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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Schichten und sorge für ein tolles Gästeerlebnis bei Peter Pane.
- Arbeitgeber: Peter Pane, ein aufstrebendes Unternehmen mit familiärem Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 50% Rabatt und zahlreiche Prämien.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und gestalte unvergessliche Momente für unsere Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 18 Jahre alt, Erfahrung im Service und gute Laune.
- Andere Informationen: Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung in unserer hauseigenen Akademie.
Warum Peter Pane?
- Faire Entlohnung für deine Leistung
- 300,00 € Bonus für jeden Mitarbeiter, den du für Peter Pane wirbst
- Zahlreiche Prämien und Zuschläge für deine POWER
- 50 % Personalrabatt auf Peter Pane Produkte, Trinkgeld, Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und vieles mehr.
DEINE BENEFITS
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen Bezahlung und zahlreichen Prämien
- Flexible Arbeitszeiten
- Aufstiegsmöglichkeiten in einem aufstrebenden, expandierenden Unternehmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie
- Ein herzliches Team im familiären Umfeld und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Personalgetränke und Mitarbeiterrabatt
DEINE AUFGABEN
- Bewirtung und Betreuung der Peter Pane Gäste
- Eigenverantwortliche Führung der Schichten
- Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeiter/innen und Gäste
- Du stellst eine serviceorientierte Gästekommunikation sicher
- Sicheres Handling des Kassen- und Bestellsystems
- Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit sowie systemischer Vorgaben
DEINE QUALIFIKATIONEN
- Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast bereits Erfahrung im Service / als Schichtleitung oder in der Gastronomie
- Du bist aufgeschlossen und versprühst gute Laune
- Du bist aufmerksam und zauberst unseren Gästen stets ein Lächeln ins Gesicht
- Du trägst zu unserer herzlichen, kommunikativen und organisierten Arbeitsatmosphäre bei
- Du bist ein Teamplayer
Schichtleitung / Shift Leader Service (m/w/d) Arbeitgeber: Peterpane
Kontaktperson:
Peterpane HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleitung / Shift Leader Service (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Schichtleitung bei Peter Pane interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit aktuellen Mitarbeitern oder besuche uns in einem unserer Restaurants, um einen Eindruck zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Zeig deine Persönlichkeit! In der Gastronomie ist es wichtig, dass du authentisch bist. Bring deine gute Laune und dein Lächeln mit, wenn du uns besuchst oder an einem Vorstellungsgespräch teilnimmst. Wir suchen Teamplayer, die unsere Gäste begeistern!
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media! Folge uns auf unseren Kanälen und interagiere mit unseren Posts. Das zeigt dein Interesse an Peter Pane und kann dir helfen, einen persönlichen Kontakt herzustellen. Vielleicht ergibt sich so eine tolle Gelegenheit!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Vergiss nicht, deine Erfahrungen im Service und deine Teamfähigkeit hervorzuheben – das sind genau die Qualifikationen, die wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleitung / Shift Leader Service (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung im Service oder als Schichtleitung hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Erzähl uns von deinen besten Momenten und wie du die Gäste glücklich gemacht hast.
Mach es übersichtlich: Halte dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peterpane vorbereitest
✨Informiere dich über Peter Pane
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und das Konzept von Peter Pane verschaffen. Schau dir die Speisekarte an, informiere dich über die Unternehmensphilosophie und die Benefits, die sie bieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Service oder als Schichtleitung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du Probleme gelöst oder dein Team erfolgreich geführt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Gastronomie entscheidend ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir ein gutes Miteinander ist. Teile Anekdoten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit anderen verdeutlichen. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Aufstiegsmöglichkeiten, den Schulungen in der Akademie oder wie das Team bei Peter Pane zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken über deine Zukunft im Unternehmen machst.
