Auf einen Blick
- Aufgaben: Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen im Schichtdienst.
- Unternehmen: Die wilden Zehn – eine engagierte Kinder- und Jugendwohngruppe in Scheeßel.
- Vorteile: TVöD-geglichene Bezahlung, 30 Tage Urlaub und flexible Dienstplangestaltung.
- Weitere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und fördere ihre Entwicklung.
- Qualifikationen: Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in oder Sozialarbeiter/in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Arbeitgeber: Peter Gommans
Arbeitsort: Scheeßel
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Nachmittag, Abend)
Befristung: unbefristet
Berufsbezeichnung: Erzieher/in – Jugend- und Heimerziehung, Heilerziehungspfleger/in, Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
Die wilden Zehn ist eine stationäre Kinder- und Jugendwohngruppe in Westerholz bei Scheeßel und wir sind derzeit auf der Suche nach Verstärkung für unser Team (in Voll- oder Teilzeit). In unserer Einrichtung leben bis zu zehn Kinder und Jugendliche im Alter ab zehn Jahren, die aus den unterschiedlichsten Gründen nicht mehr bei ihren Familien wohnen können.
Aufgaben:
- Pädagogische Betreuung der Kinder und Jugendlichen im Schichtdienst
- Soziale und persönliche Kompetenzen der Kinder und Jugendlichen fördern
- Betreuung und Unterstützung bei den Hausaufgaben, sowie realistische Einschätzung der schulischen und beruflichen Möglichkeiten. Kommunikation mit der Schule, bzw. den Lehrern.
- Erziehung der Kinder und Jugendlichen zum verantwortungsbewussten Umgang mit Medien
- Terminplanung, Erledigung von Einkäufen, Begleitung bei Arztbesuchen u.Ä.
- Aktive Freizeitplanung und -gestaltung (Besuche im Zoo, Freizeitpark etc.)
Leistungen:
- An TVöD angelehnte Bezahlung mit Sonderzahlungen / 30 Tage Urlaub
- Berücksichtigung privater Termine bei der Dienstplangestaltung (auch feste, wiederkehrende Tage)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildungen
Falls sich die Arbeit für Sie interessant anhört, freue ich mich auf eine Rückmeldung von Ihnen. Telefonisch bin ich am besten auf dem Handy zu erreichen.
Bis dahin viele Grüße, Kinder- und Jugendwohngruppe "Die wilden Zehn"
pädagogische Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Peter Gommans
Die Kinder- und Jugendwohngruppe 'Die wilden Zehn' in Scheeßel bietet ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld für pädagogische Mitarbeiter. Mit einer Anstellung nach TVöD, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit zur individuellen Dienstplangestaltung fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch Fort- und Weiterbildungen, sondern schaffen auch eine positive Work-Life-Balance. Unsere engagierte Teamkultur und die Möglichkeit, aktiv zur Entwicklung von Kindern und Jugendlichen beizutragen, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so pädagogische Mitarbeiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Peter Gommans haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um pädagogische Mitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Peter Gommans zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peter Gommans vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
