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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support the management in daily operations and lead restaurant shifts.
- Arbeitgeber: Join a growing company with a family-like atmosphere and secure jobs.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, training opportunities, and employee discounts.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team and make a real impact in the restaurant.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in gastronomy or hospitality and leadership skills required.
- Andere Informationen: A permanent contract with fair pay and bonuses awaits you!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DEINE BENEFITS:
- Einenunbefristeten Arbeitsvertrag mit einerfairen Bezahlung und zahlreichen Prämien
- Flexible Arbeitszeiten
- Aufstiegsmöglichkeiten in einem aufstrebenden, expandierenden Unternehmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten in unsererhauseigenen Akademie
- Ein herzliches Team im familiären Umfeld und einenkrisensicheren Arbeitsplatz
- Personalgetränke und Mitarbeiterrabatt
DEINE AUFGABEN:
- Du bietest aktive Unterstützung für die Betriebsleitung im operativen Geschäft und bist Ansprechpartner für Mitarbeiter und Teamleiter
- Du leitest verantwortlich die operativen Schichten im Restaurant und unterstützt bei der Teamführung und -planung
- Du lernst neue Teammitglieder an und schulst deine Mitarbeiter*innen in aktuellen Belangen und Aktionen
- Du stellst den reibungslosen Ablauf des Restaurants und die Einhaltung der Vorgaben und Qualitätsstandards sicher
- DU ROCKST mit deiner Betriebsleitung und deinem Peter Pane – Team das Tagesgeschäft und packst auch mal mit an
DEINE QUALIFIKATIONEN:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Hotelfach oder mehrjährige Berufserfahrung
- Berufserfahrung als stellvertretende Restaurantbetriebsleitung oder Berufserfahrung in einer Führungsposition
- Echte Gastgeberpersönlichkeit
- Du bist ein dynamischer Profi mit Charme und Charisma, der stets einen kühlen Kopfbewahrt!
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Assistant General Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Peter Pane
Kontaktperson:
Peter Pane HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant General Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Sprich in deinem Vorstellungsgespräch über deine Erfahrungen und wie du das Team motivierst. Deine Begeisterung wird sicher positiv wahrgenommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungsqualitäten zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Peter Pane. Wenn du verstehst, was das Unternehmen ausmacht, kannst du besser darlegen, wie du ins Team passt und welche Werte dir wichtig sind.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur operativen Leitung zu beantworten. Zeige, dass du die Abläufe im Restaurant kennst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das wird dein Engagement unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant General Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Assistant General Manager hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und deine Ausbildung in der Gastronomie.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Teamführung und deine Leidenschaft für die Gastronomie ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peter Pane vorbereitest
✨Zeige deine Gastgeberpersönlichkeit
In der Gastronomie ist es wichtig, eine echte Gastgeberpersönlichkeit zu haben. Sei freundlich, offen und zeige dein Interesse an den Menschen um dich herum. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du in dieser Position für die Teamführung verantwortlich bist, solltest du bereit sein, Fragen zu deiner Erfahrung in der Mitarbeiterführung zu beantworten. Überlege dir Beispiele, wie du Teams motiviert und geschult hast.
✨Kenntnis der Qualitätsstandards
Informiere dich über die spezifischen Qualitätsstandards des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Standards verstehst und bereit bist, sie sicherzustellen und umzusetzen.
✨Flexibilität und Problemlösungsfähigkeiten betonen
In einem dynamischen Restaurantbetrieb kann es zu unerwarteten Herausforderungen kommen. Betone deine Flexibilität und deine Fähigkeit, schnell Lösungen zu finden, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
