Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Pfitzenmeier Therapiezentrum Speyer

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Therapiekonzepte und unterstütze Menschen auf ihrem Weg zur Genesung.
  • Arbeitgeber: Engagierte Einrichtung für Abhängigkeitserkrankungen mit einem motivierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, Weihnachtsgeld und unbefristete Anstellung.
  • Andere Informationen: Zentrale Lage, gute Anbindung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Therapie und mache einen echten Unterschied im Leben der Rehabilitand*innen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Approbation als Psychologischer Psychotherapeut oder Psychologe mit suchttherapeutischer Weiterbildung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Vollzeit oder Teilzeit in der Adaption für Menschen mit einer Abhängigkeitserkrankung. Start sofort.

Ihre Aufgaben

  • Inhaltliche, konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung
  • Sicherstellung der medizinischen und therapeutischen Versorgung der Rehabilitand*innen
  • Durchführung von Fallbesprechungen und interner Supervision
  • Durchführung von psychotherapeutischer Diagnostik
  • Eigenverantwortliche therapeutische Behandlung sowie Kriseninterventionen
  • Ausarbeitung und Überwachung des Berichtswesens

Ihr Profil

  • Approbation als Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) oder Psychologe mit abgeschlossener suchttherapeutischer Weiterbildung
  • Erfahrung mit Abhängigkeitsbehandlung und medizinischer Rehabilitation
  • Hohe Motivation, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist

Wir Bieten

  • 6 Wochen Jahresurlaub und ein attraktives Weihnachtsgeld
  • Berufs- und qualifikationsorientierte Vergütung
  • Eine unbefristete, sichere Anstellung
  • Die Einbindung in ein kleines Team mit engagierten Kolleg*innen
  • Eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
  • Zentrale Lage mit guter ÖPNV-Anbindung
  • Synergieeffekte durch kollegiale Beratung und Austausch mit anderen Abteilungen
  • Eine Vielzahl an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Standort: Speyer

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) Arbeitgeber: Pfitzenmeier Therapiezentrum Speyer

Als Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) in unserer Einrichtung in Speyer profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung in einem engagierten Team, das Ihnen viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung bietet. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitskultur, die durch kollegiale Beratung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten geprägt ist, sowie auf attraktive Benefits wie 6 Wochen Jahresurlaub und ein zusätzliches Weihnachtsgeld.
Pfitzenmeier Therapiezentrum Speyer

Kontaktperson:

Pfitzenmeier Therapiezentrum Speyer HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Psychotherapeuten und Fachleuten zu vernetzen. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfahrungen in der Abhängigkeitstherapie klar kommunizierst. Zeige, dass du motiviert und flexibel bist!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Einrichtung nachzufragen. Manchmal sind Stellen noch nicht offiziell ausgeschrieben, aber es gibt Bedarf.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)

Approbation als Psychologischer Psychotherapeut
Erfahrung mit Abhängigkeitsbehandlung
Medizinische Rehabilitation
Psychotherapeutische Diagnostik
Kriseninterventionen
Fallbesprechungen
Interne Supervision
Strukturierte Arbeitsweise
Organisationstalent
Verantwortungsbewusstsein
Teamgeist
Hohe Motivation
Einsatzbereitschaft
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide Floskeln und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ziele.

Pass deine Unterlagen an!: Jede Stelle ist anders, also schau dir die Jobbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pfitzenmeier Therapiezentrum Speyer vorbereitest

Verstehe die Einrichtung

Informiere dich gründlich über die Einrichtung, in der du arbeiten möchtest. Schau dir ihre Philosophie, ihre Ansätze zur Abhängigkeitstherapie und ihre aktuellen Projekte an. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich therapeutische Interventionen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige Teamgeist

Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.

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