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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support individuals with disabilities in daily life and create personalized care plans.
- Arbeitgeber: Join Pfennigparade, a leader in inclusive care with 2500 dedicated employees.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible schedules, competitive pay, corporate perks, and ongoing training opportunities.
- Warum dieser Job: Make a real impact while working in a fun, supportive, and interdisciplinary team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: You need a qualification as a Heilerziehungspfleger*in or Erzieher*in and good German skills.
- Andere Informationen: We prioritize applicants with disabilities and offer assistance with housing searches.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
SpaĂź bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen! Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser ĂĽbergreifendes gesellschaftliches Ziel. Erobern auch Sie sich menschlich und fachlich neue Perspektiven: bei uns arbeiten Pädagogen und Pflegefachkräfte gemeinsam mit Quereinsteiger*innen in multiprofessionellen Teams – um voneinander zu lernen. Dadurch entdecken wir immer wieder neue Horizonte und unsere Reha-Kund*innen profitieren ebenfalls von diesem Austausch. Wenn Sie Lust haben, Ihr Engagement und Ihre Fachkompetenz einzubringen sowie zu erweitern und wenn Sie mit Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. In der AuĂźenwohngruppe StraĂźbergerstraĂźe am Olympiazentrum erwarten Sie erwachsene Menschen mit körperlichen Behinderungen, in einem vollstationären Setting. Die Einzelapartments, 2er-WGs und 3er-WGs sind dezentral in der Nachbarschaft des Olympischen Dorfes verteilt und bieten unseren Bewohner*innen einzigartige Wohnmöglichkeiten mit einer 24-Stunden Betreuung. Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in (m/w/d) im Schichtdienst; 305-1-3 Sie sollten SpaĂź haben daran, … • die Reha-Kund*innen pädagogisch zu betreuen und in allen Belangen des täglichen Lebens zu unterstĂĽtzen. • eng mit den Reha-Kund*innen zusammenzuarbeiten und individuelle Förderpläne zu erstellen. • Auszubildende und Pflegehilfskräfte anzuleiten. • ärztliche und therapeutische Verordnungen umzusetzen und Grund- und Behandlungspflege durchzufĂĽhren. Zu uns passen Sie, wenn … • Sie eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in abgeschlossen haben. • Sie einen sinnvollen Job suchen. • Sie belastbar sind und selbstständig arbeiten können. • Sie leicht ins Gespräch kommen und ĂĽber gute Deutschkenntnisse verfĂĽgen. • Sie gerne in einem engagierten, interdisziplinären Team arbeiten. Was Sie erwartet … • Flexibler Wunschdienstplan. • Bezahlung und Urlaub nach TVöD inkl. Zulagen und ZuschĂĽssen. • Corporate Benefits. • Fort- und Weiterbildungen. • UnterstĂĽtzung bei der Wohnungssuche. Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Pfennigparade Vivo GmbH Ansprechpartner*in: Malgorzata Sandner-Rozek Personalabteilung Pfennigparade Vivo GmbH; Pfennigparade REVERSY GmbH E-Mail schreiben Stelleninformation Kennziffer: 305-1-3_20250125 Vertragsart: Teilzeit, Vollzeit, Unbefristet Wochenarbeitszeit: 20h – 39h Einsatzort: MĂĽnchen Startdatum: sofort
Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in (m/w/d) im Schichtdienst; 305-1-3 - ['Vollzeit', 'Teilzeit'] Arbeitgeber: Pfennigparade Vivo GmbH
Kontaktperson:
Pfennigparade Vivo GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in (m/w/d) im Schichtdienst; 305-1-3 - ['Vollzeit', 'Teilzeit']
✨Tip Nummer 1
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deinen Humor und deine positive Einstellung. Der P-Faktor ist für uns wichtig, also bringe Beispiele aus deinem Leben, die zeigen, wie du mit Humor und Empathie in herausfordernden Situationen umgehst.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Pfennigparade und deren Ansatz zur Inklusion. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der pädagogischen Betreuung zu nennen. Überlege dir, wie du individuelle Förderpläne erstellt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Teamarbeit zu beantworten. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams ist und wie du dazu beiträgst, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in (m/w/d) im Schichtdienst; 305-1-3 - ['Vollzeit', 'Teilzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Bewerber*innen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen.
Betone den P-Faktor: In deiner Bewerbung solltest du besonders darauf eingehen, wie du den P-Faktor verkörperst. Zeige, dass du Humor, Kompetenz und ein tiefes Verständnis für Menschen mitbringst. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um dies zu untermauern.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Pfennigparade und die spezifische Position zugeschnitten ist. Erwähne, warum du in einem interdisziplinären Team arbeiten möchtest und wie du zur Inklusion beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfennigparade Vivo GmbH vorbereitest
✨Zeige deinen P-Faktor!
Bereite dich darauf vor, zu erklären, was den P-Faktor für dich bedeutet. Teile Beispiele aus deinem Leben oder deiner Arbeit, die zeigen, wie du Humor und Menschlichkeit in deine pädagogische Arbeit einbringst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du offen für den Austausch mit anderen Fachkräften bist.
✨Vorbereitung auf individuelle Förderpläne
Informiere dich über die Erstellung von individuellen Förderplänen und sei bereit, deine Ansätze und Erfahrungen in diesem Bereich zu teilen. Das zeigt dein Engagement für die Reha-Kund*innen.
✨Flexibilität und Belastbarkeit hervorheben
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Belastbarkeit zu beantworten. Teile Beispiele, wie du in stressigen Situationen ruhig und effektiv geblieben bist, um die bestmögliche Unterstützung zu bieten.
