Job DescriptionWir sind mehr als ein Energieversorger! Bitte vergewissern Sie sich, dass Sie über das richtige Maß an Erfahrung und Qualifikationen verfügen, indem Sie den vollständigen Überblick über diese Stelle unten lesen. Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir entwickeln uns weiter – genau wie Du Wir sind die Köpfe hinter dem Ausbau erneuerbarer Energien bei der Pfalzwerke-Gruppe! Von der kaufmännischen und technischen Betriebsführung unserer Erzeugungsanlagen bis hin zur Vermarktung der erzeugten Energie – wir managen, was es zu managen gibt und bündeln dabei auch Aufgaben wie Marktkommunikation, Energiebeschaffung und Portfoliomanagement. Alles aus einer Hand, effizient und absolut immer am Puls der Zeit.Sicherstellung und Weiterentwicklung der Kundenprozesse zu Verteilnetzbetreibern (VNBs)Sicherstellung der Bilanzierungspflichten für die BilanzkreiseSteuerung des Prozessmanagements zur Sicherstellung der internen MaBis/GaBi-Prozesse sowie der BilanzierungsprozesseOperative Steuerung und Qualitätsmanagement für die energiewirtschaftlichen ProzesseSteuerung und Überwachung der energiewirtschaftlichen Pflichtanforderungen zur Sicherstellung der Anforderungen an die BilanzkreistreueErbringung von BereitschaftsdienstleistungenAbgeschlossenes Studium mit energiewirtschaftlichem oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder Aus- und Weiterbildung mit mindestens 6 Jahren Berufserfahrung (davon mind. 3 Jahre im o.g. Aufgabengebiet)Expertenkenntnisse in sämtlichen energiewirtschaftlichen Prozessen, insbesondere der MaBis/GaBi sowie in Projekt- und ProzessmanagementErfahrung in der ProzessoptimierungQualitätsmanagementkompetenzMobiles Arbeiten – weil uns Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig). Flexible Arbeitszeitmodelle – weil uns Ihre Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig) Lebensphasenorientiertes Arbeiten – weil Sie und Ihre Lieben gut umsorgt sein sollen im Fall der Fälle fangen wir Sie auf. Unterstützung bei familiären Herausforderungen Weiterbildung & Entwicklung– weil Sie bei uns karrieremäßig richtig durchstarten können. Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen Gemeinsam Energie erzeugen – weil auch der Spaß nicht zu kurz kommen darf. Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen Sonderzahlungen– weil Sie mehr verdienen. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig). Mobilität– weil wir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig) Team-Mittag– weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten. Betriebliche Altersvorsorge – weil Sie gut umsorgt sein sollen. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Mitgestaltung– weil wir Ihre Meinung wertschätzen. Bei uns können Sie aktiv an Projekten mitwirken und Ihre Ideen einbringen. Egal ob in Mitgestaltungsgruppen, bei den KI Pionieren, oder einfach bei einem Espresso mit dem Vorstand. Gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung! Region – weil die Pfalz mehr als nur ein Standort ist. Hier vereinen sich Natur, Kultur und Wirtschaft zu einer lebenswerten Region. xvbsvpc Kurze Wege, hohe Lebensqualität und eine starke Gemeinschaft machen die Pfalz zu einem idealen Ort zum Arbeiten und Leben.
Kontaktperson:
Pfalzwerke Aktiengesellschaft HR Team