Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Jahresabschlüsse für diverse Mandanten.
- Unternehmen: Innovative Steuerberatung mit wertschätzender Teamkultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelles Mentoring und hochwertige Verpflegung.
- Weitere Informationen: Engagement für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine digitalen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten und Erfahrung in der Mandantenbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 58000 € pro Jahr.
Fokus: Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Finanzbuchhaltungen, Bearbeitung und Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für Mandanten diverser Rechtsformen und Branchen, Prüfung von Steuerbescheiden.
Position: (Senior) Associate für die Service Line Audit & Tax Core Services in Voll- oder Teilzeit.
PSP UPskilling: Bewährtes Aus- und Fortbildungsprogramm, Support bei angestrebten Weiterbildungen, Förderung von Digital Skills, Soft Skills und fachlicher Expertise.
Team: Wertschätzendes Miteinander, kurze Entscheidungswege und gelebte Feedback-Kultur.
Interdisziplinär: Zusammenspiel der Expertisen aus Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung.
Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten.
Praxis: Berufserfahrung in der Steuerberatung, idealerweise auch in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Freude an der Mandantenbetreuung.
Kompetenzen: Genauigkeit, Zuverlässigkeit, sicherer Umgang mit DATEV-Anwendungen sowie MS-Office.
Eigenschaften: Teamspirit, hohe Motivation und Professionalität.
KI & Digital first: Umfangreiche Digital-Tools, eigene innovative KI-Lösungen und neueste technische Ausstattung.
Mentoring & PSP UPskilling: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Eigenes Restaurant: Hier bieten unsere Köche täglich hochwertige Menüs aus regionalen Produkten an.
Work & Life in Balance: Individuelle Arbeitszeitmodelle, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten schaffen Raum, um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren.
Wertschätzendes Umfeld: Soziale Verantwortung, eine gelebte Feedback-Kultur und ein faires Miteinander sind uns wichtig.
Nachhaltigkeit: Unser Engagement im Bereich Environmental, Social & Governance (ESG) ist fester Teil unserer Kanzlei-DNA.
Sport, Gesundheit & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass, Yoga und einem wöchentlichen Screen-Fit-Training fördern wir das Miteinander.
Steuerfachangestellter (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: Peters, Schönberger & Partner
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine wertschätzende Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen und einer gelebten Feedback-Kultur. Unsere individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, kombiniert mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem Fokus auf Work-Life-Balance, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für Steuerfachangestellte. Zudem profitieren Sie von einem eigenen Restaurant mit hochwertigen Menüs sowie einem umfassenden Angebot zur Förderung Ihrer Gesundheit und Ihres Wohlbefindens.
Kontaktdaten:
Peters, Schönberger & Partner Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Steuerfachangestellter (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit erhalten könnten
✨Nutze lokale Netzwerke!
In der Steuerberatung sind lokale Netzwerke super wichtig! Schau dich nach Events in deiner Gegend um – das können Steuerberater-Vereinigungen oder Fachmessen sein. Dort triffst du Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber, was deine Chancen erhöht, bei fester Anstellung zu landen!
✨Praxisnahe Erfahrung sammeln
Guck nach Praktika oder Werkstudentenstellen bei Peters, Schönberger & Partner, die dir helfen, wertvolle Erfahrungen in der Steuerberatung zu sammeln. Selbst ehrenamtliche Tätigkeiten oder Nebenjobs in der Branche können dir den Fuß in die Tür zu einer Vollzeitstelle erleichtern!
✨Zertifikate steigern deine Sichtbarkeit
Wenn du spezielle Zertifikate in der Steuerberatung erwirbst, wie zum Beispiel die Fachberater-Zertifikate, hebst du dich von anderen Bewerber:innen ab. Das zeigt, dass du engagiert bist, und kann deine Chancen auf einen Job bei Peters, Schönberger & Partner deutlich verbessern.
✨Mach dich online sichtbar
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Expertise zu zeigen! Teile Artikel zu aktuellen steuerlichen Themen oder schreibe eigene Beiträge. Das gibt dir nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Recruitern von Peters, Schönberger & Partner in Kontakt zu treten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Steuerfachangestellter (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Steuerkompetenz!:In deiner Bewerbung für Steuerfachangestellter (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit solltest du unbedingt deine Kenntnisse im Steuerrecht und in den relevanten Softwareprogrammen betonen. Wenn du Praktika oder Projekte hast, die mit Steuerberatung zu tun haben, dann lass sie nicht unerwähnt! Diese Erfahrung wird uns zeigen, dass du weißt, worauf es ankommt.
CV und Zeugnisse sind entscheidend:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle wichtigen Stationen deiner Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung auflistet. Füge gegebenenfalls auch deine Noten aus relevanten Prüfungen oder Zertifikate an, die deine Fachkompetenz unterstreichen!
Persönliche Note im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um zu zeigen, warum du gerade bei Peters, Schönberger & Partner arbeiten möchtest. Sei offen über deine Motivation für den Einstieg in die Steuerberatung und was du in dieser Vollzeitstelle lernen und erreichen möchtest. Ehrliche Begeisterung kommt immer gut an!
Vollzeit heißt Vollgas!:Mach in deiner Bewerbung deutlich, dass du bereit bist, in einer Vollzeitstelle Verantwortung zu übernehmen und an herausfordernden Projekten zu arbeiten. Erzähl uns von deinen Zielen und wo du dich in deiner Karriere in der Steuerberatung siehst – wir lieben es, wenn Bewerber ambitioniert sind!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peters, Schönberger & Partner vorbereitet
✨Zeige dein steuerliches Know-how
Bereite dich darauf vor, bei Peters, Schönberger & Partner konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Steuererklärungen, Jahresabschlüssen oder speziellen steuerlichen Fragestellungen zu nennen. Vielleicht kannst du auch über eine herausfordernde Situation berichten und wie du sie gelöst hast – das wird zeigen, dass du nicht nur das Wissen hast, sondern auch die Fähigkeit, es anzuwenden.
✨Kenne die neuesten Steuerrechtsänderungen
In der Steuerberatung ist es wichtig, immer auf dem Laufenden zu sein. Zeige bei deinem Interview, dass du dich mit den neuesten Änderungen im Steuerrecht auseinandergesetzt hast. Du könntest zum Beispiel aktuelle Gesetzesänderungen diskutieren und erläutern, wie sie deine zukünftige Arbeit beeinflussen könnten.
✨Eingehende Fragen zur Motivation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Peters, Schönberger & Partner hören wollen, warum du langfristig in der Steuerberatung arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Aspekte dieser Branche dich wirklich motivieren. Ist es die Herausforderung, die Zusammenarbeit mit Kunden oder die Möglichkeit, analytisch zu arbeiten?
✨Sei bereit für praktische Fallstudien
Im Interview könntest du auf Fallstudien stoßen, in denen du deine steuerlichen Kenntnisse in realen Szenarien anwenden musst. Bereite dich darauf vor, Lösungen für fiktive, aber realistische Probleme zu entwickeln. Dies hilft Peters, Schönberger & Partner, deine praktischen Fähigkeiten und dein analytisches Denken zu überprüfen.
