Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze Geschäftsstrategien zur Marktanteilssteigerung im Bereich Kreiselpumpen um.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung und Marktführerschaft.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität sind erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Erfolgsstory eines wachsenden Unternehmens mit langfristiger Perspektive.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Business Development.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein kerngesundes, familiengeführtes Unternehmen und Teil einer erfolgreichen Unternehmensgruppe mit 100 Mitarbeitern. Seit über 30 Jahren entwickelt und produziert man maßgeschneiderte Lösungen rund um Prozesspumpen, mit denen das Unternehmen heute die Marktführerschaft in seinem Segment innehat – und weiter wächst.
Zur weiteren strategischen Entwicklung des Geschäftsbereichs Prozesspumpen (Kreisel- und Vakuumpumpen) suchen wir im Auftrag für unseren Mandanten einen Business Development Manager Deutschland (m/w/d).
Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien zur Erweiterung des Marktanteils im Bereich Kreiselpumpen
- Identifizierung und Analyse von Markttrends und Kundenbedürfnissen zur Unterstützung der Produktentwicklung
- Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und -bindung
- Zusammenarbeit mit internen Teams, um Verkaufsziele zu erreichen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren
- Vorbereitung und Präsentation von Verkaufsprognosen, Berichten und Marktanalysen für die Geschäftsleitung
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Development oder Vertrieb, idealerweise im Bereich Kreiselpumpen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität
Benefits
- Neuschaffung der Position mit bedeutendem Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial
- Direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung für optimale Entscheidungsfindung
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem offenen Betriebsklima
- Ein kerngesundes, wachsendes Unternehmen mit langfristiger Perspektive
Haben Sie Lust, die Erfolgsstory aktiv mit zu gestalten? Zum vertraulichen Erstkontakt und für weitere Informationen steht Ihnen Udo Peters unter der Telefon-Nr. +49 (0) 6027 - gerne zur Verfügung. Diskretion und die Beachtung von Sperrvermerken sind garantiert.
Business Development Manager Kreiselpumpen (gn) Arbeitgeber: Peters & Partner Personalberatung
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch bedeutende Gestaltungsspielräume und Entwicklungsmöglichkeiten in einer dynamischen Branche. Mit flachen Hierarchien und einer direkten Berichtslinie zur Geschäftsführung fördert das Unternehmen eine offene und kooperative Unternehmenskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, aktiv an der Erfolgsgeschichte des Unternehmens mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Peters & Partner Personalberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager Kreiselpumpen (gn) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen ein!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Business Development am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager Kreiselpumpen (gn) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Business Development Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Business Development, besonders im Bereich Kreiselpumpen. Hebe relevante Projekte oder Erfolge hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Zahlen und konkrete Ergebnisse sind immer ein Plus!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peters & Partner Personalberatung vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Kreiselpumpen vertraut. Informiere dich über die Produkte des Unternehmens und deren Marktposition, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Geschäftsstrategien entwickelt oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache während des Interviews. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen, besonders wenn es um Verhandlungsfähigkeiten geht. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
