Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Behinderungen im Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Pfeiffersche Stiftungen, ein sozialdiakonischer Komplexträger in Magdeburg.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit 35 Stunden/Woche, befristet bis 30.07.2027, Option auf Verlängerung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen mit Beeinträchtigungen und wachse persönlich.
- Qualifikationen: Erfahrungen in der Pflege sind vorteilhaft, Empathie und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Seit 1889 steht der Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen im Mittelpunkt der Arbeit der Pfeifferschen Stiftungen in Magdeburg. Als sozialdiakonischer Komplexträger hat „Pfeiffers“ einiges zu bieten: Dazu zählen ambulante und stationäre Wohnangebote für Senioren und Menschen mit Behinderung, Werkstätten mit mehreren hundert Beschäftigten sowie die Begleitung und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit Beeinträchtigung. Auch die ambulante und stationäre Hospizversorgung für Menschen aller Altersgruppen sowie Unterstützungsangebote für Angehörige gehören dazu.
Für den Bereich Wohnen + Assistenz suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (w/m/d) im Wohnangebot für Menschen mit Behinderung.
Darauf können Sie sich freuen:
- eine vielfältige Tätigkeit in einem kollegialen Team
- eine attraktive Tarif-Vergütung gemäß der Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Mitteldeutschland in EG 4
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Kinderzuschlag für kindergeldberechtigte Eltern und zeitlich befristeter Krankengeldzuschuss
- 31 Tage Erholungsurlaub
- Zugang zu internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie Supervisionen
- Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung
- Kostenfreie betriebliche Krankenversicherung: Jährlich 300 € zur freien Verfügung (z. B. für Brille, Zahnbehandlung, Heilpraktiker) inklusive Facharzt-Terminservice und Videosprechstunde (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit)
Hier bringen Sie sich ein:
- Sie begleiten und unterstützen Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen und hohem pflegerischen Hilfebedarf dabei, ihren Alltag zu bewältigen und ihre Kompetenzen zu erweitern.
- Sie helfen bei der Freizeitgestaltung und der Pflege persönlicher Kontakte.
- Dazu gehören grundpflegerische Maßnahmen und einfachste Behandlungspflege.
- Ihr Ziel ist es, unseren Bewohnerinnen und Bewohnern eine größtmögliche Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen.
- In Absprache mit dem Team und der Wohnbereichsleitung unterstützen Sie die Angehörigenarbeit und halten Kontakt zu gesetzlichen Betreuern.
- Sie unterstützen bei der Umsetzung der im Gesamtplan und im individuellen Hilfeplan festgelegten Ziele.
- Sie leisten Zuarbeit bei der Erstellung von Entwicklungsberichten und Hilfeplänen in Form von Beobachtung und Dokumentation.
- Sie erstellen die geforderte Dokumentation.
- Sie nehmen an Teamberatungen, Fallbesprechungen, Supervisionen teil und übernehmen Ämter im Team (Ämterplan).
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Erfahrungen in der Begleitung und Pflege von Menschen mit Behinderungen sind vorteilhaft.
- Sie sind wertschätzend, respektvoll und empathisch im Umgang mit den Ihnen anvertrauten Menschen.
- Sie zeichnen sich durch eigenverantwortliches Denken und Handeln aus, gehen die Aufgabenbewältigung strukturiert an und sind auch bei höherer Arbeitsbelastung handlungsfähig.
- Sie sind bereit, im 3-Schicht-System und auch an Wochenenden und Feiertagen für uns tätig zu werden.
- Ein Führerschein ist erwünscht.
Die Tätigkeit wird in Teilzeit mit 35 Stunden/Woche ausgeübt und ist befristet bis zum 30.07.2027 – mit der Option auf Verlängerung.
Bitte berücksichtigen Sie, dass ein Beschäftigungsverhältnis nur mit einem Nachweis Ihrer Masernimmunität/ Masernschutzimpfung zustande kommen kann.
Eine positive Einstellung zur evangelischen Kirche und ihrem diakonischen Auftrag ist für uns selbstverständlich.
Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das alle Mitarbeitenden unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder Weltanschauung sowie sexueller Orientierung und Identität gleichermaßen respektiert und fördert.
Überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unsere Karriereseite: www.pfeiffersche-stiftungen.de/jobs
Mitarbeiter (w/m/d) im Wohnangebot für Menschen mit Behinderung, Ref. 23/26 Arbeitgeber: Pfeiffersche Stiftungen zu Magdeburg-Cracau
Die Pfeifferschen Stiftungen in Magdeburg bieten ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeitenden eingeht. Mit attraktiven Tarifvergütungen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer betrieblichen Gesundheitsförderung fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden. Unsere Mitarbeiter im Wohnangebot für Menschen mit Behinderung haben die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Bewohner zu leisten und dabei in einem unterstützenden Team zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Pfeiffersche Stiftungen zu Magdeburg-Cracau Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (w/m/d) im Wohnangebot für Menschen mit Behinderung, Ref. 23/26 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung, sondern besuche auch die Einrichtung oder nimm Kontakt auf. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Pfeifferschen Stiftungen und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit der Organisation auseinandergesetzt hast und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Vergiss nicht, die Referenznummer 23/26 anzugeben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (w/m/d) im Wohnangebot für Menschen mit Behinderung, Ref. 23/26 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen interessierst und was dich antreibt.
Betone deine Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrungen in der Begleitung oder Pflege von Menschen mit Behinderungen hast, dann hau rein! Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein klarer und strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einreichst. So können wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten. Vergiss nicht, die Referenznummer 23/26 anzugeben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfeiffersche Stiftungen zu Magdeburg-Cracau vorbereitet
✨Informiere dich über die Pfeifferschen Stiftungen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Pfeifferschen Stiftungen und deren Angebote verschaffen. Verstehe die Mission und die Werte der Organisation, um im Gespräch zu zeigen, dass du gut zu ihrer Philosophie passt.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit mit Menschen mit Behinderungen, die deine Fähigkeiten und deinen empathischen Umgang unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle klar zu kommunizieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Fragen zur Teamdynamik oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei authentisch und empathisch
Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein und deine Empathie zu zeigen. Die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen erfordert viel Einfühlungsvermögen, also lass das in deinem Gespräch durchscheinen. Zeige, dass du bereit bist, dich für die Bewohner einzusetzen.
