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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Mailingaktionen und bearbeite Reklamationen im Onlinehandel.
- Arbeitgeber: PerZukunft, eine private Arbeitsvermittlung in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Onlinehandel.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und MS-Office-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir, perZukunft, suchen als private Arbeitsvermittlung einen Reklamationssachbearbeiter (m/w/d) für einen Onlinehandel mit Sitz in Berlin. Die Position ist ab sofort und in Vollzeit zu besetzen.
DAS NEUE AUFGABENSPEKTRUM:
- Sie organisieren Mailingaktionen
- Das Prüfen und Erstellen von Rechnungen
- Sie stellen die Kosten auf und pflegen diese ein
- Sie holen sich Angebote ein
- Sie übernehmen administrative Tätigkeiten im Bereich des Onlinehandels
- Sofern Interessenanfragen via E-Mail oder Telefon eingehen, bearbeiten Sie diese
Zwingend erforderliche Anforderungen:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich ist wichtig
- Grundkenntnisse im Bearbeiten von Reklamationen
- Sie können Berufserfahrung in den o. g. Aufgaben vorweisen
- Sie sind im Besitz von fundierten MS-Office-Kenntnissen
- Zeitliche Flexibilität wird vorausgesetzt
- Dienstleistungsorientiertes Arbeiten
- Sie arbeiten gern in einem Team
- Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe
Reklamationsabteilung sucht einen Sachbearbeiter m/w/d Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Kontaktperson:
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Reklamationsabteilung sucht einen Sachbearbeiter m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, ruf einfach mal an und sprich direkt mit Herrn Schulze. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze unser Netzwerk! Wir bei StudySmarter haben viele Kontakte in der Branche. Frag uns nach Tipps oder Empfehlungen, um deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Reklamationen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Reklamationsabteilung sucht einen Sachbearbeiter m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im kaufmännischen Bereich und wie du mit Reklamationen umgegangen bist. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen und verstehe, wie sie im Onlinehandel agieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Reklamationen und administrativen Aufgaben zeigen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird es für den Interviewer einfacher, sich vorzustellen, wie du ins Team passt.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im Team erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite ein paar Anekdoten vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Es ist immer gut, proaktiv zu sein!