Servicetechniker (m/w/d) - Mitteldeutschland
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Service von innovativen Parkmanagementsystemen vor Ort.
  • Arbeitgeber: Peter Park, ein Vorreiter in digitalem Parken.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt und viele Extras.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Parkerlebnis der Zukunft mit digitalen Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder vergleichbar, Teamfähigkeit und Flexibilität.
  • Andere Informationen: Sichere Karrierechancen und spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld.

Servicetechniker (m/w/d) – Mitteldeutschland

Einleitung

Als Servicetechniker bist Du für den Service und die Wartung unseres innovativen Parkmanagementsystems vor Ort verantwortlich. Gemeinsam mit dem Installationsteam sorgst Du dafür, dass unser System im gesamten DACH-Raum planmäßig und reibungslos funktioniert. Wir suchen in der Region Mitteldeutschland nach Unterstützung.

Was ist Deine Aufgabe?

  • Du bist zusammen mit Deinen Kollegen aus dem Installationsteam dafür zuständig, unsere Parkmanagementsysteme (bestehend aus Automaten, Kameras, Beschilderung und weiteren Elementen) beim Kunden vor Ort reibungslos zu betreiben.
  • Du führst regelmäßige und kurzfristige Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren Systemen (Parkautomaten, Scanner, etc.) eigenständig durch.
  • Du arbeitest eng mit verschiedenen Teams (z. B. Customer Success, Projektmanagement) und sorgst für einen reibungslosen Ablauf beim Kunden.
  • Du bist eigenständig verantwortlich für die Behebung von Störungen, Fehlerursachen und Funktionsstörungen.

Deine Fähigkeiten

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker / Elektroinstallateur oder einen vergleichbaren Hintergrund.
  • Du verfügst über gute EDV-Grundkenntnisse.
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bestenfalls auch einen Anhängerführerschein sowie Reisebereitschaft.
  • Du bringst ein gutes technisches Verständnis mit und gibst Dich mit „passt schon“ nicht zufrieden.
  • Deine Teamfähigkeit, Flexibilität und Selbständigkeit im Denken und Handeln zeichnen Dich aus.
  • Du behältst den Überblick und bewahrst die Ruhe, wenn etwas schiefläuft, und erarbeitest zielstrebig eine nachhaltige Lösung.
  • Gute Deutschkenntnisse und grundsätzliches Verständnis auf Englisch sind erforderlich.

Welche Vorteile bietet dir Peter Park?

  • 30 Urlaubstage.
  • Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz.
  • Ansprechendes Gehalt je nach Erfahrungslevel ab 3.500 € monatlich sowie attraktive Spesenpauschalen.
  • Überstunden werden ausbezahlt.
  • Deine Fahrzeit gilt bei uns als Arbeitszeit.
  • Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen.
  • Deutschkurs.
  • IT-Ausrüstung und Equipment: Firmenhandy, Laptop sowie Arbeitskleidung und Werkzeuge werden Dir bereitgestellt.
  • Jobrad, Sport- und Fitnessangebote durch die Mitgliedschaft beim EGYM Wellpass oder Urban Sports Club in ganz Deutschland.
  • Attraktive Rabatte auf unterschiedliche Markenprodukte durch unseren Partner Corporate Benefits.

✅ Bereit für den nächsten Schritt?
Dann werde Teil unseres Teams – und gestalte mit uns die Zukunft! Bewirb dich einfach und schnell über den Button unten \“Auf diese Stelle bewerben\“. Wir freuen uns, von Dir zu hören!

Über uns

Peter Park hilft seinen Kund:innen dabei, die Gestaltung von Parkräumen einfach und digital abzubilden. Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten. Peter Park revolutioniert die täglichen Parkerfahrungen mit neuen digitalen Technologien und erleichtert dadurch den Alltag von jedem Autofahrer. Darüber hinaus optimieren wir die Nutzung von innerstädtischen Strukturen und räumen auf mit Autos am Straßenrand – für einen lebenswerten und nachhaltigen Lebensraum. Im engen Austausch mit unserem B2B Kundenstamm und Unternehmenspartnern stellen wir uns der Herausforderung, unsere SaaS Lösung ständig zu verbessern und zu erweitern.

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Servicetechniker (m/w/d) - Mitteldeutschland Arbeitgeber: Peter Park

Peter Park ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Servicetechnikern in Mitteldeutschland nicht nur einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie 30 Urlaubstage, ein attraktives Gehalt und die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge. Die offene und teamorientierte Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während innovative Technologien und spannende Projekte im Bereich des digitalen Parkmanagements für eine sinnstiftende Tätigkeit sorgen.
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Kontaktperson:

Peter Park HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) - Mitteldeutschland

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn Du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Veranstaltungen in der Branche. Dort kannst Du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze Dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über Deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite Dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere Dich über das Unternehmen und überlege Dir, wie Du Deine Fähigkeiten als Servicetechniker am besten präsentieren kannst. Zeige, dass Du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Bewirb Dich direkt über unsere Website! Das zeigt Dein Interesse und Du hast die Chance, Dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) - Mitteldeutschland

Technisches Verständnis
EDV-Grundkenntnisse
Führerschein Klasse B
Reisebereitschaft
Teamfähigkeit
Flexibilität
Selbstständiges Handeln
Problemlösungsfähigkeiten
Gute Deutschkenntnisse
Grundlegendes Englischverständnis
Wartungs- und Reparaturarbeiten
Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams
Überblick bewahren bei Störungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Betone deine Teamfähigkeit: Da du eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erzähl uns von Erfahrungen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peter Park vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass Du Deine technischen Kenntnisse über Parkmanagementsysteme und die dazugehörigen Komponenten wie Automaten und Kameras gut im Griff hast. Informiere Dich über aktuelle Trends in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.

Teamarbeit betonen

Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams wichtig ist, solltest Du Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die Deine Teamfähigkeit und Flexibilität zeigen. Überlege Dir, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen.

Problemlösungsfähigkeiten hervorheben

Bereite Dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen Du Störungen oder Fehlerursachen eigenständig behoben hast. Zeige, dass Du auch unter Druck ruhig bleibst und nachhaltige Lösungen findest.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung des Parkmanagementsystems.

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