Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Zubehör & Filtertechnik und entwickle innovative Produkte.
- Arbeitgeber: Marktführendes Handels- und Produktionsunternehmen in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Position in einem motivierten und kompetenten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Marktausbau und arbeite an spannenden Projekten in der Technik.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Verkauf von technischen Produkten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten im Kanton Thurgau.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unsere Mandantin ist ein schweizweit tätiges Handels- und Produktionsunternehmen. Der inhabergeführte Marktleader bietet ein Komplettsortiment an technischen Komponenten, Apparaten und Anlagen sowie kundenspezifische Lösungen an. Basis der ausgezeichneten Marktstellung bilden die hohe Fachkompetenz, die eigene Fertigung und das breite und qualitativ hochstehende Sortiment mit Eigen- und Handelsprodukten. Hinzu kommen eine sehr hohe Produktverfügbarkeit kombiniert mit einer effizienten Logistik sowie ein leistungsfähiger und kompetenter Kundenservice.
Für die Führung der Abteilung Zubehör & Filtertechnik rekrutieren wir die/den zukünftigen Leiter Zubehör & Filtertechnik (m/w/d). In dieser markt-, kunden- und verkaufsorientierten Funktion verantworten Sie als Abteilungsleiter die Weiterentwicklung des Zubehörgeschäfts und den geplanten Marktausbau im Bereich der Filtertechnik.
- Definition und Umsetzung des Businessplans für einen erfolgreichen Marktausbau im Bereich der Filtertechnik und Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Zubehör bezüglich Umsatz, Technologien, Sortimente, Lieferanten und Know-How
- Aktive Mitarbeit im Produktmanagement und Evaluation, Definition und Weiterentwicklung der marktfähigen, innovativen und breiten Produktsortimente
- Evaluation, Verhandlung, Zusammenarbeit und Pflege von Lieferanten
- Akquisition von definierten Ziel-/Grosskunden und Wiederverkäufern, Bearbeitung von Kundenanfragen, Erstellen von Offerten und Führen von Vertragsverhandlungen
- Teilnahme an Messen, Tagungen und Fachveranstaltungen
- Begleitung und Unterstützung des Verkauf-AD bei anspruchsvollen Kundengesprächen und Vertragsverhandlungen
Für diese abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir eine unternehmerisch denkende und verkaufsorientierte Persönlichkeit. Nebst Ihrer profunden technischen Berufsausbildung haben Sie vorzugsweise auch eine betriebswirtschaftliche/verkaufsorientierte Weiterbildung absolviert. Noch wichtiger ist aber Ihre bereits vorhandene Berufserfahrung im Verkauf und Handel von technischen Komponenten und Produkten und idealerweise verfügen Sie auch über Branchen-/Marktkenntnisse in der Filter-/Drucklufttechnik und/oder der Pneumatik.
Hinzu kommen Erfahrung im Marktaufbau, dem Produktmanagement und die Fähigkeit, auch tragfähige Konzepte zu erarbeiten und umzusetzen. Als Person überzeugen Sie mit Ihrer bodenständigen, selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise, Ihrer ausgeprägten «hands-on-Mentalität» und Ihrem ausgesprochenen Beratungs-, Verhandlungs- und Organisationstalent. Sie haben zudem eine dynamische Grundhaltung und die Fähigkeit, rasch, flexibel und pragmatisch auf neue Anforderungen und Bedürfnisse zu reagieren.
Ihr zukünftiger Arbeitsort liegt im Zentrum des Kanton Thurgau. Unsere Mandantin ist ein sehr solid aufgestellter und wirtschaftlich kerngesunder Betrieb. Nebst einer interessanten, verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabe erwartet Sie ein motiviertes, kompetentes und gleichzeitig auch bodenständiges Team.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn ja, dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen. Herr Tom Rüegge nimmt Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne entgegen und steht bei Fragen jederzeit gerne zur Verfügung. Wir garantieren Ihnen absolute Diskretion und Exklusivität.
Bereichsverantwortlicher Verkauf und Handel Arbeitgeber: PETRAG HR AG
Kontaktperson:
PETRAG HR AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsverantwortlicher Verkauf und Handel
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Tagungen und Fachveranstaltungen – dort triffst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber, sondern kannst auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im Bereich Zubehör und Filtertechnik verstehst und bereit bist, deinen Beitrag zu leisten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsverantwortlicher Verkauf und Handel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Bereichsverantwortlicher Verkauf und Handel interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Verkauf und Handel von technischen Komponenten. Hebe deine relevanten beruflichen Stationen hervor und zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das macht einen großen Unterschied!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PETRAG HR AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Filtertechnik und Pneumatik vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen, die der Markt bietet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufsstrategien umgesetzt oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten
Da Vertragsverhandlungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du im Interview bereit sein, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast und welche Techniken du dabei angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Bereich Zubehör & Filtertechnik oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss.