Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Bodenbelägen und umfassende Kundenberatung.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit starkem Teamgeist und offener Kommunikation.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, attraktive Prämien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und ein nettes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Karriere neu und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Freude an Kundenberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Unsere Verkäufer? Der reine Wahnsinn. Jeden Tag der gleiche Wahnsinn. Kunden, die nicht wissen, was sie wollen. Die sich nicht entscheiden können. Wir machen: Aus Wahnsinn einfach wahnsinnig glückliche Kunden. Weil Beratung unser Ding ist. Weil wir mit Herzblut unser Fachwissen verkaufen. In unseren 18 Filialen arbeiten wir mit genau diesen Menschen zusammen. Die ihren Job lieben, die jeden Tag besser werden, die im Team richtig Großes erreichen wollen. Genau deswegen ist das LaminatDEPOT mittlerweile der führende Hartboden-Anbieter in NRW. Wir sind stark wegen unserer Riesenauswahl an Laminat, Vinylböden und Parkett. Wir sind aber vor allem stark: wegen unserer großartigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und dafür brauchen wir Verstärkung.
Top-Leistungen? Honorieren wir. Gibt es an jeder zweiten Ecke: Sie liefern Tag für Tag Topleistungen ab und wer profitiert? Na klar, die Chefetage. Ein Dankeschön? Passt zwischen Meeting und Business-Lunch nicht wirklich rein. Kann bei uns nicht passieren. Die außergewöhnlichen Leistungen unserer Teams nehmen wir nicht als selbstverständlich. Sie sind die Basis unseres Erfolgs. Ein ehrliches Danke? Immer wichtig. Noch viel wichtiger: Dass sich Einsatz lohnt. Daher gibt es bei uns neben Urlaubs- und Weihnachtsgratifikationen auch attraktive Prämien und Provisionen.
Wir sind ein Familienunternehmen. Und für Familie gilt: Wir passen aufeinander auf. Dazu gehört neben einem betrieblichen Gesundheitsmanagement oder unserem Job-Rad-Leasing vor allem eins: ein offenes Ohr. Unsere Chefs? Immer für Sie ansprechbar. Weil wir wollen, dass Sie bleiben. Gerne lange. Noch viel besser für immer. Dafür bieten wir Weiterbildung und jede Menge Aufstiegschancen. Erstverkäufer? Stellvertretender Filialleiter? Alles ist möglich. Wenn Sie an sich glauben. Wir tun es auf jeden Fall. Sie merken es doch auch: Es wird dringend Zeit, den Karriereweg neu zu renovieren. Und zwar mit Laminat. Wir freuen uns auf Sie.
Ihr Tätigkeitsfeld
- Verkauf von Bodenbelägen und Zubehör
- Kompetente und gezielte Kundenansprache
- Umfassende Kundenberatung bei Auswahl, Kalkulation und Verlegung
- Bedienung des Warenwirtschaftssystems (Auftragsabwicklung und Kassieren)
- Warenannahme/ und -ausgabe, Kommissionieren von Ware
- Warenpräsentation, Waren- und Lagerpflege
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufm. Ausbildung mit Erfahrung im Einzelhandel oder vergleichbare Ausbildung
- Kenntnisse im Bereich Hartboden oder Baumarkt wünschenswert
- Freude an Kundenberatung und Planung
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Sehr gutes Kommunikationsgeschick
- EDV-Grundkenntnisse
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamgeist
Das ist uns sehr wichtig
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude. Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen.
Ihre Vorteile
- Intensive und sorgfältige Einarbeitung
- Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Familienunternehmen
- Leistungsgerechte Vergütung inkl. attraktiver Prämien und Provisionen
- Geregelte Arbeitszeiten
- Abwechslungsreiche Tätigkeit, selbstständiges Arbeiten und hoher Kundenkontakt
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Ein nettes Team, das sich auf deine Verstärkung freut
So geht es weiter
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Termin für ein kurzes Online-Interview zum persönlichen Kennenlernen und besprechen alle Einzelheiten. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Ansprechpartner
Herr André Flack
Personalleiter
Kontakt
Peter & Schaffart GmbH
Rosenkamp 104
2549 Velbert
+49 2051 8037140
a.flack@laminatdepot.de
Fachverkäufer für Hartbodenbeläge (m/w/d) in Hannover Arbeitgeber: Peter & Schaffart
Das LaminatDEPOT ist ein modernes Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch eine offene und unterstützende Unternehmenskultur pflegt. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Prämien und Provisionen wird jeder Mitarbeiter ermutigt, seine Karriere aktiv zu gestalten und langfristig Teil des Unternehmens zu bleiben. In Hannover erwartet Sie ein engagiertes Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut und Ihnen die Chance gibt, Ihre Fähigkeiten im Verkauf von Hartbodenbelägen voll auszuschöpfen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachverkäufer für Hartbodenbeläge (m/w/d) in Hannover erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachverkäufer für Hartbodenbeläge bewirbst, schau dir die Filialen an und sprich mit den Mitarbeitern. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Produkte!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Online-Interview vor! Informiere dich über LaminatDEPOT, ihre Produkte und ihren Kundenservice. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich motiviert bist und gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei LaminatDEPOT arbeitet. Frag nach Insider-Tipps oder ob sie dir eine persönliche Empfehlung geben können. Das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für Kundenberatung! In deinem Gespräch solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Kunden geholfen hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Stelle hast und bereit bist, die Kunden glücklich zu machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachverkäufer für Hartbodenbeläge (m/w/d) in Hannover mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum du genau für die Position als Fachverkäufer für Hartbodenbeläge geeignet bist und was dich motiviert.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel oder im Bereich Hartboden. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich direkt online!:Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. So geht alles schneller und einfacher! Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu lesen und dich vielleicht bald im Team zu haben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peter & Schaffart vorbereitet
✨Informiere dich über Hartbodenbeläge
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis über die verschiedenen Arten von Hartbodenbelägen aneignen. Schau dir die Unterschiede zwischen Laminat, Vinyl und Parkett an. Das zeigt, dass du wirklich Interesse an der Position hast und bereit bist, dein Fachwissen einzubringen.
✨Bereite Beispiele für Kundenberatung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Kunden beraten hast. Zeige, wie du auf ihre Bedürfnisse eingegangen bist und welche Lösungen du angeboten hast. Das wird dir helfen, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Anekdoten, in denen du im Team gearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet viele Aufstiegschancen und Weiterbildungen an. Stelle Fragen dazu, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu zeigen. Das signalisiert, dass du langfristig Teil des Unternehmens sein möchtest und bereit bist, dazuzulernen.
