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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle Therapieansätze und führe Gespräche mit Senioren.
- Arbeitgeber: Engagierte Arbeitsvermittlung mit Fokus auf soziale Berufe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeitstelle, faire Vergütung und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und bringe Freude in ihren Alltag.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Psychologiestudium und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für die Arbeit mit Senioren suchen wir derzeit einen freundlichen und motivierten Psychologen (m/w/d). Sie werden sofort hoch vergütet. Der Einsatz erfolgt in Teilzeit und Sie dürfen sich über ein zuverlässiges Team freuen. Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schneider oder per Email.
Ihre Aufgaben:
- Berufliche Perspektiven ausarbeiten
- Einzelgespräche durchführen
- Vernetzung mit anderen Gesundheitspartnern
- Aufbau von kognitiven Trainingsangeboten für unsere Klinik für Senioren
- Sie motivieren die Senioren zur Eigenaktivität und beraten das pflegerische Fachpersonal
Anforderungen:
- Sie arbeiten motiviert und zuverlässig
- Freude in der aufsuchenden Familienarbeit
- Motivation, Geduld und Sorgfalt
- Freude an der Beratung und Unterstützung unserer Patienten
Wir suchen aktuell Sie als Psychologe/Psychologin für die Bezirke Prenzlauer Berg, Gesundbrunnen und Rahnsdorf.
Psychologe Seniorenarbeit m/w/d - Teilzeit Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Kontaktperson:
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Psychologe Seniorenarbeit m/w/d - Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Psychologe in der Seniorenarbeit interessierst, ruf einfach mal bei Frau Schneider an. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit anderen Fachleuten im Gesundheitsbereich und knüpfe Kontakte. Vielleicht gibt es ja Möglichkeiten zur Zusammenarbeit oder Empfehlungen, die dir helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik und deren Angebote für Senioren. Zeige, dass du motiviert bist und echte Ideen hast, wie du die Senioren unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologe Seniorenarbeit m/w/d - Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, mit Senioren zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deine Bewerbung an die Anforderungen an. Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die besonders relevant für die Arbeit mit Senioren sind.
Klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns und dich einfacher. Vergiss nicht, deine Kontaktdaten anzugeben, damit wir dich schnell erreichen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Klinik und deren Angebote für Senioren aneignen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, was bei den Interviewern gut ankommt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Senioren erfolgreich unterstützt oder motiviert hast. Solche Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.
✨Zeige Empathie und Geduld
In der Seniorenarbeit sind Empathie und Geduld entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur einfühlsamen Kommunikation und Unterstützung der Senioren betreffen. Zeige, dass du diese Eigenschaften besitzt.
✨Frage nach Teamarbeit
Da du in einem Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du auch Fragen zur Teamdynamik stellst. Das zeigt, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist und die Bedeutung von Vernetzung verstehst.