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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere individuelle Pflege für Klienten in einem modernen Wohnkonzept.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich der Alten- und Krankenpflege mit menschlicher Note.
- Mitarbeitervorteile: 32 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und spannende Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein ausgewogenes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klienten aktiv mit und erlebe echte Wertschätzung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und idealerweise erste Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unser einzigartiges Konzept bietet eine attraktive Alternative zum klassischen Pflegeheim: Ambulant betreutes Wohnen mit integrierter Tagespflege in gemütlichen Apartments mit Bad und Küche. Wir kombinieren hochwertige, flexible Pflege und Betreuung mit Menschlichkeit, Fürsorge, Lebensqualität und Professionalität.
Erfahrung, Qualifikation und Soft Skills, haben Sie alles, was Sie brauchen, um bei dieser Gelegenheit erfolgreich zu sein? Finden Sie es unten heraus.
- Pflegemaßnahmen planen, koordinieren, anpassen, dokumentieren und absichern
- Durchführung der Grundpflege nach individuellem Bedarf
- Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung, z. B. Verabreichung von Medikamenten
- Wertschätzender Umgang mit den Selbstpflegefähigkeiten, Bedürfnissen und Wünschen der Klienten und ihrer Angehörigen
- Enge und kooperative Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen der Einrichtung
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, z. B. als Altenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Idealerweise erste Berufserfahrung in der Kranken- und/oder Altenpflege
Kenntnisse in der EDV-gestützten Pflegedokumentation
Ausgeglichenheit und Geduld im Umgang mit Klienten und Angehörigen
- 32 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5,5 Tage-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für deine berufliche Weiterentwicklung
- Mitgestaltungsrecht bei der Dienstplanung
- PflegeButler App (corporate benefits) - unsere Mitarbeiterangebotsplattform mit dauerhaften Nachlässen und spannenden Angeboten
- Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung im Alter
- Teilnahme an verschiedenen Events, darunter die jährliche Weihnachtsfeier
- Jobrad-Leasing: Möglichkeit zum Leasing eines hochwertigen E-Bikes für einen aktiven Lebensstil
Pflegefachkraft - Altenpflege / Krankenpflege (m/w/d) Arbeitgeber: PflegeButler Nord GmbH
Kontaktperson:
PflegeButler Nord GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft - Altenpflege / Krankenpflege (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und das Konzept der Einrichtung verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Soft Skills! In der Pflege sind Empathie und Geduld entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Klienten und deren Angehörigen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft - Altenpflege / Krankenpflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Alten- oder Krankenpflege hervor. Zeige uns, wie du die Anforderungen in der Stellenbeschreibung erfüllst und welche Soft Skills du mitbringst.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben – so wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PflegeButler Nord GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über das Konzept des Unternehmens und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Menschlichkeit und Fürsorge verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Soft Skills betonen
In der Pflege sind Soft Skills entscheidend. Betone deine Geduld, Empathie und Kommunikationsfähigkeiten während des Interviews, um zu zeigen, dass du gut mit Klienten und Angehörigen umgehen kannst.