Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative IT-Projekte und führe ein dynamisches Team.
- Unternehmen: PFISTERER, ein führendes Unternehmen in der Energiebranche mit Zukunftspotenzial.
- Vorteile: Bike Leasing, Mitarbeiterrabatte und ein sicherer Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche.
- Weitere Informationen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit und internationale Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und mindestens 2 Jahre Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Für den Bereich IT am Standort Winterbach suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Senior IT Projektleiter (m/w/d) mit Führungsverantwortung. Möchten Sie die Energiewende mit PFISTERER vorantreiben? Als eines der weltweit führenden Technologieunternehmen für Anschluss- und Verbindungstechnik in der Energiebranche suchen wir Menschen, die sich neuen Herausforderungen mit frischem Denken und engagiertem Handeln stellen. Als Innovationstreiber begleiten wir die globale Umstellung auf erneuerbare Energien sowie den Ausbau der Stromnetze. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit bedeutendem Zukunftspotenzial.
Ihre Rolle
- Führung eines Teilteams der IT: Sie übernehmen die fachliche und disziplinare Führung eines Teilteams der Stabstelle in der Corporate IT. Damit sind Sie Hauptansprechpartner für die Anliegen der Mitarbeitenden des Teams und berichten direkt an den Senior Vice President Corporate IT.
- Projektplanung, -organisation und –überwachung: Sie sind verantwortlich für die Leitung diverser IT-Projekte. Dies beinhaltet die Erstellung von detaillierten Projektplänen, einschließlich Zeitplänen, Ressourcenanforderungen und Budgetplänen, um eine strukturierte und effektive Projektdurchführung sicherzustellen. Eine Überwachung der Projekte und die Sicherstellung der Qualität der Ergebnisse während des gesamten Projektzeitraums ist unerlässlich.
- Koordination des Projektteams: Sie übernehmen die Führung von interdisziplinären und internationalen IT-Projekt-Teams.
- Erfassung, Analyse und Dokumentation von Geschäftsanforderungen: Sie arbeiten eng mit der Fachabteilung zusammen, um deren Anforderungen zu verstehen und in konkrete Projektergebnisse umzusetzen.
- Identifikation, Bewertung und Steuerung von Projektrisiken: Um potenzielle Hindernisse frühzeitig zu erkennen und zu bewältigen, sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung von Risikominderungsstrategien verantwortlich.
- Aufbau und Pflege von Kommunikationskanälen: Sie stellen eine effektive Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern sicher und informieren das Management und die Interessengruppen regelmäßig über den Projektstatus.
- Planung und Koordination von Testaktivitäten: Die Umsetzung von komplexen IT-Projekten ist Teil Ihres Aufgabenbereichs. Vor dem Go-live der Projekte müssen die Testaktivitäten geplant und koordiniert werden.
- Organisation und Überwachung der Systemimplementierung und –einführung: Sie übernehmen die Verantwortung für die erfolgreiche Implementierung und den reibungslosen Übergang neuer Systeme in den laufenden Betrieb.
- Erstellung und Pflege von Projektdokumentationen: Zuletzt sind Sie für die Erstellung von umfassenden Projektplänen, Berichten und Abschlussdokumenten verantwortlich, um die Transparenz und Nachvollziehbarkeit des Projektverlaufs sicherzustellen.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Praktische Erfahrungen im Umgang mit der Leitung von Projekten im IT-Umfeld
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Führungskraft
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit Fachabteilungen
- Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Für Schwerbehinderte geeignet, entsprechend dem gestellten Aufgaben- und Anforderungsprofil
Unsere Benefits
- Bike Leasing
- Mitarbeiterrabatte
- Sicherer Arbeitsplatz
- Tarifvertrag
- Wachstumsbranche
Interessiert? Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung durch Klick auf den Button zur Onlinebewerbung.
Kontakt: PFISTERER Kontaktsysteme GmbH, Celine Eble, Rosenstraße 44, 73650 Winterbach
Senior IT Projektleiter (m/w/d) mit Führungsverantwortung Arbeitgeber: PFISTERER
PFISTERER ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Energiewende mitzuarbeiten und innovative Lösungen im Bereich der Anschluss- und Verbindungstechnik zu entwickeln. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einem sicheren Arbeitsplatz und attraktiven Benefits wie Bike Leasing und Mitarbeiterrabatten fördert das Unternehmen eine teamorientierte und dynamische Arbeitskultur. In Winterbach profitieren Sie von einer strategischen Rolle in einem zukunftsorientierten Umfeld, das Ihnen zahlreiche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior IT Projektleiter (m/w/d) mit Führungsverantwortung erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtige Verbindung zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst und deine Führungskompetenzen zeigst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende! Sprich darüber, wie du mit deinen IT-Projekten zur nachhaltigen Entwicklung beitragen kannst. Lass uns zusammen deine Ideen entwickeln, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen. Lass uns gemeinsam deine Bewerbung auf den neuesten Stand bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior IT Projektleiter (m/w/d) mit Führungsverantwortung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PFISTERER vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Energiewende und die Rolle von PFISTERER in diesem Bereich. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen als Senior IT Projektleiter dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Führungsqualitäten und wie du interdisziplinäre Teams erfolgreich koordiniert hast.
✨Risikomanagement im Fokus
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Projektrisiken zu sprechen. Erkläre, wie du potenzielle Hindernisse identifiziert und bewältigt hast, um den Projekterfolg sicherzustellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Hebe hervor, wie wichtig dir eine klare Kommunikation mit Stakeholdern ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Informationen vermittelt und das Management über den Projektstatus informiert hast.
