Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kunden und Unterstützung bei Vermögensversicherungen.
- Unternehmen: PerZukunft, eine private Arbeitsvermittlung mit mehreren Standorten in Berlin.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, den eigenen Erfolg zu gestalten.
- Weitere Informationen: Einstieg jederzeit möglich, auch ohne Ausbildung.
- Warum dieser Job: Hilf anderen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kontaktfähigkeit, Belastbarkeit und Freude am selbstständigen Arbeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1166 - 1325 € pro Monat.
Wir sind eine private Arbeitsvermittlung mit fünf Standorten in Berlin. PerZukunft möchte Ihnen daher gerne bei der Jobsuche helfen. Sie wünschen sich eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie anderen wirklich weiterhelfen können? Dann melden Sie sich bei PerZukunft.
Wir suchen für eine Versicherungsgesellschaft Kundenbetreuer/innen. Der Schwerpunkt liegt in der Vermögensversicherung. Ob ausgebildet oder nicht, Sie können jederzeit einsteigen. Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Herrn Schulze oder per Email.
- Repräsentation des Unternehmens
- Betreuung vorhandener und Gewinnung neuer Kunden
- Allgemeine administrative Aufgaben und Terminplanung
- Antragsbearbeitung und Risikoprüfung
Das sollten Sie mitbringen:
- Kontaktfähigkeit
- Belastbarkeit
- Flexibilität
- Persönlichkeit
- Den Willen, Ihren Erfolg selbst zu gestalten
- Fleiß und Freude an einer flexiblen Arbeitszeit
- Spaß am selbstständigen Arbeiten (Grundkenntnisse)
Referenznummer: -S
Wir suchen aktuell Sie als Fachmann/-frau - Versicherungsvermittlung für die Bezirke Prenzlauer Berg, Neukölln, Nikolassee und Friedenau.
Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T /2 zugelassen. Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters. Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Office, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
VERSICHERUNGSKAUFMANN per Sofort gesucht (m/w/d) Arbeitgeber: PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
PerZukunft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie anderen Menschen helfen, ihre Versicherungsbedürfnisse zu erfüllen. Unsere Standorte in Berlin bieten zudem eine lebendige Atmosphäre, die den Austausch und die Zusammenarbeit unter Kollegen fördert.
Kontaktdaten:
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so VERSICHERUNGSKAUFMANN per Sofort gesucht (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere Unternehmen direkt. Zeig Interesse und stelle Fragen, das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Gruppen bei. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu dir passen könnten. Bewirb dich einfach direkt und mach den ersten Schritt in deine neue Karriere!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VERSICHERUNGSKAUFMANN per Sofort gesucht (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Stärken einbringen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du in der Versicherungsbranche arbeiten möchtest.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe die Punkte hervor, die für die Position wichtig sind, und zeige, dass du die Anforderungen verstehst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen professionellen Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess für dich und uns zu erleichtern, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du erhälst zeitnah Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG vorbereitet
✨Informiere dich über die Versicherungsgesellschaft
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über die Versicherungsgesellschaft einholen. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für deine Kontaktfähigkeit vor
Da Kontaktfähigkeit eine wichtige Eigenschaft für die Position ist, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Diese Geschichten kannst du im Interview nutzen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit
In der Versicherungsbranche kann es stressig werden. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit Druck umgehst oder dich an wechselnde Situationen anpasst. Ein Beispiel aus deinem Berufsleben kann hier sehr hilfreich sein.
✨Stelle Fragen zur Rolle und zum Team
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance, um mehr über das Team und die spezifischen Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Position machst.
