Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im technischen Einkauf und entwickle Einkaufsstrategien für Infrastrukturprojekte.
- Unternehmen: Erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie mit über 4.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Teamumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamische Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Infrastrukturprojekten und führe ein engagiertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung im technischen Einkauf erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
St. Ingbert.
Wer wir sind
Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie.
Mit über 4.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau.
Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen.
- Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten
- Teamleiter (m/w/d) Technischer Einkauf Infrastruktur an unserem Standort in
St. Ingbert.
- Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Technischer Einkauf Infrastruktur
- Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien für die Warengruppen Infrastruktur, Tiefbau, Straßenbau und Rail
- Durchführung von Markt-, Preis- und Lieferantenanalysen
- Verhandlung und Abschluss von Rahmen-, Projekt- und Lieferverträgen
- Identifikation und Realisierung von Einsparpotenzialen bei gleichzeitiger Sicherstellung von Qualität und Versorgungssicherheit
- Aufbau und Weiterentwicklung strategischer Lieferantenbeziehungen
- Enge Zusammenarbeit mit Kalkulation, Arbeitsvorbereitung, Baustellen, Maschinenmanagement und den operativen Einheiten
- Unterstützung bei Vergaben großer Infrastrukturprojekte
- Analyse und Optimierung von Beschaffungsprozessen sowie Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten
- Erstellung von Einkaufskennzahlen und regelmäßiges Reporting an die Einkaufsleitung
- Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise in der Bauwirtschaft oder im infrastrukturellen Umfeld
- Mehrjährige Führungserfahrung ist von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Beschaffung von Baustoffen, Nachunternehmerleistungen und technischen Produkten
- Verhandlungssicherheit sowie ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie RIB 4.0
- Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Teamgeist und hohe Dienstleistungsorientierung
- #J-18808-Ljbffr
Teamleiter (m/w/d) Technischer Einkauf Infrastruktur Arbeitgeber: Peter Gross Bau
Als dynamisches Familienunternehmen in der Bauindustrie bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Gießen, das von Teamgeist und Innovation geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Bei uns haben Sie die Chance, an spannenden Projekten mitzuwirken und Teil eines starken Netzwerks zu werden, das Ihre Karriere voranbringt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter (m/w/d) Technischer Einkauf Infrastruktur erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Technischer Einkauf Infrastruktur mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Peter Gross Bau auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Peter Gross Bau sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Peter Gross Bau zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peter Gross Bau vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
