Führungskräfte (m/w/d) als Quereinsteiger für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung

Führungskräfte (m/w/d) als Quereinsteiger für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung

Stendal Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite deinen eigenen Standort und baue ein Netzwerk für Seniorenbetreuung auf.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit über 15 Jahren Erfahrung in der Seniorenbetreuung.
  • Vorteile: Niedrige Einstiegsgebühr, intensive Unterstützung und hohe Medienpräsenz.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmarkt mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Seniorenbetreuung und mache einen echten Unterschied im Leben von Familien.
  • Qualifikationen: Interesse an Pflege, unternehmerisches Denken und soziale Kompetenzen erforderlich.

Das deutsche Familienunternehmen Pflege zu Hause Küffel bietet 24-Stunden-Seniorenbetreuung durch Betreuungskräfte. Die Nachfrage nach Betreuungskräften steigt durch den demographischen Wandel stetig an. Durch das Angebot von Pflege zu Hause Küffel ermöglichen Sie es Familien, ihre Angehörigen in den eigenen vier Wänden zu pflegen. Pflege zu Hause Küffel arbeitet mit über 20 großen Personalagenturen für die Vermittlung der osteuropäischen Pflegekräfte zusammen und erhielt die Auszeichnung als «beste Vermittlungsagentur für osteuropäische Betreuungskräfte».

Für den Einstieg als selbstständiger Partner benötigen Sie Eigenkapital in Höhe von 15.000,- Euro.

IHR PROFIL

  • Keine Branchenkenntnisse notwendig, aber Interesse an den Themen Betreuung und Pflege
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Spaß an der Kommunikation mit Menschen
  • Empathie und soziale Kompetenzen
  • Eigenkapital ab 15.000 EUR

IHRE AUFGABEN

  • Standortaufbau und -leitung in Ihrem Gebiet
  • Aufbau und Pflege eines Multiplikatoren-Netzwerks
  • Kundenakquise, Vermittlung der Dienstleistung
  • Ermittlung des individuellen Betreuungsbedarfs Ihrer Kunden
  • Begleitung der Kunden während der gesamten Betreuungszeit

IHRE VORTEILE BEI PFLEGE ZUHAUSE KÜFFEL

  • Deutsches Familienunternehmen
  • Zusammenarbeit mit über 20 großen Personalagenturen für die Vermittlung der osteuropäischen Pflegekräfte
  • Bewährtes und krisensicheres Geschäftskonzept in einem Wachstumsmarkt
  • Etablierte Marke mit über 15 Jahren Erfahrung
  • Niedrige Einstiegsgebühr ab 12.000 EUR
  • Jährliche Zertifizierungen
  • Hohe Medienpräsenz und mehrfache Auszeichnungen
  • Intensive Unterstützung aus der Systemzentrale inklusive einem praxisnahen Mentoringprogramm

WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT

Neugierig? Informieren Sie sich unverbindlich über das innovative System und Ihre Verdienstaussichten: Hier Informationen anfordern.

Führungskräfte (m/w/d) als Quereinsteiger für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung Arbeitgeber: Pflege zu Hause Küffel über ABD Media GmbH

Pflege zu Hause Küffel ist ein ausgezeichnetes Familienunternehmen, das nicht nur in einem wachsenden Markt der Seniorenbetreuung tätig ist, sondern auch eine unterstützende und kollegiale Arbeitskultur bietet. Mit über 15 Jahren Erfahrung und einer starken Marke profitieren Sie von intensiver Unterstützung durch ein praxisnahes Mentoringprogramm sowie jährlichen Zertifizierungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Die Zusammenarbeit mit über 20 großen Personalagenturen und die Auszeichnung als beste Vermittlungsagentur für osteuropäische Betreuungskräfte unterstreichen die Stabilität und die attraktiven Perspektiven, die Ihnen hier geboten werden.

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Kontaktdaten:

Pflege zu Hause Küffel über ABD Media GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Führungskräfte (m/w/d) als Quereinsteiger für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder lokale Treffen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Position zu finden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.

Präsentiere dich authentisch!

Wenn du dich vorstellst, sei einfach du selbst. Zeige deine Leidenschaft für die Seniorenbetreuung und deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an und bleibt im Gedächtnis.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei Pflege zu Hause Küffel freuen uns über deine Bewerbung! Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben und mehr über die Möglichkeiten zu erfahren. So bist du gleich im richtigen System und kannst schnell durchstarten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Führungskräfte (m/w/d) als Quereinsteiger für Wachstumsmarkt Seniorenbetreuung mit Bravour zu bestehen

Unternehmerisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Empathie
Soziale Kompetenzen
Kundenakquise
Netzwerkaufbau
Betreuungsbedarfsermittlung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und deine Motivation klar rüberbringen. Wir suchen Menschen mit Leidenschaft für die Seniorenbetreuung, also lass das auch in deinen Worten spüren.

Betone deine sozialen Kompetenzen:Da Empathie und Kommunikation in diesem Job super wichtig sind, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele nennen, wo du diese Fähigkeiten bereits unter Beweis gestellt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung mitbringst!

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du gut organisiert bist – eine wichtige Eigenschaft für die Leitung eines Standorts!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflege zu Hause Küffel über ABD Media GmbH vorbereitet

Informiere dich über die Branche

Auch wenn keine Branchenkenntnisse notwendig sind, ist es wichtig, sich über die Seniorenbetreuung und die Herausforderungen in diesem Bereich zu informieren. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an den Themen Betreuung und Pflege hast.

Bereite deine Fragen vor

Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen zur Rolle und zum Unternehmen vorbereitet hast. Das zeigt dein Engagement und dein unternehmerisches Denken. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Erwartungen an die Führungskräfte können hier besonders hilfreich sein.

Betone deine sozialen Kompetenzen

Da Empathie und soziale Fähigkeiten in dieser Position entscheidend sind, solltest du Beispiele aus deinem Leben oder deiner bisherigen Karriere bereit haben, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen verdeutlichen.

Präsentiere deinen unternehmerischen Ansatz

Da das Unternehmen nach Führungskräften mit unternehmerischem Denken sucht, sei bereit, deine Ideen zur Kundenakquise und zum Aufbau eines Netzwerks zu teilen. Überlege dir, wie du das Geschäft in deinem Gebiet aufbauen würdest und präsentiere diese Ideen im Interview.