Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und begleite kreative Kinder in einer inspirierenden KITA.
- Unternehmen: Kreative Kindertagesstätte im Stadtbezirk Marzahn Hellersdorf.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und direkte Festanstellung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen kreativen Angeboten und Ausflügen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und bringe deine Kreativität ein.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher/in und Erfahrung in der Kinderbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Ab sofort suchen wir für eine kreative Kindertagesstätte im Stadtbezirk Marzahn Hellersdorf einen staatlich anerkannten Erzieher m/w/d, der äußerst kreativ ist. Unser Kunde betreut Kinder im Alter zwischen 6 Monaten und ca. 6 Jahren. Kindern ab 4 Jahren werden verschiedene kreative Angebote dargeboten. Die wöchentliche Arbeitszeit kann in Voll- oder Teilzeit erfolgen. Es handelt sich um eine direkte Festanstellung.
Aufgaben als Erzieher m/w/d:
- Sie betreuen und begleiten die Kinder in der Einrichtung.
- Sie bieten geregelte Tagesstruktur.
- Für Kinder ab 4 Jahren bieten Sie verschiedene kreative Angebote.
- Sie unternehmen in der Gruppe unterschiedliche Ausflüge.
- Besondere Auffälligkeiten werden von Ihnen aufgenommen und entsprechend weitergeleitet.
- Elternarbeit.
Anforderungen als Erzieher m/w/d:
- Ausbildung zum Erzieher m/w/d.
- Erweiterte Kenntnisse in der Betreuung und Begleitung von Kindern.
- Eine entsprechende Weiterbildung alternativ wird die Bereitschaft zur Absolvierung der Weiterbildung vorausgesetzt.
- Erweiterte Kenntnisse im Umgang mit Kindern ab 4 Jahren.
Erzieher/in - kreative KITA - VZ/TZ! Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG bietet Ihnen als Erzieher/in in einer kreativen Kindertagesstätte im Stadtbezirk Marzahn Hellersdorf eine wertvolle Möglichkeit, Ihre Kreativität und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern einzubringen. Wir fördern eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert, und bieten flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit sowie direkte Festanstellungen. Bei uns haben Sie die Chance, sich kontinuierlich weiterzubilden und an abwechslungsreichen Projekten teilzunehmen, die den Alltag der Kinder bereichern.
Kontaktdaten:
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher/in - kreative KITA - VZ/TZ! erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei kreativ in deinem Vorstellungsgespräch! Überlege dir, wie du deine kreativen Ideen und Ansätze zur Arbeit mit Kindern präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Lösungen für die Betreuung der Kinder anbieten kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Elternarbeit vor! Da Elternarbeit ein wichtiger Teil deiner Rolle als Erzieher/in ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du mit Eltern kommunizieren und sie in den Entwicklungsprozess ihrer Kinder einbeziehen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt übermittelt werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher/in - kreative KITA - VZ/TZ! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Da du dich für eine kreative KITA bewirbst, zeig uns in deiner Bewerbung, wie kreativ du bist! Vielleicht kannst du ein paar Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen oder deine eigenen Ideen für kreative Angebote vorstellen.
Struktur ist wichtig:Gib in deinem Anschreiben an, wie du die Tagesstruktur für die Kinder gestalten würdest. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken über die Betreuung machst und weißt, was für die Kinder wichtig ist.
Elternarbeit nicht vergessen:Erwähne in deiner Bewerbung, wie du die Zusammenarbeit mit Eltern siehst. Gute Kommunikation ist entscheidend, also zeig uns, dass du das im Blick hast!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich vielleicht schon bald kennenlernen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG vorbereitet
✨Sei kreativ!
Da die Stelle einen kreativen Erzieher sucht, solltest du während des Interviews deine eigenen kreativen Ideen und Projekte vorstellen. Überlege dir, wie du die Kinder in deiner Betreuung fördern kannst und bringe Beispiele mit, die deine Kreativität unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über die Altersgruppe
Informiere dich gut über die Bedürfnisse und Entwicklungsstufen von Kindern im Alter von 6 Monaten bis 6 Jahren. Zeige im Gespräch, dass du die verschiedenen Phasen verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Elternarbeit betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Elternarbeit zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, aktiv mit den Eltern zu kommunizieren und sie in den Betreuungsprozess einzubeziehen. Das ist ein wichtiger Aspekt in der Arbeit als Erzieher.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur kreativen Ausrichtung der KITA oder zu den geplanten Projekten sind besonders relevant.
