Firmenkunden-Assistenz (m/w/d) Genossenschaftsbank

Firmenkunden-Assistenz (m/w/d) Genossenschaftsbank

Berlin Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unsere Firmenkunden bei Konten, Service und Zahlungsverkehr.
  • Unternehmen: Genossenschaftsbank in Berlin mit einem starken Fokus auf Kundenservice.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung und professionelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite direkt mit Firmenkunden.
  • Qualifikationen: Bankkaufmann/-frau mit hoher Serviceorientierung und MS-Office Kenntnissen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir suchen für unseren Kunden, eine Genossenschaftsbank aus Berlin, nach einem Bankkaufmann / Firmenkundenassistenz m/w/d (in) Vollzeit.

Die Vakanz wird überdurchschnittlich vergütet. Das geht auf Ihr Konto:

  • Professionelle Unterstützung für unsere Firmenkundenbetreuung
  • Erste Ansprechperson m/w/d unserer Firmenkunden bei allen Fragen rund um die Themen Konto, Service und Zahlungsverkehr
  • Selbstständige Bearbeitung von beratungsnahen Tätigkeiten und Korrespondenz
  • Unterstützung der Firmenkundenberater an unserem Standort umfassend bei den Gesprächsvor- und -nachbereitungen sowie Terminvereinbarungen
  • Pflege von Stammdaten in unserem Kundeninformationssystem (KIS), Erstellung von Kontoeröffnungsunterlagen und Depotbewertungen, Präsentationsunterlagen sowie Statistiken

Das steht schon auf Ihrer Habenseite:

  • Sie sind Bankkaufmann m/w/d und haben sich erfolgreich aufgabenbezogen weitergebildet.
  • Wünschenswert ist darüber hinaus eine mit dem Bankbetriebswirt oder dem Bachelor vergleichbare Zusatzqualifikation.
  • Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und leben eine hohe Serviceorientierung.
  • Sie treten sicher und verbindlich innerhalb unseres Firmenkundenteams auf.
  • Sie verfügen über ein exzellentes Selbstmanagement, erkennen eigenständig Optimierungsmöglichkeiten und realisieren diese.
  • Erweiterte MS-Office Kenntnisse sind bei Ihnen sicher.

Firmenkunden-Assistenz (m/w/d) Genossenschaftsbank Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG

Die Genossenschaftsbank in Berlin bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Firmenkundenassistenten, die Wert auf eine serviceorientierte und kollegiale Kultur legen. Mit überdurchschnittlicher Vergütung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung ist dies der ideale Ort für alle, die in einem dynamischen Team wachsen möchten. Zudem profitieren Sie von einer zentralen Lage in Berlin, die sowohl berufliche als auch persönliche Vorteile mit sich bringt.

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Kontaktdaten:

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Firmenkunden-Assistenz (m/w/d) Genossenschaftsbank erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Firmenkunden-Assistenz interessierst, ruf einfach mal bei Herrn Schulze an. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tip Nummer 2

Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Genossenschaftsbank und ihre Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.

Tip Nummer 3

Zeige deine Serviceorientierung! In der Firmenkundenbetreuung ist es wichtig, freundlich und hilfsbereit zu sein. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die das unterstreichen.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu dir passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt über uns – das macht den Prozess einfacher!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Firmenkunden-Assistenz (m/w/d) Genossenschaftsbank mit Bravour zu bestehen

Bankkaufmann/-frau
Kundenbetreuung
Serviceorientierung
Selbstmanagement
MS-Office Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zur Firmenkundenassistenz passen.

Korrekturlesen nicht vergessen!:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemanden drüber schauen. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG vorbereitet

Informiere dich über die Genossenschaftsbank

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über die Genossenschaftsbank einholen. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und die Zielgruppe an. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.

Bereite Beispiele für deine Serviceorientierung vor

Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu haben, die deine Serviceorientierung unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenanfragen erfolgreich bearbeitet hast und welche positiven Rückmeldungen du erhalten hast.

Zeige dein Selbstmanagement

In der Rolle als Firmenkundenassistenz ist gutes Selbstmanagement entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du deine Aufgaben priorisierst und Optimierungsmöglichkeiten erkennst. Vielleicht hast du ein System oder eine Methode, die dir dabei hilft – teile das im Interview!

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch einen Eindruck davon, wie der weitere Verlauf aussieht. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle notwendigen Informationen hast.