Auf einen Blick
- Aufgaben: Bediene unsere Gäste im Restaurant und sorge für einen erstklassigen Service.
- Arbeitgeber: Modernes 3-Sterne-Hotel mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Interessantes Aufgabengebiet und ein moderner Arbeitsplatz.
- Andere Informationen: Freundliches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen sind wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hotels und entwickle deine Servicefähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Servicebereich und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1700 - 2000 € pro Monat.
Unser Arbeitgeber sucht einen motivierten Menschen, der bereit ist, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft des 3 Sterne Hotels mitgestalten möchte! Bewerben Sie sich heute noch für ein interessantes Aufgabengebiet und einen modernen Arbeitsplatz.
Aufgabenbereich:
- Bedienung der Gäste in unserem Restaurant
- Erste Erfahrungen im Servicebereich sind wünschenswert
- Sicherstellen einer sehr guten Servicequalität
Profil:
- Erste Erfahrungen im Servicebereich sind wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- Freundliches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen
Kellner (m/w/d) 3-Sterne-Hotel Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Kontaktperson:
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kellner (m/w/d) 3-Sterne-Hotel
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Rufe direkt bei Frau Schneider an, um dein Interesse zu zeigen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Telefonat vor! Überlege dir, was du über das Hotel und die Stelle wissen möchtest. Zeige, dass du motiviert bist und Verantwortung übernehmen willst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst, zögere nicht, uns zu kontaktieren. Wir sind hier, um dir zu helfen, den perfekten Job zu finden.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! Im Servicebereich ist ein freundliches Auftreten entscheidend. Lass deine Freude am Umgang mit Menschen durchscheinen, egal ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kellner (m/w/d) 3-Sterne-Hotel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du schon erste Erfahrungen im Servicebereich hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du die Servicequalität verbessern konntest.
Achte auf die Details: Eine sorgfältige und fehlerfreie Bewerbung ist wichtig. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Das zeigt uns, dass du zuverlässig bist!
Bewirb dich direkt bei uns!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website oder per E-Mail. So können wir deine Bewerbung schnell bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Restaurant und dem Hotel vertraut, in dem du dich bewirbst. Schau dir die Speisekarte an und informiere dich über die Philosophie des Hauses. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Kundenorientierung zeigen
Da du als Kellner viel mit Gästen zu tun haben wirst, ist es wichtig, deine freundliche Art zu betonen. Übe, wie du dich in verschiedenen Situationen verhalten würdest, um den Gästen einen hervorragenden Service zu bieten. Zeige, dass du Freude am Umgang mit Menschen hast!
✨Erfahrungen hervorheben
Wenn du bereits Erfahrungen im Servicebereich hast, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche positiven Rückmeldungen du von Gästen erhalten hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Du könntest zum Beispiel nach den Erwartungen an die Servicequalität oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten im Hotel fragen.