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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Rechnungswesen und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar mit offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Familäres Team und gute ÖPNV-Anbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Rechnungswesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir sind ein starkes, wachsendes mittelständisches Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar. Mit kurzen Entscheidungswegen, einer offenen Unternehmenskultur und viel Raum für Gestaltung bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Sie wirklich etwas bewegen können – und gleichzeitig eine gute Balance zwischen Berufs- und Privatleben finden.
Unser Rechnungswesen ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenssteuerung. Es liefert die Grundlage für verlässliche Entscheidungen, sorgt für Transparenz und unterstützt nachhaltiges Wachstum. Wir setzen auf effiziente Prozesse, moderne digitale Lösungen und ein kompetentes Team, das mit Genauigkeit und Engagement arbeitet.
Zahlen sind für Sie mehr als Reports? Sie möchten Verantwortung übernehmen, ein Team fachlich wie disziplinarisch führen und Prozesse aktiv weiterentwickeln? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Gestalten Sie mit uns die finanzielle Zukunft unseres Unternehmens.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die Gesamtverantwortung, die Führung (fachlich und disziplinarisch) sowie die Förderung und Entwicklung des Rechnungswesen-Teams (Debitoren-, Kreditoren- und Hauptbuchhaltung).
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB.
- Optimierung und Digitalisierung von Buchhaltungs- und Reportingprozessen sowie deren ordnungsgemäße, termingerechte und gesetzeskonforme Abwicklung.
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen sowie externen Ansprechpartnern (z.B. Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern).
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien.
- Sie unterstützen die Geschäftsleitung und liefern aussagekräftige Finanzinformationen.
Ihre Kompetenzen
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen oder vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Rechnungswesen.
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenzen um ein Team zu leiten.
- Fundierte Kenntnisse in HGB, wünschenswert auch IFRS.
- Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP FI/CO) und sehr gute MS-Excel-Kenntnisse.
- Analytische, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
Was wir bieten
- Abwechslungsreiches Arbeitsgebiet.
- Fundierte Einarbeitung und laufende Weiterentwicklung.
- Engagiertes und familiäres Team.
- Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Zentrale Lage mit guter ÖPNV-Anbindung.
- Mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig).
- Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach Ende der Probezeit.
- Weitere Benefits im Bereich Gesundheit, Mobilität und vieles mehr.
Teamleiter Rechnungswesen (m/w/d) Arbeitgeber: PFALZKOM GmbH
Kontaktperson:
PFALZKOM GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Rechnungswesen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungs- und Fachkompetenzen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über die Unternehmenswerte und -ziele und bringe diese in das Gespräch ein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die finanzielle Zukunft unseres Unternehmens zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Rechnungswesen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PFALZKOM GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder deine Expertise im Rechnungswesen unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Fragen zur Prozessoptimierung
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Optimierung und Digitalisierung von Buchhaltungsprozessen interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Rechnungswesen und bringe eigene Ideen ein, wie man diese angehen könnte. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das wird deine Eignung für die Teamleiterrolle unterstreichen.