Mitarbeiter Bro m/w/d Wohnungsbaugesellschaft VZ/TZ

Mitarbeiter Bro m/w/d Wohnungsbaugesellschaft VZ/TZ

Berlin Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Telefonzentrale und E-Mail Korrespondenz in einem dynamischen Büro.
  • Unternehmen: PerZukunft, eine private Arbeitsvermittlung mit Fokus auf individuelle Betreuung.
  • Vorteile: Angemessene Vergütung, flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit.
  • Weitere Informationen: Tolle Möglichkeit für Berufseinsteiger in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem unterstützenden Team und entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute Kenntnisse in der E-Mail Kommunikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

PerZukunft - Ihre private Arbeitsvermittlung hilft Ihnen bei der Suche nach einer neuen Anstellung. Derzeit sind wir auf der Suche nach einer Brohilfskraft m/w/d zur Weitervermittlung an eine Wohnungsbaugesellschaft mit Sitz in Berlin. Die Position ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit zu besetzen. Sie erhalten eine angemessene Vergütung.

UNSERE ANFORDERUNG AN SIE:

  • Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne als Bürokraft (m/w/d).
  • Sie haben bereits erweiterte Kenntnisse in der E-Mail Korrespondenz.
  • Sie sind kommunikativ und teamfähig.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns.

IHR TÄTIGKEITSFELD BEINHALTET:

  • Sie übernehmen als kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) die Telefonzentrale, nehmen Telefonate an und leiten diese weiter.
  • Sie übernehmen die E-Mail Korrespondenz.
  • Erledigung allgemeiner Bürotätigkeiten.
  • Sie erstellen Listen mittels Excel.

Referenznummer: -S

Wir suchen aktuell Sie als Helfer/in - Büro, Verwaltung für den Bezirk Steglitz.

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T /2 zugelassen. Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters. Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Büro-Verwaltung, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.

Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co. KG Schildhornstraße, Berlin Bennet Schulze FD-1

Mitarbeiter Bro m/w/d Wohnungsbaugesellschaft VZ/TZ Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG

PerZukunft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer angemessenen Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten in Berlin fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen die Chance, Ihre Fähigkeiten in der Büroverwaltung weiter auszubauen. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur sorgt dafür, dass Sie sich schnell wohlfühlen und wertgeschätzt werden.

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Kontaktdaten:

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Bro m/w/d Wohnungsbaugesellschaft VZ/TZ erhalten könnten

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Bro m/w/d Wohnungsbaugesellschaft VZ/TZ mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Berufsausbildung
E-Mail Korrespondenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Telefonzentrale bedienen
Allgemeine Bürotätigkeiten
Excel-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Mitarbeiter Bro m/w/d Wohnungsbaugesellschaft VZ/TZ bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.