Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden in der Entgeltabrechnung und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Moderne Dienstleister im öffentlichen Dienst mit Fokus auf Personal- und Versicherungswirtschaft.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein dynamisches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im öffentlichen Dienst und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Verwaltungsausbildung oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohnbuchhalter.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Versorgen sichert Zukunft. Diesen Auftrag erfüllt die ppa als moderner Dienstleister der Personal- und Versicherungswirtschaft im öffentlichen Dienst. Wir entwickeln unser Angebot stetig weiter – und damit auch uns selbst. Machen Sie mit: Gestalten Sie (Ihre) Zukunft. Kommen Sie ins Team der ppa.
Ihr künftiges Aufgabengebiet:
- die laufende personalwirtschaftliche Betreuung für einen definierten Teilnehmerkreis vor und nach der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung von u.a. steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften, tarifvertraglichen Regelungen sowie Betriebs- und Einzelvereinbarungen
- die eigenverantwortliche Bearbeitung des Aufgabenbereichs der Entgeltabrechnung (z.B. Abarbeitung und Erstellung von Auswertungen, Kommunikation und Korrespondenz mit Dritten)
- das Melde- und Bescheinigungswesen, sowie den dazugehörigen Schriftwechsel
- die Unterstützung der TeilnehmerInnen hinsichtlich der Verbuchung von Personalkosten in Einzelfällen
- die Mitarbeit in verschiedenen Sonderprojekten
- die Beratung und Unterstützung der Auftraggeber (z.B. zur Softwarenutzung, bei allgemeinen und fachlichen Fragen)
Sie verfügen über:
- eine Verwaltungsausbildung vorzugsweise als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. eine nichttechnische beamtenrechtliche Ausbildung im 2. Einstiegsamt oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohnbuchhalter (m/w/d)
- eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, sowie Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres, freundliches und engagiertes Auftreten im Umgang mit Menschen
- die Bereitschaft, sich ständig zu informieren und fortzubilden
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Idealerweise haben Sie:
- Kenntnisse und Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung (z.B. bei Kommunalverwaltungen oder anderen öffentlichen Körperschaften ggfs. auch Krankenhäuser)
- Kenntnisse oder Erfahrung in der Gehaltsabrechnung - gerne auch im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD, TV-L, Besoldungsrecht etc.)
- Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit einem Abrechnungssystem (z.B. fidelis.personal)
Wir bieten:
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst
- die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende und flexibel nutzbare Arbeitszeiten
- eine intensive und umfassende Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen
- eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile
- eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Vorsorgeangebote, ergänzt durch Arbeitgeberzuschüsse zur Entgeltumwandlung und eine beitragsfreie betriebliche Krankenversicherung als Ergänzung zum gesetzlichen Krankenversicherungsschutz
- Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement für die entspannte, klimaschonende Fahrt ins Büro
- ein vergünstigtes Jobticket, eine sehr gute Anbindung der Dienststelle an das überörtliche Fernverkehrsnetz und an den ÖPNV
- ausreichend kostenfreie Parkplätze oder für Radfans überdachte Stellplätze für Fahrräder
- Nachhaltigkeit in Form eines Solarcarports mit der Möglichkeit, E-Autos kostenlos zu laden sowie kostenlose Trinkwasserspender
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 22.02.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.
Ansprechpartner für Fachliches: Frau Yvonne Hahn, Tel. 06322/936-302
Ansprechpartner für Personalrechtliches: Herr Daniel Steinmetz, Tel. 06322/936-357
Kundenbetreuer (m/w/d) Entgeltabrechnung (HR Payroll) (m/w/d) unbefristet in Vollzeit Arbeitgeber: Pfälzische Pensionsanstalt
Die ppa bietet Ihnen als Kundenbetreuer (m/w/d) im Bereich Entgeltabrechnung eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert. Zudem profitieren Sie von einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und einem nachhaltigen Arbeitsplatz mit modernen Annehmlichkeiten.
Kontaktdaten:
Pfälzische Pensionsanstalt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kundenbetreuer (m/w/d) Entgeltabrechnung (HR Payroll) (m/w/d) unbefristet in Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. So fühlst du dich sicherer und kannst deine Stärken besser präsentieren. Wir können dir dabei helfen, indem wir dir nützliche Ressourcen zur Verfügung stellen.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Denk daran, dass der erste Eindruck zählt!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerbungsportal, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kundenbetreuer (m/w/d) Entgeltabrechnung (HR Payroll) (m/w/d) unbefristet in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Kundenbetreuer im Bereich Entgeltabrechnung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders wenn du Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung oder im öffentlichen Dienst hast. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt auch deine Kommunikationsfähigkeit!
Bewirb dich direkt über unser Portal:Nutze unser Bewerbungsportal, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 22.02.2026!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfälzische Pensionsanstalt vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die ppa und ihre Dienstleistungen verschaffen. Schau dir an, wie sie sich im Bereich Personal- und Versicherungswirtschaft positionieren und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Stelle im Bereich Entgeltabrechnung angesiedelt ist, solltest du dich mit den relevanten steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften sowie tarifvertraglichen Regelungen vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Kundenbetreuung ist eine klare und freundliche Kommunikation entscheidend. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst. Bereite dich darauf vor, wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren würdest, um deine Serviceorientierung zu demonstrieren.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die ppa legt Wert auf ständige Weiterbildung. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Fortbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zum Team beizutragen.
