Auf einen Blick
- Aufgaben: Steigere die Markenbekanntheit und begleite Kunden von der Beratung bis zum Vertragsabschluss.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das die Parkbranche digitalisiert und revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: 28 Urlaubstage, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives VergĂĽtungspaket.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung, starke Kommunikationsfähigkeiten und Leidenschaft für digitale Produkte.
- Andere Informationen: BĂĽro mit Bergblick, Teamevents und Freiraum fĂĽr Deine Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Einleitung
Bist Du bereit, die Mobilität der Zukunft mitzugestalten? Du liebst Herausforderungen, packst mit Energie an und möchtest mit einem innovativen Produkt unsere Kund:innen begeistern? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir digitalisieren die Parkbranche und machen aus gewöhnlichen Parkplätzen smarte Mobility Hubs. Als ambitionierte/r Senior Account Executive trägst Du unser revolutionäres System in die DACH-Region und überzeugst mit Deiner Kommunikationsstärke.
Was ist Deine Aufgabe?
- Markenbekanntheit steigern: Du treibst die Skalierung unseres innovativen Produkts in der DACH-Region voran.
- Erfolgreiche Vertragsabschlüsse: Du begleitest Geschäftskund:innen von der ersten Beratung bis hin zum Vertragsabschluss und bist Ansprechpartner:in für alle Themen rund um Parken, Mobilität, technische Planung, Verträge, Ausschreibungen und Partnerschaften. Du agierst im Tandem mit Sales Development Representatives, die bei der Lead-Qualifizierung unterstützen.
- Kundenpräsentationen: Du führst Video- und On-Site Termine sowie Veranstaltungen durch.
- Langfristige Kundenbeziehungen: Du pflegst nachhaltige Beziehungen und stellst eine erfolgreiche Projektierung unseres Systems sicher.
- Mentoring: Du unterstĂĽtzt und coachst die Junior Account Executives im Team, indem Du Dein Wissen und Deine Erfahrung weitergibst.
- Enge Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Deinen Kolleg:innen aus Sales, Projektmanagement, CRM und Tech zusammen.
Deine Fähigkeiten:
- Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung: Idealerweise im SaaS-Umfeld.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten: Du verstehst, dass Zuhören genauso wichtig ist wie Sprechen. Authentizität, offene Kommunikation und individuelle Ansprache sind Dein Schlüssel zum Erfolg.
- Leidenschaft für digitale Produkte: Du bist begeistert von digitalen Lösungen und teilst unsere Vision, die Parkbranche zu revolutionieren.
- Selbstständige Arbeitsweise: Du schätzt es, in einem dynamischen Umfeld eigenverantwortlich zu arbeiten und Deine Ideen umzusetzen.
- Führungsqualitäten: Du hast Freude daran, Dein Wissen an Junior Teammitglieder weiterzugeben und sie zu unterstützen.
- Teamplayer: Du arbeitest gerne im Team, feierst Erfolge und verlierst dabei nie den SpaĂź an der Arbeit.
- CRM-Erfahrung: Du hast bereits mit Systemen wie HubSpot gearbeitet.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss.
40 Stunden pro Woche (Vertrauensbasis)
Homeoffice Policy: 3 Tage im Office / 2 Tage remote
Arbeitsort: MĂĽnchen
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Reisebereitschaft: 50 % in Deutschland
Team: 6 Kolleg:innen
Welche Vorteile bietet mir Peter Park?
So sieht Dein Arbeitsalltag bei uns aus
- Arbeiten mit Bergblick: Unser BĂĽro in der Neuen Balan bietet mehr als nur moderne Ausstattung: Von der Dachterrasse aus genieĂźt Du ein Alpenpanorama, im Sommer wird gemeinsam gegrillt, und unsere Teamevents sorgen fĂĽr gute Stimmung.
- Teamgeist und Impact-Kultur: Bei uns zählt Deine Stimme! Wir leben flache Hierarchien und eine Kultur des "Du" vom ersten Tag an. Das bedeutet: kurze Entscheidungswege, direkter Austausch mit allen Ebenen und ein Team, das Dich aktiv unterstützt. Deine Ideen sind hier nicht nur willkommen, sondern werden gehört.
