Auf einen Blick
- Aufgaben: Instandhaltungsarbeiten und Reparaturen im Bereich Elektrotechnik durchführen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit globaler Reichweite und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Jobrad und Firmenfitness-Programm.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Feedbackgespräche zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und Teamfähigkeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir denken über Grenzen hinaus. Über 1.200 Mitarbeitenden tragen heute in unserem inhabergeführten Familienunternehmen weltweit dazu bei, dass wir einer der führenden Qualitätsanbieter von Industrielösungen sind. Darauf sind wir sehr stolz und arbeiten daran, uns weiter zu verbessern.
Wir leben eine Arbeitskultur des Vertrauens, des Respekts und der Wertschätzung. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist für uns der Schlüssel zum Erfolg und wird von allen Mitarbeiter:innen maßgeblich unterstützt. Wir denken als globales Unternehmen über unsere Grenzen hinaus und verstehen uns als eine große Familie. Unternehmerisches Denken, Begeisterung, offene Kommunikation und vernetzte Teams sind die Voraussetzungen für unsere globale Zusammenarbeit.
Wir arbeiten mit Leidenschaft und Engagement und fördern ein innovatives Arbeitsumfeld, das uns zu herausragenden Erfolgen motiviert. Wir führen als globales Unternehmen und am Arbeitsplatz wenig direktiv, sondern unterstützend in allen Bereichen des Unternehmens. Wir fördern eine dynamische, fokussierte und strategische Führung auf allen Ebenen. Gleichzeitig zeichnet sich unsere Führung durch einen wertschätzenden und verständnisvollen Umgang mit unseren Mitarbeiterenden aus.
- Durchführung der Instandhaltungsarbeiten, Reparaturen und Mängelbeseitigungen im Bereich Elektrotechnik
- Mitarbeit bei allgemeinen Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten
- Betreuung und Pflege der GLT am Standort
- Erstellung von Berichten für den Teamleiter Fachabteilung Elektrotechnik, den Abteilungsleiter Instandhaltung und für relevante Bereiche über Instandhaltungsarbeiten. Bei besonderen Vorkommnissen ist der Bereichsleiter Technik zu informieren
- Erstellung von Schaltplänen und Anlagendokumentation (z. B. WSCAD)
- Mitarbeit an Projekten nach Absprache
- Durchführung von gesetzlich geforderten Prüfungen (z. B. DGUV V3 Prüfungen)
- Erstellung der innerbetrieblichen Dokumentation bei Anlagenbau
- Technische Begleitung und Unterstützung von Fremdfirmen
- Beachtung und Umsetzung bestehender Richtlinien, Betriebs- und Arbeitsanweisungen
- Beachtung geltender Vorschriften z. B. nach DGUV, ArbStättV, BetrSichV
- Mitwirkung an innerbetrieblichen Dienstleistungen
Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik / Elektroniker für Betriebstechnik oder mit vergleichbarem Schwerpunkt bzw. eine vergleichbare fachliche Qualifikation. Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Steuerungstechnik sowie in der Mess- und Regelungstechnik. Eine selbstständige und eigenverantwortliche sowie strukturierte und analytische Arbeitsweise verbunden mit wirtschaftlich ausgerichtetem Denken und Handeln. Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen sowie sichere Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel sind von Vorteil. Hohe Kommunikationsfähigkeit und ein ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein. Sichere Kenntnisse von Rechtsvorschriften und technischen Regelwerken. Kenntnisse im Umgang mit der Erstellung von Schaltplänen mittels WS-CAD wünschenswert. Gute Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative. Sehr gute Deutschkenntnisse und gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Ein Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen der chemischen Industrie. Eine dem Anforderungsprofil und der Verantwortung entsprechende attraktive Vergütung. Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Team und qualifizierte Schulungsmöglichkeiten. Eine wöchentliche Arbeitszeit in Vollzeit mit 37,5 Stunden. 30 Urlaubstage. Förderung der gezielten Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche. Jobrad – Fahrradleasing Angebot. Firmenfitness-Programm mit externen Sport- und Fitnessstudios. Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits).
Mitarbeiter Fachabteilung Elektrotechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Petrofer Chemie H.R. Fischer GmbH + Co. KG
Als zukunftsorientiertes Familienunternehmen in der chemischen Industrie bieten wir Ihnen als Zollbeauftragter / Exportkontrollbeauftragter (m/w/d) nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Urlaubstagen und einem Firmenfitness-Programm fördern wir Ihre Work-Life-Balance und Ihr Wohlbefinden. Nutzen Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Wert auf Zusammenarbeit und Innovation legt.
Kontaktdaten:
Petrofer Chemie H.R. Fischer GmbH + Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Fachabteilung Elektrotechnik (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte in der Elektrotechnik-Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Arbeitskultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Elektrotechnik! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Projekte, die deine Fähigkeiten und dein Engagement unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Fachabteilung Elektrotechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Elektrotechnik begeistert. Deine Leidenschaft für das Fachgebiet sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns einzusteigen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Petrofer Chemie H.R. Fischer GmbH + Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Arbeitskultur des Unternehmens. Da sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit betonen, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast und wie wichtig dir Respekt und Wertschätzung sind.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Stelle im Bereich Elektrotechnik ist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche spezifischen Kenntnisse du hast, z.B. in Steuerungstechnik oder bei der Erstellung von Schaltplänen. Sei bereit, deine Erfahrungen und Lösungen zu erläutern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
Die Stellenbeschreibung hebt die Bedeutung von Kommunikation hervor. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst. Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren würdest, insbesondere wenn es um die Zusammenarbeit mit Fremdfirmen geht.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet Schulungsmöglichkeiten an, also zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage während des Interviews nach den angebotenen Programmen und wie du dich in deiner Rolle weiterentwickeln kannst.