Manager, Reporting & Data Governance

Willst du helfen, dass Haustiere ihr bestes Leben leben? Wir sind stolz darauf, der Ort zu sein, an dem die Haustiere hingehen und wo die Tierliebhaber sind. Wenn du einen echten Unterschied machen, einen spannenden Karriereweg schaffen, dich willkommen fühlen und dein Wohlbefinden fördern möchtest, ist Petco der richtige Ort für dich. Unsere Kernwerte fangen diesen Geist ein, während wir daran arbeiten, Leben zu verbessern, indem wir das Richtige für Haustiere und Menschen tun.

• Pet First – Schützen & Ermächtigen: Alle Haustiere sollten ihr bestes Leben leben. Wir stellen die Bedürfnisse von Haustieren und Tiereltern in den Mittelpunkt unseres Handelns.
• Foster the Fun – Verbinden & Binden: Unsere Leidenschaft für Haustiere bringt uns zusammen! Wir feiern die Reise der Tierelternschaft durch unterschiedliche Erfahrungen, Produkte und Dienstleistungen.
• Let’s Go! – Besitzen & Verpflichten: Wir sind stärker als ein Team. Wir bringen unsere einzigartigen Fähigkeiten ein und fördern Authentizität bei jedem, um Erfolg zu erzielen.

Über Petco: Wir sind stolz darauf, „wo die Haustiere hingehen“ zu sein, um alles zu finden, was sie brauchen, um ihr bestes Leben zu leben, seit mehr als 60 Jahren – von ihren Lieblingsmahlzeiten und Spielzeugen bis hin zu vertrauenswürdigen Lieferungen und Expertenunterstützung von Menschen, die es verstehen, weil wir es leben. Wir glauben an die universellen Wahrheiten der Tierelternschaft – die grenzenlosen Streicheleinheiten, fehlenden Hausschuhe, nächtlichen Zoomies und alles dazwischen. Und wir sind hier dafür. Jedes Schwanzwedeln, jeder Tierarztbesuch, jeder Schritt des Weges. Wir sind über 29.000 stark und gemeinsam fördern wir die Bindung zwischen Mensch und Tier in mehr als 1.500 Petco-Filialen in den USA, Mexiko und Puerto Rico, über 250 Vetco Total Care-Krankenhäusern, Hunderte von Vorsorgekliniken und acht Verteilzentren. Im Jahr 1999 gründeten wir Petco Love. Gemeinsam unterstützen wir Tausende von lokalen Tierschutzgruppen im ganzen Land und haben geholfen, etwa 7 Millionen Tiere durch In-Store-Adoptionsveranstaltungen ein Zuhause zu finden.

Hauptverantwortlichkeiten

• Strategische Führung & Governance-Rahmen: Entwickle und reife das Betriebsmodell für die Unternehmensdaten-Governance und stimme es auf die übergeordneten Ziele der Business Intelligence & Data Science-Organisation ab. Definiere, implementiere und überwache wichtige Leistungsindikatoren (KPIs) für Datenqualität, Vollständigkeit und Compliance in allen Geschäftsbereichen. Leite die Arbeitsgruppe zur Datenverantwortung und arbeite mit funktionsübergreifenden Führungskräften in E-Commerce, Merchandising, Lieferkette und Marketing zusammen.
• Reporting & BI-Strategie: Überwache den Lebenszyklus des Unternehmensreportings und stelle sicher, dass die Geschäftsanwender Zugang zu zeitnahen, genauen und intuitiven Dashboards haben, die die Omnichannel-Leistung widerspiegeln. Arbeite mit Data Engineering und Data Science zusammen, um sicherzustellen, dass die Architektur skalierbares Reporting und Anforderungen an fortgeschrittene Analysen unterstützt. Fördere die Einführung einer „Self-Service“-Datenkultur, indem du umfassende Schulungen und verwaltete Datensätze für die Geschäftspartner bereitstellst.
• Teamführung & Befähigung: Manage, coache und entwickle ein Team von Reporting- und Daten-Governance-Analysten und fördere eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und technischen Exzellenz. Leite Change-Management-Bemühungen bezüglich Datenrichtlinien und stelle sicher, dass Frontline-Führungskräfte und Geschäftspartner neue Datenprozesse verstehen und annehmen.
• Compliance & Risikomanagement: Stelle sicher, dass die Datenhandhabungs- und Reportingpraktiken den relevanten Datenschutzbestimmungen (z.B. CCPA, GDPR) in Zusammenarbeit mit den Rechts- und InfoSec-Teams entsprechen.

Qualifikationen & Fähigkeiten

• Bildung: Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaft, Datenwissenschaft, Informationsmanagement oder einem verwandten Bereich.
• Erfahrung: 5-7+ Jahre progressive Erfahrung in Business Intelligence, Daten-Governance oder Datenmanagement, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungs- oder Personalmanagementrolle. Omnichannel-Einzelhandelserfahrung ist sehr bevorzugt.
• Technische Fähigkeiten: Tiefes Verständnis von Datenlagerung, Datenarchitekturen, BI-Visualisierungsplattformen und Prinzipien des Master Data Management (MDM).
• Kompetenzen: Außergewöhnliche Stakeholder-Management- und Kommunikationsfähigkeiten. Nachgewiesene Fähigkeit, organisatorische Veränderungen voranzutreiben, die Vision der Führungskräfte in operative Prozesse zu übersetzen und für Datenkompetenz in einem großen Unternehmen einzutreten.