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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unsere Demeter-Gärtnerei mit Verantwortung für Anbau und Team.
- Arbeitgeber: Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf – ein Ort mit Sinn und Gemeinschaft.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, Bio-Verpflegung, Sportangebote und Unterstützung bei Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte echte Entwicklung und arbeite mit hochwertigen Demeter-Produkten.
- Gewünschte Qualifikationen: Meisterin oder Technikerin im Gemüsebau, Erfahrung in Teamleitung wünschenswert.
- Andere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum und kreative Freiheit in einem inklusiven Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst nicht nur ernten – sondern gestalten? In unserer Demeter-Gärtnerei am Bodensee übernimmst Du die Verantwortung für Anbau, Team und Ausbildung. Du entwickelst einen gewachsenen Betrieb weiter – fachlich, wirtschaftlich und sozial. Fünf Auszubildende mit Förderbedarf lernen bei uns nicht nur Gemüsebau, sondern Perspektive. Dafür suchen wir eine Führungspersönlichkeit mit Fachkompetenz und Haltung.
Vollzeit | unbefristet | Wahlwies (Bodensee-Region)
Deine Aufgaben
- Leitung und Weiterentwicklung des Ausbildungsbetriebs Gemüsebau
- Planung und Steuerung von Anbau, Ernte und Vermarktung
- Begleitung von Demeter- und Biokontrollen
- Führung des Gärtnerei-Teams
- Ausbildung und individuelle Förderung von 5 Auszubildenden mit Förderbedarf
Dein Profil
- Meisterin, Technikerin oder vergleichbare Qualifikation im Gemüsebau
- Erfahrung in Betriebsführung oder Teamleitung
- Kenntnisse im Demeter-/Bio-Anbau wünschenswert
- Freude an der Arbeit mit Menschen und inklusiver Ausbildung
Dein Profil passt nicht 100 %? Bewirb dich trotzdem – Motivation und Engagement zählen!
Wir bieten
- Arbeit mit hochwertigen Demeter-Produkten
- Viel Gestaltungsspielraum und kreative Freiheit
- Unterstützung bei Fortbildungen (z. B. ReZA)
- Vergütung nach TV-L, Altersvorsorge, JobRad, Sportangebote
- Bio-Verpflegung, Mitarbeiterrabatte & E-Ladestation
Wenn du glaubst, dass echte Entwicklung mit Beziehung beginnt – wenn du Alltag nicht verwaltest, sondern gestaltest – dann findest du hier nicht einfach einen Job, sondern einen Platz, der Sinn macht.
Jetzt bewerben: bewerbung@pestalozzi-kinderdorf.de
Fragen? Katja Hendrischke, Tel.: +49 7771 8003 108
Standort Wahlwies (Bodensee-Region)
Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.
Pestalozzi-Kinderdorf 1
78333 Stockach-Wahlwies
www.pestalozzi-kinderdorf.de
Betriebsleitung (m/w/d) Demeter-Gärtnerei - Gemüsebau | Ausbildung | Bio Arbeitgeber: Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.
Kontaktperson:
Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleitung (m/w/d) Demeter-Gärtnerei - Gemüsebau | Ausbildung | Bio
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Betriebsleitung in der Demeter-Gärtnerei interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Rundgang durch den Betrieb. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Auszubildenden. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking ist oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Demeter-Richtlinien und die Besonderheiten des Gemüsebaus. Zeige, dass du nicht nur fachlich fit bist, sondern auch eine Leidenschaft für nachhaltige Landwirtschaft hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der Gärtnerei zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleitung (m/w/d) Demeter-Gärtnerei - Gemüsebau | Ausbildung | Bio
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du für die Betriebsleitung in unserer Demeter-Gärtnerei brennst.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Gemüsebau und in der Teamleitung hervor. Wir suchen jemanden mit Fachkompetenz, also zeig uns, was du drauf hast!
Individualität zählt!: Wenn dein Profil nicht zu 100 % passt, mach dir keine Sorgen! Wir schätzen Motivation und Engagement. Erzähl uns, wie du dich in unser Team einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst direkt loslegen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Demeter-Gärtnerei
Mach dich mit den Prinzipien des Demeter-Anbaus vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte des Gemüsebaus verstehst, sondern auch die ethischen und sozialen Werte, die damit verbunden sind. Das wird dir helfen, dich als passende Führungspersönlichkeit zu präsentieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Ausbildung gestaltet hast. Diese Beispiele zeigen deine Fachkompetenz und deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen. Sei bereit, diese Geschichten im Interview zu teilen.
✨Zeige deine Leidenschaft für inklusive Ausbildung
Da das Unternehmen Auszubildende mit Förderbedarf unterstützt, ist es wichtig, deine Begeisterung für inklusive Bildung zu zeigen. Bereite dich darauf vor, wie du individuelle Förderung umsetzen würdest und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, was für eine Führungsposition entscheidend ist.