Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Asphaltproduktion und sorge für einen reibungslosen Betrieb.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Daueranstellung, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Straßenbaus in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker oder ähnliche Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen engagierten und motivierten Betriebsleiter (m/w/d) für die Asphaltproduktion im Rhein‑Neckar‑Raum.
Wer wir sind: Peter Gross Bau ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit Sitz im Südwesten Deutschlands. Über 3.000 Mitarbeiter erzielen Umsatz von über 900 Mio. € im Hoch- und Tiefbau. Wir sind an mehreren Standorten in Deutschland im Tief- und Straßenbau tätig. Ergänzt werden diese Aktivitäten durch umfangreiche Tochter‑ und Beteiligungsgesellschaften im Bereich Asphalt, Deponien, Stoffstrommanagement sowie Bau‑, Roh‑ und Wertstoffen.
Aufgaben:
- Wartung und Bedienung einer Asphaltmischanlage
- Beschicken der Anlage
- Disposition von Rohstoffen
- Steuerung der Fahrzeugwaage
Anforderungen:
- Möglichst abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker, Metallbauer, Mechatroniker oder KFZ-Mechaniker
- Weitreichende Erfahrung als Betriebsleiter oder Anlagenführer
- Sicherer Umgang mit EDV-Programmen
- Führungspersönlichkeit
- Leistungsbereitschaft
- Zuverlässigkeit
Wir bieten:
- Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Eine umfassende Einarbeitung sowie gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Attraktive Rahmenbedingungen
Kurpfälzische Asphalt Mischwerke GmbH & Co. KG
Industriestraße 11
66446 Bruchsal
Betriebsleiter (m/w/d) Asphaltanlage Arbeitgeber: Peter Gross Bau
Als dynamisches Familienunternehmen in der Bauindustrie bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Gießen, das von Teamgeist und Innovation geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Bei uns haben Sie die Chance, an spannenden Projekten mitzuwirken und Teil eines starken Netzwerks zu werden, das Ihre Karriere voranbringt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Betriebsleiter (m/w/d) Asphaltanlage erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. So kommst du selbstbewusst rüber!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du der perfekte Betriebsleiter für die Asphaltproduktion bist, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleiter (m/w/d) Asphaltanlage mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei authentisch und zeige uns, wer du wirklich bist. Das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Betriebsleiter in der Asphaltproduktion? Deine Begeisterung sollte rüberkommen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peter Gross Bau vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über Peter Gross Bau und die Kurpfälzischen Asphaltmischwerke. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. So kannst du im Interview gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du als Betriebsleiter oder Anlagenführer erfolgreich warst. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Position technisches Know-how erfordert, solltest du dein Wissen über Asphaltmischanlagen und deren Wartung auffrischen. Zeige im Interview, dass du die technischen Aspekte verstehst und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
