Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte spannende Einblicke in die Verwaltungsarbeit der Altenpflege und durchlaufe verschiedene Abteilungen.
- Unternehmen: Grafschafter Diakonie – ein krisensicherer Ausbildungsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Faire Bezahlung, 30 Urlaubstage, Sportangebote und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Duale Ausbildung mit einem Schwerpunkt auf Büromanagement und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite mit Menschen zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens einen Schulabschluss der 10. Klasse und Begeisterung für wirtschaftliche Themen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Wir suchen zum 01.09.2026 eine(n) Auszubildende/n zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement alternativ Auszubildende/n im Gesundheitswesen in Vollzeit am Standort Haus für Jung und Alt (stationäre Pflegeeinrichtung) in Moers-Meerbeck.
Was wir bieten
- Einen spannenden Einblick in die Verwaltungsarbeit der stationären Altenpflege
- Verschiedene Einsätze in den weiteren Arbeitsbereichen der Grafschafter Diakonie (Personalabteilung, Finanzbuchhaltung, ambulante Pflege usw)
- Du erhältst eine faire Bezahlung nach BAT-KF mit Sonderzahlungen sowie 30 Urlaubstage im Kalenderjahr
- Wir bieten einen krisensicheren Ausbildungsplatz mit fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits: Sportangebote, Betriebsausflüge, Betriebsfeiern und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
- Wir zahlen für Dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse, unsere Altersvorsorge, ein
Dauer und Ablauf
- Deine Ausbildung dauert 3 Jahre
- Die Ausbildung findet im dualen System sowohl im Unternehmen als auch in der Berufsschule statt
- Die Ausbildung findet im Haus für Jung und Alt statt, während der Ausbildung durchläufst Du andere Abteilungen und Fachbereiche
- Schwerpunkt deiner Ausbildung ist das Büromanagement. Hierzu gehören hauptsächlich allgemeine Büro-, Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben, die Erstellung der Bewohnerabrechnungen, Kontierung von Zahlungseingängen, Bearbeitung von Eingangsrechnungen, die Verwaltung von Bewohner- und Hauskasse und noch vieles mehr
Was wir uns wünschen
- Mindestens einen Schulabschluss der 10. Klasse mit Fachoberschulreife
- Begeisterung für wirtschaftliche Themen und kaufmännische Abläufe
- Eine gute Auffassungsgabe, Lernbereitschaft und Sorgfalt bei der Arbeit
- Teamfähigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
- Positive Einstellung im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Daniela Kühl / Einrichtungsleitung
bewerbung@grafschafter-diakonie.de
Ref. 32/26
Grafschafter Diakonie – Pflege gGmbH
Haus für Jung und Alt
Blücherstr. 2 a
47443 Moers
Auszubildende/n zur Kauffrau/-mann für Büromanagement oder im Gesundheitswesen (m/w/d) Arbeitgeber: pflege
Die Grafschafter Diakonie bietet eine wertvolle Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann für Büromanagement in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld. Mit einer fairen Bezahlung, 30 Urlaubstagen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in der stationären Altenpflege ist dies ein idealer Ort für engagierte Auszubildende, die ihre Karriere im Gesundheitswesen starten möchten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Corporate Benefits wie Sportangeboten und Betriebsausflügen, die das Gemeinschaftsgefühl stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende/n zur Kauffrau/-mann für Büromanagement oder im Gesundheitswesen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zur Kauffrau oder zum Kaufmann interessierst, schau dir die Grafschafter Diakonie genau an. Besuche ihre Website und informiere dich über die verschiedenen Bereiche, in denen du während deiner Ausbildung arbeiten kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen Auszubildenden oder Mitarbeitern der Grafschafter Diakonie. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Tipps, wie du deine Bewerbung hervorheben kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die stationäre Altenpflege und die spezifischen Aufgaben im Büromanagement. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Branche – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen, die du brauchst, um dich erfolgreich zu bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende/n zur Kauffrau/-mann für Büromanagement oder im Gesundheitswesen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann für Büromanagement oder im Gesundheitswesen interessierst.
Sei klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Einleitung, Hauptteil und Schluss. So können wir schnell erkennen, was du uns sagen möchtest und was dich auszeichnet.
Hebe deine Stärken hervor:Betone deine Fähigkeiten und Erfahrungen, die zu der Stelle passen. Wenn du Teamfähigkeit und Lernbereitschaft mitbringst, dann lass uns das wissen! Wir suchen genau solche Eigenschaften.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schneller zu reagieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei pflege vorbereitet
✨Informiere dich über die Grafschafter Diakonie
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Grafschafter Diakonie und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, was sie in der Altenpflege anbieten und welche Abteilungen es gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Sorgfalt unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und im Gespräch lebendig zu wirken.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den verschiedenen Abteilungen oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber eine ordentliche, saubere Kleidung ist wichtig.
