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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Team und sorge für einen erstklassigen Service bei Peter Pane.
- Arbeitgeber: Peter Pane - ein aufstrebendes, herzliches Unternehmen mit familiärem Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: 300 € Bonus pro geworbenem Mitarbeiter, 50 % Personalrabatt und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 18 Jahre alt, Erfahrung im Service und Teamgeist.
- Andere Informationen: Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung in unserer hauseigenen Akademie.
- 300,00 € Bonus für jeden Mitarbeiter, den du für Peter Pane wirbst
- Zahlreiche Prämien und Zuschläge für deine POWER
- 50 % Personalrabatt auf Peter Pane Produkte, Trinkgeld, Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und vieles mehr. Flieg mit uns!
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen Bezahlung und zahlreichen Prämien
- Flexible Arbeitszeiten
- Aufstiegsmöglichkeiten in einem aufstrebenden, expandierenden Unternehmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie
- Ein herzliches Team im familiären Umfeld und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Personalgetränke und Mitarbeiterrabatt
- Bewirtung und Betreuung der Peter Pane Gäste
- Eigenverantwortliche Führung der Schichten
- Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter/innen und Gäste
- Du stellst eine serviceorientierte Gästekommunikation sicher
- Sicheres Handling des Kassen- und Bestellsystems
- Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit sowie systemischer Vorgaben
- Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast bereits Erfahrung im Service / als Schichtleitung oder in der Gastronomie
- Du bist aufgeschlossen und versprühst gute Laune
- Du bist aufmerksam und zauberst unseren Gästen stets ein Lächeln ins Gesicht
- Du trägst zu unserer herzlichen, kommunikativen und organisierten Arbeitsatmosphäre bei
- Du bist ein Teamplayer
Flieg mit uns
Wir bei Peter Pane arbeiten nach einem einfachen Prinzip: WORK HEART.Mit Leistung und Leidenschaft erreichen wir unsere Ziele und sind bereits deutschlandweit erfolgreich. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres einzigartigen und herzlichen Teams.Denn: WIR ÜBERNEHMEN VERANTWORTUNG FÜR MENSCH UND NATUR.
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Schichtleitung / Shift Leader Service (m/w/d) Arbeitgeber: Peter Pane - Unit Ost/Südost
Kontaktperson:
Peter Pane - Unit Ost/Südost HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleitung / Shift Leader Service (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Schichtleitung bei Peter Pane bewirbst, schau dir die Unternehmenswerte genau an und überlege, wie du diese in deinem Gespräch einbringen kannst. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer herzlichen Atmosphäre passt!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Peter Pane, um Insider-Infos zu bekommen. Vielleicht gibt es sogar einen Mitarbeiter, der dich empfehlen kann – das könnte dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und dein Team unterstützt. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur gut im Service ist, sondern auch ein echter Teamplayer!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen, die du brauchst, um dich optimal vorzubereiten. Und vergiss nicht: Ein persönlicher Touch in deiner Bewerbung kann den Unterschied machen – zeig uns deine Leidenschaft für die Gastronomie!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleitung / Shift Leader Service (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du perfekt zu unserem Team passt.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei Peter Pane arbeiten möchtest und was dich an der Position als Schichtleitung reizt.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Service oder in der Gastronomie. Zeige auf, wie du bereits Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peter Pane - Unit Ost/Südost vorbereitest
✨Informiere dich über Peter Pane
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und die Philosophie von Peter Pane verschaffen. Schau dir die Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen und verstehe, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Unternehmensziele eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in stressigen Situationen reagierst oder wie du ein Team erfolgreich geführt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten als Schichtleitung zu demonstrieren und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine Begeisterung
Sei während des Interviews authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Service. Ein Lächeln und eine positive Ausstrahlung können viel bewirken. Denk daran, dass du nicht nur für den Job, sondern auch für das Team und die Unternehmenskultur passt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Aufstiegsmöglichkeiten fragen oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
