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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Ansprechpartner für Entgeltabrechnung und unterstütze bei Personalfragen.
- Arbeitgeber: Pfennigparade ist ein inklusives Unternehmen mit 2500 Mitarbeitern, das Vielfalt schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Home-Office-Option und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Tätigkeit in einem humorvollen und inklusiven Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Personalwesen und mindestens drei Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bevorzugt behandelt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem "Ja" zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!
Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Im Bereich Pfennigparade Business. Inklusiv. bietet unser Inklusionsunternehmen Pfennigparade SIGMETA GmbH mit seinen gemischten Teams umfangreiche Dienstleistungen für Unternehmen an.
Wenn Sie den P-Faktor haben, suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter in für die Entgeltabrechnung für unsere interne Verwaltung.
Diese Aufgaben machen Ihnen Spaß:
- Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für alle entgeltrelevanten und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Unterstützung bei Personalplanung, personellen Maßnahmen sowie Vergütungs- und Versorgungsfragen
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit allen verbundenen Tätigkeiten
- Umsetzung aller personaladministrativen Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt
- Melde- und Bescheinigungswesen inklusive Verhandlung mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
- Eigenständige Durchführung von Statistiken, Auswertungen und Dokumentationen im Bereich Personal
- Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Betriebsräten
- Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten in der Personalarbeit
Diese Qualifikationen bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personalwesen
- Mindestens dreijährige Berufserfahrung in eigenverantwortlicher Personalarbeit, insbesondere der Entgeltabrechnung
- Versierte Anwendung komplexer Personalsoftware, ideal SD Worx
- Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel
- Eigeninitiative verbunden mit kommunikativen und organisatorischen Fähigkeiten
- Vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem inklusiven Umfeld
Diese Benefits bieten wir Ihnen:
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Umfangreiche Zusatzleistungen wie z.B. günstiges Job-Ticket, Kindertagesstättenzuschuss oder Zusatzkrankenversicherungszuschuss
- Home-Office-Option
- Corporate Benefits - Rabattsystem für Konsumgüter, Veranstaltungen und Reisen
- Eine leistungsgerechte Bezahlung
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eine sinngebende und herausfordernde Tätigkeit
- Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto
Bewerber innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Pfennigparade SIGMETA GmbH Ansprechpartner in: Kathleen Stender-Theuring
Stelleninformation Kennziffer: SIG25658 Vertragsart: Teilzeit, Befristet mit Option Festanstellung Wochenarbeitszeit: 25 - 35 Stunden Einsatzort: München Startdatum: sofort
Personalsachbearbeiter in Entgeltabrechnung - Teilzeit / Vollzeit Arbeitgeber: Pfennigparade SIGMETA GmbH
Kontaktperson:
Pfennigparade SIGMETA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter in Entgeltabrechnung - Teilzeit / Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Personalabteilung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Pfennigparade und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du den P-Faktor verstehst und wie du ihn in deine Arbeit einbringen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen zur Entgeltabrechnung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Inklusion und Vielfalt. Da dies ein zentraler Wert der Pfennigparade ist, ist es wichtig, dass du deine eigene Sichtweise und Erfahrungen in diesem Bereich teilst. Das wird sicher positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter in Entgeltabrechnung - Teilzeit / Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Pfennigparade und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Bedeutung von Inklusion zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Personalsachbearbeiter in der Entgeltabrechnung hervorhebt. Achte darauf, deine Kenntnisse in Personalsoftware und MS Office, insbesondere Excel, klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du den P-Faktor besitzt und wie du zur inklusiven Unternehmenskultur beitragen kannst. Betone deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie deine Eigeninitiative.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die Website der Pfennigparade ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Fehler, bevor du sie absendest. So wird deine Bewerbung schneller bearbeitet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfennigparade SIGMETA GmbH vorbereitest
✨Verstehe den P-Faktor
Informiere dich über den P-Faktor, der für das Unternehmen wichtig ist. Zeige in deinem Gespräch, dass du Humor, Kompetenz und eine positive Einstellung zum Menschen mitbringst.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Entgeltabrechnung und im Personalwesen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Betriebsräten wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit und wie du konstruktiv mit anderen zusammenarbeitest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die inklusive Unternehmenskultur und die Arbeitsweise im Team beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Firma und deren Werten.
