Sachbearbeiter Gerätemanagement (m/w/d)

Warum wir? Wir sind mehr als ein Energieversorger! Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Vielseitige Aufgaben:

• Bearbeitung komplexer Geräteinstallations-, Deinstallations- und Wechselprozesse im Netz- und Messstellenbetrieb gemäß WiM
• Erstellung und Steuerung von Montageaufträgen bis zur Disposition
• Sicherstellung der Geräteverfügbarkeit und Koordination von Umbuchungen
• Pflege und Vervollständigung von Stammdaten sowie Monitoring von Prozessdurchläufen
• Überwachung des Datenaustauschs, Fehlerklärung und Kommunikation mit Marktpartnern
• Identifikation von Prozessfehlern, Mitarbeit in IT-/Prozessprojekten inkl. Anforderungsmanagement, Tests und Abnahmen

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung ODER vergleichbare Weiterbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
• Anwenderkenntnisse in SAP S/4HANA und MaCo Cloud
• Branchen- und Marktkenntnisse, insbesondere EnWG, MsbG, WiM, EEG

Mitarbeitervorteile:

• Mobiles Arbeiten – bis zu 100% mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig)
• Flexible Arbeitszeitmodelle – flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig)
• Lebensphasenorientiertes Arbeiten – Unterstützung bei familiären Herausforderungen
• Weiterbildung & Entwicklung – Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen
• Gemeinsam Energie erzeugen – Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen
• Sonderzahlungen – Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig)
• Mobilität – Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig)
• Team-Mittag – eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten
• Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Mitgestaltung – aktiv an Projekten mitwirken und Ideen einbringen
• Region – kurze Wege, hohe Lebensqualität und eine starke Gemeinschaft

Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt. Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem herausfordernden Umfeld unterstützen? Dann begeistern Sie uns und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Mitarbeiter*innen, die an dieser Stelle interessiert sind und die erforderlichen Qualifikationen besitzen, werden gebeten, ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben/Lebenslauf/Zeugnisse) online einzureichen. Andernfalls können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab. Die Versetzung hat die in der abgebenden Abteilung erforderlich werdende Disposition zu berücksichtigen. Ihre Führungskraft wird von Ihrer Bewerbung erst dann informiert, wenn Sie es wünschen.

Noch Fragen? Melden Sie sich bei mir, wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungsprozess oder uns als Unternehmen haben. Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen.