Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Service-, Reparatur- und Wartungsarbeiten an Fenster- und Türelementen durch.
- Unternehmen: Rüegsegger AG, ein zuverlässiger Partner im Fensterbau seit über 100 Jahren.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit, modernes Arbeitsmittel, faire Entlöhnung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und die Möglichkeit zur Selbstständigkeit in der Kundenberatung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams und arbeite eigenverantwortlich in einem spannenden Bereich.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Fensterbau oder Schreiner, gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Rüegsegger AG besteht seit über 100 Jahren und ist heute spezialisiert auf den Fensterbau. Wir sind ein zuverlässiger Partner, wenn es um die Beschaffung oder den Ersatz von Fenstern sowie Renovationen und Reparaturen geht.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen Servicemonteur/in Fensterbau 80-100%.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Service-, Reparatur- und Wartungsarbeiten an Fenster- und Türelementen
- Austausch von Beschlägen, Dichtungen und Verglasungen
- Unterstützung bei der Montage von Fenster- und Türsystemen
- Kundenberatung vor Ort zu technischen Lösungen
- Selbständige Koordination von Serviceeinsätzen und Terminabsprachen mit Kunden vor Ort
- Dokumentation der ausgeführten Arbeiten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Fensterbau, Schreiner oder vergleichbar
- Berufserfahrung im Servicebereich von Vorteil
- Selbstständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise
- Führerausweis Kat. B
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit
- Moderne Arbeitsmittel und Servicefahrzeug
- Kollegiales Team und flache Hierarchien
- Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Fenstertechnik
- Faire Entlöhnung und Sozialleistungen
Servicemonteur-/in Fensterbau Arbeitgeber: Peter Rüegsegger AG
Die Rüegsegger AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit im Fensterbau bietet. Mit modernen Arbeitsmitteln, einem kollegialen Team und flachen Hierarchien fördern wir nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern bieten auch Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Fenstertechnik. Unsere faire Entlohnung und attraktiven Sozialleistungen machen uns zu einem idealen Arbeitsplatz für alle, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicemonteur-/in Fensterbau erhalten könnten
✨Lokale Handwerksmessen besuchen
Egal ob du Tischler, Elektriker oder Mechaniker bist, lokale Handwerksmessen sind eine Goldgrube für Kontakte und Jobchancen. Chille mit anderen Profis, stell Fragen und mach Networking – wer weiß, vielleicht winkt dir direkt ein Vollzeitjob bei einem coolen Unternehmen wie Peter Rüegsegger AG!
✨Praktische Fähigkeiten zeigen
Nimm an Community-Projekten teil, um deine Fähigkeiten praktisch unter Beweis zu stellen. Wenn du zum Beispiel an Renovierungen in deinem Viertel mitmachst oder Workshops anbietest, steigerst du deine Sichtbarkeit und die Chancen, dass potentielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam werden. Das ist besonders wichtig in der Handwerksbranche!
✨Direkt bei Unternehmen anklopfen
Die Handwerksbranche denkt oft nicht nur an Bewerbungsmappen. Schau bei lokalen Firmen vorbei, die dich interessieren – schnapp dir ein paar Visitenkarten und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Eine persönliche Ansprache kann den Unterschied machen und dir helfen, einen Vollzeitjob zu sichern!
✨Bewerbung über unsere Plattform
Vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei Peter Rüegsegger AG zu bewerben! Wir haben ständig neue Angebote in der Handwerksbranche und es ist eine super einfache Möglichkeit, deinen Traumjob zu finden. Ein schneller Sitz auf unser Jobportal könnte genau der erste Schritt in deine neue Karriere sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicemonteur-/in Fensterbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine handwerklichen Fähigkeiten:In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine handwerklichen Fähigkeiten eingehen. Liste relevante Erfahrungen auf, z.B. Praktika oder Projekte, die du bereits umgesetzt hast. Wenn du spezielle Werkzeuge oder Techniken beherrschst, vergiss nicht, sie zu erwähnen!
Hebe deine Ausbildungsnachweise hervor:Falls du irgendwelche handwerklichen Zertifikate oder Abschlüsse hast, wie z.B. eine Gesellenprüfung, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung einfügen. Das zeigt uns bei Peter Rüegsegger AG, dass du die nötige Ausbildung hast und dich in deinem Fachgebiet auskennst.
Motivation ist das A und O!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du in den Handwerksbereich einsteigen möchtest und was dich an der Position bei Peter Rüegsegger AG reizt. Deine Motivation und die Bereitschaft, ständig dazuzulernen, sind für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Praktische Beispiele haben Gewicht:Wenn du an Projekten oder Aufträgen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten demonstrieren, solltest du diese in deiner Bewerbung bewerben. Beschreibe kurz, was du gemacht hast und welches Ergebnis erzielt wurde – das stärkt deinen Eindruck bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peter Rüegsegger AG vorbereitet
✨Kreative Probleme lösen
Mach dich darauf gefasst, in deinem Vorstellungsgespräch praktische Aufgaben zu lösen oder Probleme kreativ anzugehen. Im Handwerk wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, Lösungen vor Ort schnell zu finden – also sei bereit, dein praktisches Können unter Beweis zu stellen!
✨Zeig dein Portfolio
Wenn du ein paar Arbeiten oder Projekte hast, die du vorzeigen kannst, nimm sie unbedingt mit! Dein Portfolio gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität, also stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten parat hast und darüber sprechen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem handwerklichen Beruf oft im Team arbeitest, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu nennen. Erzähle von Projekten, bei denen du in einer Gruppe gearbeitet hast und was du dazu beigetragen hast, damit das Team erfolgreich war.
✨Vertrautheit mit Werkzeugen
Stelle sicher, dass du die Werkzeuge und Techniken, die in deinem Bereich häufig verwendet werden, gut kennst. Das könnten spezifische Maschinen oder Handwerkzeuge sein. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine nächste Schritte zu erklären – zeige, dass du mit den gängigen Gerätschaften vertraut bist!
