Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 30 Mitarbeitenden im Inkasso und entwickle Prozesse weiter.
- Unternehmen: Marktführendes Unternehmen im internationalen Inkasso mit stabiler Marktposition.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und wertschätzende Führungskultur.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und Diskretion sind garantiert.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Inkassos in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Forderungsmanagement und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein internationaler Anbieter von Inkasso-Dienstleistungen und marktführend im deutschen Markt.
Das Unternehmen ist in seinen Märkten seit Jahrzehnten etabliert.
Für die fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von rund 30 Mitarbeitenden suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Leiter Inkasso (m/w/d) zur baldmöglichen Festanstellung.
Sie tragen die Gesamtverantwortung für die zugeordneten Mandate und entwickeln Prozesse, Team und Qualität aktiv weiter.
Aufgaben Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von ca. 30 Mitarbeitern.
Gesamtverantwortung für die Bearbeitung, Qualität und Weiterentwicklung zugeordneter Mandate.
Entwicklung modularer Lösungsmöglichkeiten.
Klärung und Bewertung rechtlicher Fragestellungen im Rahmen der Inkassobearbeitung.
Analyse, Steuerung und kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse und Abläufe.
Enge Abstimmung mit Kunden sowie Übersetzung fachlicher Anforderungen in Richtung IT.
Fachliche Verantwortung für das Onboarding neuer Mandanten inklusive Einrichtung, Prozessdefinition und Begleitung der Implementierung.
Planung und Durchführung von Mitarbeiterschulungen, Erstellung von Arbeitsanweisungen und Dokumentationen sowie enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement bzw. den Product Ownern.
Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische oder juristische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine relevante Weiterbildung oder ein Studium.
Mehrjährige Berufserfahrung im Forderungsmanagement und Inkasso, im Optimalfall mit Inkasso-Erlaubnis und Sachkundenachweis.
Fundierte Führungserfahrung im Inkasso- oder Forderungsmanagement für ein größeres Team in erster oder zweiter Reihe.
Sehr gutes Verständnis für Prozesse (idealerweise im modularen System) sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Erfahrung im Optimieren von Arbeitsabläufen.
Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kunden und internen Schnittstellen.
Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung.
Benefits Gestaltungsmöglichkeiten in einem kerngesunden und erfolgreichen Unternehmen.
Offene und wertschätzende Führungskultur auf Augenhöhe.
Gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Eine attraktive und erfolgsorientierte Vergütung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Projektnummer UP 2026070047, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an .
Diskretion und die Beachtung von Sperrvermerken sind selbstverständlich gewährleistet.
Zum vertraulichen Erstkontakt und für weitere Informationen stehen Ihnen Udo Peters unter der Telefon-Nr. 06027 – 1246 035 oder 01520 / 1827 975 gerne zur Verfügung.
Peters & Partner Personalberatung Udo Peters Rupprechtstraße 3 63801 Kleinostheim
Leiter Inkasso (m/w/d) Arbeitgeber: Peters und Partner
Unser Kunde bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Teamarbeit setzt. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in der Umweltbranche auszubauen und aktiv zur nachhaltigen Wasserbewirtschaftung beizutragen. Die hybride Arbeitsweise ermöglicht zudem eine ausgewogene Work-Life-Balance, während die internationale Ausrichtung des Unternehmens spannende Perspektiven für die Zukunft eröffnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Inkasso (m/w/d) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Inkasso (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Peters und Partner arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Leiter Inkasso (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peters und Partner vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Peters und Partner zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Peters und Partner leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
