Gruppenleiter Netzbau (m/w/d)

Gruppenleiter Netzbau (m/w/d)

Thun Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
PFIFFNER Messwandler AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Netzbau und koordiniere spannende Projekte.
  • Unternehmen: Junges Netz-Dienstleistungsunternehmen mit familiärem Betriebsklima.
  • Vorteile: Abwechslungsreiche Arbeiten, moderne Ausstattung und Mitarbeiter-Events.
  • Weitere Informationen: Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und Einkaufsvergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Energie- und Anlagenbau mit deinem Teamgeist.
  • Qualifikationen: Elektrotechnische Ausbildung und Führungserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über HAVECO

Wir sind ein junges Netz-Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Gwatt bei Thun (BE) und einem weiteren Standort in Zofingen (AG) und gehören zur weltweit vertretenen PFIFFNER Gruppe. Wir beschäftigen rund 30 Mitarbeitende, sind schweizweit tätig und erledigen für unsere Kundschaft sämtliche Arbeiten von der Projektierung bis zur Inbetriebnahme im Energie-, Netz- und Anlagenbau.

Zur Verstärkung unserer Teams in der Region Thun und der Region Zofingen suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Führungspersönlichkeit, die uns hilft, unser Unternehmen weiter am Markt zu etablieren.

Deine Aufgaben

  • Verantwortlich für die fachliche Führung eines Teams, bestehend aus leitenden Monteuren, Netzelektrikern und Lernenden
  • Definiert und koordiniert die effiziente Einsatzplanung des Montageteams
  • Verantwortlich für die AVOR, Abwicklung sowie die Einhaltung der Arbeitssicherheit bei der Umsetzung der Projekte, sowie Sicherstellung der Qualität, Zeitvorgaben, Vorschriften und Normen
  • Sicherstellung der Durchführung, sowie Dokumentation der Schlusskontrollen und Inbetriebsetzung der Anlagen
  • Koordination und Kommunikation mit Kunden, Partnern, Projektverantwortlichen und Lieferanten

Dein Profil

  • Elektrotechnische Grundausbildung mit Weiterbildung zum Netzfachmann*frau BP
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Personalführungserfahrung und Organisationstalent
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Selbständige Arbeitsweise und verantwortungsbewusste und kooperative Persönlichkeit
  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift (Kenntnisse einer weiteren Landessprache von Vorteil)
  • Führerausweis Kat. B

Das bieten wir

  • Abwechslungsreiche und spannende Arbeiten im Netz- und Anlagebau
  • Familiäres Betriebsklima mit kompetenten und motivierten Arbeitskolleginnen und -kollegen
  • Moderner Fahrzeug- und Maschinenpark
  • Mitarbeiter-Events
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
  • Einkaufsvergünstigungen bei vielen Produkten des Alltags (z.B. Swibeco, REKA usw.)

Gruppenleiter Netzbau (m/w/d) Arbeitgeber: PFIFFNER Messwandler AG

HAVECO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein familiäres Betriebsklima und abwechslungsreiche Aufgaben im Netz- und Anlagenbau bietet. Mit einem modernen Fahrzeug- und Maschinenpark sowie fortschrittlichen Anstellungsbedingungen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Einkaufsvergünstigungen und regelmäßigen Mitarbeiter-Events, die den Teamgeist stärken und eine positive Arbeitsatmosphäre schaffen.

PFIFFNER Messwandler AG

Kontaktdaten:

PFIFFNER Messwandler AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter Netzbau (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du ein paar Worte über deine Begeisterung für die Position hinzufügst.

Tipp Nummer 4

Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Werte und Ziele von HAVECO verstehst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter Netzbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fachliche Führung
Einsatzplanung
AVOR (Arbeitsvorbereitung)
Arbeitssicherheit
Qualitätssicherung
Zeitmanagement
Normen und Vorschriften

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Stelle als Gruppenleiter Netzbau zu tun haben. Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PFIFFNER Messwandler AG vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von HAVECO. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.

Präsentiere deine Flexibilität

In der Stellenbeschreibung wird Flexibilität betont. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du dich an veränderte Umstände angepasst hast oder wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist. Das zeigt, dass du gut mit den dynamischen Anforderungen des Netzbaus umgehen kannst.