Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Qualitätsmanagement und optimiere Prozesse in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: PETERS Maschinenbau, ein wachsendes Unternehmen mit familiärem Umfeld.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, BusinessBike, kostenlose E-Auto-Ladestationen und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und umfassende Einarbeitung in einem kollegialen Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualitätssicherung und entwickle dich in einem spannenden Aufgabenbereich.
- Qualifikationen: Ausbildung in Metallverarbeitung, QM-Erfahrung und EDV-Kenntnisse.
Wir liefern keine Lösung von der Stange, sondern produzieren was gebraucht wird. Das Unternehmen PETERS Maschinenbau hat sich von einem Ein-Mann-Betrieb zu einer Unternehmensgruppe mit über 200 Mitarbeitern entwickelt. Hier werden dank einer hohen Fertigungstiefe, einer leistungsstarken Technik und eines flexiblen Teams in kürzester Zeit sowohl einfache Laser- und Kantteile, als auch anspruchsvolle Schweißbaugruppen aus Stahl, Edelstahl und Aluminium hergestellt.
In unserem Unternehmen sind wir besonders stolz auf das familiäre Umfeld und einen kollegialen Umgang miteinander. Flache Hierarchien und ein "kurzer Draht" zwischen den Abteilungen bis zur Geschäftsleitung sprechen für eine erfolgreiche und dynamische Unternehmensstruktur.
Was wir dir bieten:
- Wellpass EGym
- 30 Tage Urlaub
- BusinessBike
- Wallboxen - Kostenloses Laden deines E-Autos
- Wir zahlen deine Betriebliche Altersvorsorge
- Spannender Aufgabenbereich mit Entwicklungspotenzial
- Gutes Betriebsklima
- Geregelte Arbeitszeiten
- Umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung
Was du mitbringst:
- abgeschlossene Ausbildung in der Metallverarbeitung / Zerspanung sowie Weiterbildung im Fachgebiet QM
- Erfahrung in QM System (DIN EN ISO 9001)
- Erfahrung in Zertifizierungen / Audits (intern, extern)
- Erfahrung in Erstmusterprüfungen und Dokumentation
- selbständiges, korrektes Arbeiten
- EDV Anwenderkenntnisse (Word, Excel)
Dein Aufgabengebiet umfasst:
- Betreuung der Fertigung in messtechnischen Fragen
- Serienfreigaben und Laufkontrolle in der Fertigung
- Wareneingangsprüfungen mit Erstellung von Prüfprotokollen
- Reklamationsbearbeitung
- Reporterstellung (Prüfberichte)
- Messmittelüberwachung (EDV gestützt)
- Betreuung und Entwicklung des Bereiches QM (Audit, Zertifizierungen)
- QM Handbuch
- Prozesse definieren, entwickeln, optimieren
- Berichtswesen
- Verantwortung für 4 Mitarbeiter
Kontakt: PETERS Maschinenbau GmbH & Co. KG, Herr Daniel Hager, Max-Planck-Straße 13, 49767 Twist, Emsland, Niedersachsen, Deutschland, Telefonnummer: - 0 Oder ganz einfach per WhatsApp unter 9456
Einsatzort: Twist, Emsland, Niedersachsen
Abteilungsleiter Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (m/w/d) Arbeitgeber: Peters Maschinenbau GmbH & Co.KG
Die PETERS Maschinenbau GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein familiäres Umfeld und flache Hierarchien bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, einem spannenden Aufgabenbereich und umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team, das innovative Lösungen in der Metallverarbeitung schafft, ist die Position des Abteilungsleiters Qualitätsmanagement eine großartige Gelegenheit für alle, die in einem unterstützenden und kollegialen Betrieb arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
Peters Maschinenbau GmbH & Co.KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement am besten präsentieren kannst – sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei PETERS Maschinenbau einsteigen möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Qualitätsmanagement und wie du diese in unserem Unternehmen einbringen kannst. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Achte auf die Form!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Achte darauf, dass alles übersichtlich und fehlerfrei ist. Wir lieben es, wenn du dir Mühe gibst, das zeigt dein Interesse an der Stelle!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peters Maschinenbau GmbH & Co.KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die familiäre Atmosphäre und die flachen Hierarchien bei PETERS Maschinenbau. Zeige im Interview, dass du gut ins Team passt und den kollegialen Umgang schätzt.
✨Bereite dich auf spezifische QM-Themen vor
Da die Position viel mit Qualitätsmanagement zu tun hat, solltest du dich intensiv mit DIN EN ISO 9001 und den gängigen Zertifizierungsprozessen auseinandersetzen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Als Abteilungsleiter wirst du Verantwortung für Mitarbeiter übernehmen. Überlege dir, wie du dein Team motivieren und unterstützen kannst. Teile im Interview konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich geführt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im QM-Bereich oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Unternehmen.
