Serviceleiter für den Kundendienst (m / w / d)
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Mutterstadt Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Servicecenter Bau & Engineering und manage große Bauprojekte.
  • Arbeitgeber: Das Klinikum Stuttgart ist eines der führenden Krankenhäuser in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Kitaplätze, Sportangebote und ein arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket.
  • Warum dieser Job: Gestalte die medizinische Versorgung in Stuttgart und führe ein motiviertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Sei Teil eines bedeutenden Bauprojekts mit einem Budget von 810 Millionen Euro.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Leitung Servicecenter Bau & Engineering (m / w / d) Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Das Klinikum Stuttgart ist eines der führenden Krankenhäuser in Deutschland und das größte der Maximalversorgung in Baden-Württemberg. Der „Neubau Katharinenhospital“ am Standort Stuttgart Mitte mit einem Volumen von 810 Millionen Euro ist eines der größten Bauprojekte der Stadt und erweitert die starken Behandlungsmöglichkeiten für ca. 700.000 ambulante und stationäre Patienten im Jahr, die von 9.000 Beschäftigten kompetent versorgt werden.

Sie leiten das Servicecenter Bau & Engineering (SC BE) mit direkter Zuordnung zum Vorstand. Das Servicecenter BE verantwortet die bauliche Entwicklung des Klinikums Stuttgart, die Koordination der strategischen Konzeption und Planung von Bauprojekten sowie die Steuerung von Fördermittelprozessen. In dieser zentralen Rolle tragen Sie die Gesamtverantwortung für die bauliche Weiterentwicklung und infrastrukturelle Instandhaltung des Klinikums Stuttgart.

Zu Ihren Aufgaben zählen:

  • Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung eines der größten Bauprojekte der Landeshauptstadt Stuttgarts
  • Übernahme und Überwachung der Bauherrenvertretung
  • Verantwortung für die Projekt- und Mittelabflussplanung, Überwachung des Projektfortschrittes und der Qualität
  • Information von Gremien und Stakeholdern sowie Herbeiführung von Gremienentscheidungen
  • Verantwortung für alle Vergabeverfahren baulicher Planungs- und Steuerungsleistungen und deren Verhandlung
  • Führung und Entwicklung des Teams aus derzeit mehr als 100 Mitarbeitenden
  • Sicherstellung der technischen und baulichen Instandhaltung sowie Planung und Koordination von Umbau- und Modernisierungsprojekten
  • Erstellung und Einhaltung effizienter Personal-, Investitions- und Instandhaltungsplanung

Wir erwarten:

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Facility Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Sie sind eine exzellente Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und der Fähigkeit, Mitarbeitende zu inspirieren, zu motivieren und ein starkes Team zu formen
  • Langjährige, einschlägige Führungs-, Projekt- und Verhandlungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit komplexen technischen und organisatorischen Anforderungen
  • Fundierte Kenntnisse in der Anwendung technischer Normen und Vorschriften sowie im Architekten-, Zuwendungs- und Vergaberecht
  • Sie verfügen über hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, sind belastbar und verfolgen einen lösungsorientierten Arbeitsstil
  • Sie bringen die Fähigkeit mit, komplexe Projekte strukturiert zu planen und zu koordinieren

Wir bieten:

  • Die besondere Chance, gemeinsam mit dem Vorstand sowie dem Team des Servicecenters eines der größten Bauvorhaben der Landeshauptstadt Stuttgart erfolgreich umzusetzen
  • Eine attraktive außertarifliche Vergütung
  • Attraktive Angebote zur Gewinnung und Bindung starker Fachkräfte für Ihren Verantwortungsbereich: flexible Arbeitszeitmodelle, Kitaplätze, Ferienbetreuung, Personalapartments, Zusatzversorgungsleistungen, ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, Sportangebote, uvm.
  • Eine sinnstiftende Aufgabe mit Neubau eines Hauses der Maximalversorgung als wichtiger Pfeiler der medizinischen Versorgungssicherheit in der Metropolregion Stuttgart

Für Fragen und Informationen steht Ihnen unsere kaufmännische Vorständin Frau Marya Verdel unter (emailprotected) gerne zur Verfügung.

Serviceleiter für den Kundendienst (m / w / d) Arbeitgeber: Pfalzwerke Netz AG

Das Klinikum Stuttgart ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an einem der größten Bauprojekte in Baden-Württemberg mitzuwirken und dabei eine sinnstiftende Aufgabe zu übernehmen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Zusatzleistungen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung schaffen wir eine unterstützende und inspirierende Arbeitsumgebung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an der medizinischen Versorgungssicherheit in der Metropolregion Stuttgart arbeitet.
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Kontaktperson:

Pfalzwerke Netz AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Serviceleiter für den Kundendienst (m / w / d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Bau- oder Gesundheitswesen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern im Klinikum Stuttgart herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Bauprojekte und Entwicklungen im Klinikum Stuttgart. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Herausforderungen im Bau- und Gesundheitssektor informiert bist. Das wird dir helfen, dich als kompetente Führungspersönlichkeit zu positionieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungsstärke und deine Fähigkeit zur erfolgreichen Projektkoordination unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Vision des Klinikums Stuttgart. Informiere dich über deren Werte und Ziele und überlege, wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Eine starke Identifikation mit der Mission des Unternehmens kann dich von anderen Bewerbern abheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Serviceleiter für den Kundendienst (m / w / d)

Führungskompetenz
Sozialkompetenz
Durchsetzungsvermögen
Projektmanagement
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse in Bauingenieurwesen
Architekturkenntnisse
Facility Management
Kenntnisse technischer Normen und Vorschriften
Architektenrecht
Zuwendungsrecht
Vergaberecht
Kommunikationsfähigkeiten
Belastbarkeit
lösungsorientierter Arbeitsstil
Planungs- und Koordinationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Serviceleiter im Kundendienst relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bauingenieurwesen oder verwandten Bereichen.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in ähnlichen Positionen ein und zeige, wie du das Team inspirieren und führen kannst.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfalzwerke Netz AG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position umfangreiche Kenntnisse im Bauingenieurwesen und in der Architektur erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.

Zeige deine Führungsqualitäten

Als Serviceleiter ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Teams motiviert, Konflikte gelöst und Projekte erfolgreich geleitet hast. Dies wird helfen, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über das Klinikum Stuttgart und seine aktuellen Bauprojekte. Zeige im Interview, dass du die Vision und die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

Bereite Fragen für den Interviewer vor

Stelle sicher, dass du auch Fragen an den Interviewer hast. Dies könnte Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen des Projekts oder zu den Erwartungen an die Rolle umfassen. Dies zeigt, dass du aktiv über die Position nachdenkst und wirklich interessiert bist.

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