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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Telefonmanagement, Terminplanung und Bearbeitung von Anfragen.
- Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG - ein vertrauenswürdiger Personaldienstleister.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und ein freundliches Team.
- Andere Informationen: Keine abgeschlossene Berufsausbildung nötig, ideal für Quereinsteiger.
- Warum dieser Job: Werde das Gesicht des Unternehmens und hilf dabei, Kunden glücklich zu machen.
- Gewünschte Qualifikationen: Hohe Kundenorientierung und freundliches Auftreten sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Fr (ein) Personaldienstleister suchen wir in Voll- oder Teilzeit eine Empfangsmitarbeiterin (m/w/d). Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Herr Schulze oder per Email.
Aufgaben:
- Telefonmanagement
- Terminplanung
- Weitergabe von Informationen
- Bearbeitung des zentralen Email- und Fax-Posteingangs inkl. Verteilung der Schriftstücke
- Erstabwicklung der Anliegen am Telefon
Anforderungen:
- Sie haben ein hohes Maß an Kundenorientiertheit
- Keine abgeschlossene Berufsausbildung nötig
- Sie treten stets gepflegt und freundlich auf
Wir suchen aktuell Sie als Empfangskraft für den Bezirk Steglitz.
Empfangskraft - Personel (m/w/d) Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Kontaktperson:
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Empfangskraft - Personel (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Empfangskraft interessierst, ruf einfach mal bei Herr Schulze an. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Telefonat vor! Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Stärken am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kundenorientiertheit! Während des Gesprächs kannst du Beispiele nennen, wo du bereits gute Erfahrungen im Umgang mit Kunden gemacht hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website! Wir haben viele Stellenangebote, die perfekt zu dir passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns – das macht es einfacher für dich und uns!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Empfangskraft - Personel (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Kundenorientierung betonen: Da wir eine Empfangskraft suchen, ist Kundenorientierung super wichtig. Mach deutlich, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist und welche Erfahrungen du hast, die dir dabei helfen könnten.
Auf die Details achten: Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du Wert auf Professionalität legst. Lass uns wissen, dass du die kleinen Dinge im Griff hast!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG vorbereitest
✨Kundenorientierung zeigen
Da die Stelle eine hohe Kundenorientierung erfordert, solltest du im Interview konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist. Zeige, dass du freundlich und hilfsbereit bist, und betone deine Fähigkeit, auch in stressigen Situationen ruhig zu bleiben.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, wie z.B. 'Wie gehen Sie mit schwierigen Kunden um?' oder 'Wie organisieren Sie Ihre Arbeit?'. Überlege dir passende Antworten und übe sie laut, damit du im Gespräch sicherer auftrittst.
✨Professionelles Auftreten
Achte darauf, gepflegt und professionell aufzutreten. Wähle ein angemessenes Outfit, das zur Unternehmenskultur passt. Ein freundliches Lächeln und ein fester Händedruck können ebenfalls einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du am Ende des Interviews Fragen stellst. Frage nach den Erwartungen an die Empfangskraft oder wie das Team strukturiert ist. Das zeigt, dass du engagiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.