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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Personaladministration von der Einstellung bis zum Austritt.
- Arbeitgeber: Pfalzklinikum bietet eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsumgebung für über 2.500 Mitarbeitende.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive öffentliche Dienstleistungen, Gesundheitsmanagement und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychiatrischen Versorgung in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und bieten individuelle Teilzeitlösungen an.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit Haltung, Herz und Köpfchen arbeiten im Pfalzklinikum und seinen Tochtergesellschaften über 2.500 Mitarbeitende zusammen - auf Augenhöhe mit Klientinnen und Klienten, mit Wertschätzung und Respekt untereinander. So gestalten wir an 15 Standorten in der Pfalz die Zukunft psychiatrischer, gemeindepsychiatrischer und neurologischer Versorgung. Anders gestrickt steht uns gut: Weil wir als Arbeitgeber auf Innovation genauso setzen wie auf Zukunftssicherheit und mit Begeisterung die Talente und Ambitionen unserer Mitarbeitenden fördern.
Wir suchen für die Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) unbefristet in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben
- Administrative Betreuung unserer Beschäftigen von der Einstellung bis zum Austritt
- Rechtssichere Erstellung sämtlicher personalrelevanter Schreiben, wie z. B. Arbeitsverträge
- Vorbereitung und selbständige Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung geltender tarifrechtlicher, sozialversicherungsrechtlicher und betrieblicher Regelungen
- Pflege der Stammdaten
- Ansprechperson für alle Beschäftigten bezüglich der Entgeltabrechnung und allgemeiner Fragestellungen
- Melde- und Bescheinigungswesen, einschließlich der Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Personalwesen oder adäquate kaufmännische Ausbildung mit fundierten Kenntnissen in der Personalarbeit
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- sowie Lohnsteuerrecht
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Personalarbeit einschließlich Gehaltsabrechnung
- Erfahrungen im TVöD sind wünschenswert
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (Word, Excel, Outlook)
- Als Teamplayer gehören Sorgfalt, Verlässlichkeit, Diskretion, Engagement und Professionalität zu Ihren Kernkompetenzen
Wir bieten
- Ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD-K mit den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betriebsrentenanspruch
- Zusätzlich besteht die Möglichkeit eine jährliche Leistungsorientierte Bezahlung zu erhalten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gympass, Betriebssportgruppen, Yogakurse
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege: Beratungen über Eltern- und Pflegeguides
- Möglichkeit des Fahrradleasings über Entgeltumwandlung (Jobrad)
- Corporate Benefits: Attraktive Rabatte für Mitarbeitende
- Kostenlose Parkplätze
- Interessante Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
- Kollegiale und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
- Strukturierte Einarbeitung
Mal ganz ehrlich: Ihr Geschlecht, Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit. Eine Aufteilung der Stelle auf mehrere Teilzeitverhältnisse ist, grundsätzlich nach Prüfung der organisatorischen Gegebenheiten, möglich.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie nähere Informationen wünschen, wenden Sie sich bitte an Martina Huth, stv. Personalleiterin, unter 06349 900-1109 oder schauen Sie auf unsere Homepage karriere.pfalzklinikum.de. Nutzen Sie einfach bis zum 15.10.2023 den Button "Bewerben" und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bei. Die Vorstellungsgespräche sind für den 26.10.2023 vorgesehen. Bei Bedarf können wir uns auch individuell auf Ihre Terminwünsche einstellen.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Pfalzklinikum
Kontaktperson:
Pfalzklinikum HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Personalsachbearbeiters im öffentlichen Dienst. Verstehe die Besonderheiten des TVöD und wie sie sich auf die Gehaltsabrechnung auswirken.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Pfalzklinikum und seine Unternehmenskultur zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat und dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Personalsachbearbeiter recherchierst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Sorgfalt, Verlässlichkeit und Diskretion zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses dein Engagement für die Werte des Unternehmens, wie Respekt und Wertschätzung. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Pfalzklinikum und seine Tochtergesellschaften. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Nachweise über deine Ausbildung und Berufserfahrung sowie gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Stelle zugeschnitten ist.
Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Personalsachbearbeiter darlegst. Betone deine Erfahrungen im Personalwesen und deine Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. Zeige, wie du zur Teamkultur des Pfalzklinikums passt.
Bewerbung einreichen: Nutze den Bewerben-Button auf der Website des Pfalzklinikums, um deine Unterlagen einzureichen. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfalzklinikum vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Personalarbeit vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Personalarbeit zu beantworten, insbesondere zu Themen wie Gehaltsabrechnung und Arbeitsrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle in der Personalabteilung spielt, solltest du Beispiele nennen können, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Mission des Pfalzklinikums vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Bedeutung von Respekt und Wertschätzung verstehst und wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen in der Personalabteilung oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung fragen.
