Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre moderne Stapler und sorge für den innerbetrieblichen Transport von Holz.
- Unternehmen: Die Pfeifer Group, eines der größten Holzverarbeitungsunternehmen Europas.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage und Jobrad Programm.
- Weitere Informationen: Sichere, unbefristete Anstellung mit umfangreicher Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite mit innovativer Technologie.
- Qualifikationen: Staplererfahrung, Teamfähigkeit und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die Pfeifer Group zählt zu den größten holzverarbeitenden Unternehmen Europas. An insgesamt 13 Standorten in vier Ländern sind wir auf die Be- und Verarbeitung von Holz spezialisiert. Als Grundlage unseres Erfolges sehen wir die Kompetenz, das Engagement und die Verlässlichkeit unserer 2.600 Mitarbeiter:innen.
Du stapelst gerne hoch? Dann mach dir einen Eindruck von unseren Dimensionen in der Holzindustrie! Mit hochmodernen Staplern und einer Tragfähigkeit von bis zu 16 Tonnen erreichst du eine Höhe von bis zu 3 Metern. Wir setzen hierbei nicht nur auf innovative Technologie, sondern auch auf Umweltfreundlichkeit. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Erfahrung und Können in einem dynamischen Arbeitsumfeld ein!
Als Staplerfahrer übernimmst du bei uns die wichtigen Aufgaben des innerbetrieblichen Transports sowie der Verladung. Du hältst die internen Richtlinien und eine ordnungsgemäße Lagerhaltung im Blick. Durch deine sorgfältige Pflege und Wartung des Staplers sicherst du die einwandfreie Funktionsweise des Fahrzeugs. Ein geschicktes und umsichtiges Handeln ist hierbei entscheidend, um einen reibungslosen Produktionsablauf sicherzustellen und eine hohe Qualität unserer Produkte zu gewährleisten.
- Staplererfahrung vorausgesetzt (Kostenübernahme der Staplerscheinprüfung durch die Firma möglich)
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Teamfähigkeit und Sorgfältigkeit liegt uns und im Hinblick auf Arbeitssicherheit am Herzen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- eine leistungsgerechte Vergütung (variable Prämie)
- Weihnachtsgeld als 13. Gehalt
- eine fundierte Einarbeitung
- einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
- Teilnahme am Jobrad Programm
- 30 Urlaubstage
Starte jetzt in ein nachhaltiges Berufsleben!
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Staplerfahrer (m/w/d) unbefristet Arbeitgeber: Pfeifer Holz GmbH
Die Pfeifer Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitskultur, die Innovation und Nachhaltigkeit fördert. Mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team von Fachleuten, das Quereinsteiger herzlich willkommen heißt, ist unser Standort ideal für alle, die eine Leidenschaft für Holz und Technik mitbringen und ihre Karriere neu gestalten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Staplerfahrer (m/w/d) unbefristet erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken als Staplerfahrer! Überlege, wie du deine Erfahrung und Fähigkeiten im innerbetrieblichen Transport am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Jobmessen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter helfen dir gerne, Kontakte zu knüpfen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Pfeifer Group und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur ein Staplerfahrer bist, sondern auch ein Teamplayer, der die Unternehmensziele unterstützt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer nachhaltigen Zukunft zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staplerfahrer (m/w/d) unbefristet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Staplerfahrer für unser Team bist. Lass deine Leidenschaft für die Holzindustrie durchscheinen!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Du hast Staplererfahrung? Super! Betone in deiner Bewerbung, welche Maschinen du bereits gefahren bist und welche besonderen Fähigkeiten du mitbringst. Das macht dich für uns besonders interessant!
Achte auf Details:Sorgfalt ist uns wichtig, also achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Überprüfe Rechtschreibung und Grammatik, bevor du sie abschickst. Ein ordentliches Dokument zeigt, dass du auch im Job sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich direkt bei uns:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfeifer Holz GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Staplern vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Staplermodelle und deren Funktionen. Zeige im Interview, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch ein gutes Verständnis für die Technik und Sicherheit der Stapler.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Teamfähigkeit und Sorgfalt unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Frage nach den internen Richtlinien
Zeige Interesse an den internen Abläufen und Richtlinien des Unternehmens. Frage im Interview nach, wie die Lagerhaltung organisiert ist und welche Sicherheitsvorkehrungen getroffen werden, um einen reibungslosen Produktionsablauf zu gewährleisten.
✨Sei bereit für Schichtarbeit
Da Schichtarbeit Teil des Jobs ist, solltest du im Interview klarstellen, dass du flexibel bist und bereit, in verschiedenen Schichten zu arbeiten. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ins Team einzubringen.