- Freiraum für Deine Ideen: Du übernimmst Verantwortung und kannst Deine Ideen aktiv einbringen. Wir fördern Deine Entwicklung – mit echtem Vertrauen in Deine Fähigkeiten.
Das bieten wir Dir zusätzlich
- 28 Urlaubstage – die Du Dir frei einteilen kannst
- Top-Ausstattung – Du wählst Deine IT selbst
- Betriebliche Altersvorsorge – wir denken an später
- Flexibilität, die zu Dir passt
- kulinarische Extras – vergünstigte Online-Kantine und wöchentlicher Team-Lunch
- exklusive Rabatte – mit Corporate Benefits
- Fit bleiben – Jobrad, EGYM Wellpass oder Urban Sports Club
- Produktives Arbeitsumfeld – Gesunde Snacks, wie Obst, Nüsse & Müsli, sowie höhenverstellbare Tische
- Weiterbildungsangebote
- Innovation trifft Stabilität – Start-up Mentalität in einem finanziell sicheren Umfeld
- Attraktives Vergütungspaket – mit Fixgehalt und leistungsbasiertem Bonus
✅ Bereit für den nächsten Schritt? Dann werde Teil unseres Teams – und gestalte mit uns die Zukunft! Bewirb Dich einfach und schnell über den Button unten "Auf diese Stelle bewerben" Wir freuen uns, von Dir zu hören!
Peter Park hilft seinen Kund:innen dabei, die Gestaltung von Parkräumen einfach und digital abzubilden. Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten. Peter Park revolutioniert die täglichen Parkerfahrungen mit neuen digitalen Technologien und erleichtert dadurch den Alltag von jedem Autofahrer. Darüber hinaus optimieren wir die Nutzung von innerstädtischen Strukturen und räumen auf mit Autos am Straßenrand – für einen lebenswerten und nachhaltigen Lebensraum. Im engen Austausch mit unserem B2B Kundenstamm und Unternehmenspartnern stellen wir uns der Herausforderung, unsere SaaS Lösung ständig zu verbessern und zu erweitern.
Senior Sales Manager / Account Executive (m/w/d) Arbeitgeber: Peter Park System GmbH
Kontaktperson:
Peter Park System GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Manager / Account Executive (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine kurze Nachricht, in der du dein Interesse an der Position bekundest und vielleicht eine Frage zu ihrem Unternehmen stellst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, wie du mit deiner Kommunikationsstärke Kunden begeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Networking-Events oder Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern. Oft erfährt man dort von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden. Und hey, wir bei StudySmarter sind immer bereit, dir dabei zu helfen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein echtes Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Mobilität gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Manager / Account Executive (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn wir Deine Bewerbung lesen, möchten wir Dich kennenlernen! Zeig uns, wer Du wirklich bist und was Dich motiviert. Authentizität ist der Schlüssel, um uns zu überzeugen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass Deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor Du sie abschickst!
Erzähle von Deinen Erfolgen!: Wir wollen wissen, was Du erreicht hast! Teile konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die zeigen, wie Du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
Bewirb Dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist ĂĽber den Bewerbungsbutton auf unserer Website. So stellst Du sicher, dass Deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peter Park System GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Parkbranche und den neuesten Trends in der Mobilität vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit der Digitalisierung von Parkplätzen verbunden sind.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, zu zeigen, wie du erfolgreich mit Kunden kommunizierst und langfristige Beziehungen aufbaust.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams hervor. Erkläre, wie du als Teamplayer agierst und wie wichtig dir der Austausch mit Kollegen aus Sales, Projektmanagement und Tech ist.
✨Mentoring-Fähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, ĂĽber deine Erfahrungen im Coaching von Junior Teammitgliedern zu sprechen. Zeige, wie du dein Wissen teilst und andere unterstĂĽtzt, um gemeinsam Erfolge zu feiern.