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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei das Lächeln an der Rezeption und manage Gästeanfragen.
- Arbeitgeber: DJH-Landesverband Mecklenburg-Vorpommern e. V. mit 12 Jugendherbergen am Ostseestrand.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, kostenlose Verpflegung und Mitarbeiterevents.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem positiven Umfeld und gestalte unvergessliche Erlebnisse für junge Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Tourismus und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Arbeitsort: Jugendherberge Heringsdorf
Unbefristet
Art der Stelle: Vollzeit m. variabler Jahresarbeitszeit (2080h)
Du bist Quereinsteiger? Kein Problem: Wir lernen uns kennen und schauen, ob es passt! Wichtig ist für uns Deine Motivation und dass Du mit Herzblut dabei bist.
Das tust du bei uns:
- Du bist das Lächeln hinter dem Rezeptionstresen
- Du managst die Reservierungsanfragen und den Gäste Check-In & Check-Out
- Du kennst unsere Programmangebote für Klassen & Gruppen und übernimmst den Verkauf
- Du unterstützt die Herbergsleitung in Absprache beim Beschwerdemanagement und bei den betriebswirtschaftlichen Belangen
Wir bieten dir:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag - weil wir möchten, dass Du bleibst
- 30 Tage Jahresurlaub (bezogen auf eine 5-Tage-Woche)
- Sonn- und Feiertagszuschläge
- eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
- ein gutes Arbeitszeitmodell: Vollzeitstellen mit variabler Jahresarbeitszeit
- kostenfreie DJH-Mitgliedschaft
- kostenfreie Urlaubsunterkunft in unseren Häusern
- kostenfreie Mitarbeiterleistungen wie Essen & Getränke, Arbeitskleidung und Parkplätze
- Chef:innen, die immer ein offenes Ohr haben & mit dir gemeinsam für jedes Problem eine Lösung finden
- ein positives Arbeitsklima & herzlichen, vertrauensvollen Umgang miteinander
- regelmäßige Angebote für interne Schulungen & Weiterbildungen
- Team- und Mitarbeiterevents
Das bringst du mit:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im touristischen Bereich
- im Idealfall bringst du bereits Berufserfahrung im Front/Back Office mit
- Du hast Englischkenntnisse (oder andere/weitere Sprachkenntnisse)
- MS Office ist Grundbedingung, alles andere kannst du bei uns lernen
- Kenntnisse mit der Reservierungssoftware SIHOT sind von Vorteil
- Du connectest dich gern mit Menschen, liebst Teamplay und hast echt Bock auf den Job
Arbeitsort & Arbeitszeit:
Es ist Zeit, neue Wege bei den Arbeitszeiten im Saisonbetrieb zu gehen. Wir bieten Vollzeitstellen mit variabler Jahresarbeitszeit. Das bedeutet: Ganzjahresbeschäftigung kombiniert mit saisonabhängigen Arbeitszeiten. Vollzeit mit variabler Jahresarbeitszeit, 2080h/Jahr.
Voraussetzung:
Bereitschaft zu Schichtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit. Wir bieten eine verlässliche Dienstplanung, damit Du deine Schichten in Deinen (Familien-)Alltag optimal integrieren kannst.
Über uns:
Wir, der DJH-Landesverband Mecklenburg-Vorpommern e. V., betreiben 12 Jugendherbergen in traumhafter Lage. Direkt am Ostseestrand, in der Natur und am See. Wir sind gemeinnütziger Jugendhilfeträger. Unsere Gäste sind Jugendgruppen, Schulklassen und Familien. Wir bieten jungen Gästen ein vielfältiges Bildungs- und Freizeitprogramm. Wer die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen liebt und gerne Leben in der Bude hat, ist bei uns genau richtig. Wir setzen in unseren Teams auf Toleranz, Vielfalt und Diversität.
Alle weiteren Infos:
Überzeugt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit kurzem Anschreiben, Lebenslauf und ggf. Arbeitszeugnissen.
Mitarbeiter:in Rezeption (m/w/d/x) Arbeitgeber: Pflanzen-Kölle Gartencenter GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Pflanzen-Kölle Gartencenter GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Rezeption (m/w/d/x)
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zum Vorstellungsgespräch gehst, zeig deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Job. Die Arbeitgeber suchen nach Menschen, die mit Herzblut dabei sind, also lass dein Lächeln nicht zu Hause!
✨Tip Nummer 2
Mach dich mit der Jugendherberge vertraut! Informiere dich über ihre Programme und Angebote, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist. Das zeigt, dass du bereit bist, dich einzubringen und das Team zu unterstützen.
✨Tip Nummer 3
Bereite Fragen vor! Zeig Interesse an der Stelle, indem du Fragen zur Arbeitsweise, dem Team oder den Herausforderungen stellst. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest und nicht nur passiv wartest.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Rezeption (m/w/d/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deinem Anschreiben solltest du authentisch sein und deine Motivation klar rüberbringen. Zeig uns, warum du mit Herzblut bei der Sache bist und was dich an der Stelle reizt!
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und aktuell ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Stelle passen, und vergiss nicht, deine Sprachkenntnisse zu erwähnen!
Anschreiben individuell gestalten: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, was du über unsere Jugendherberge weißt und wie du unser Team bereichern kannst!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflanzen-Kölle Gartencenter GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Job. Die Herbergsleitung sucht nach jemandem, der mit Herzblut dabei ist. Lass sie spüren, dass du gerne mit Menschen arbeitest und Freude daran hast, Gäste zu betreuen.
✨Informiere dich über die Jugendherberge
Mach dich mit den Angeboten und Programmen der Jugendherberge vertraut. Wenn du während des Interviews Fragen dazu stellen oder eigene Ideen einbringen kannst, zeigst du dein Interesse und Engagement für die Stelle.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen im Front/Back Office oder wie du mit Beschwerden umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und weißt, was auf dich zukommt.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre und den Werten des Unternehmens. Frage nach Team-Events oder internen Schulungen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Miteinander.