Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Pflegeteam und sorge für die Qualität unserer ambulanten Pflege.
- Unternehmen: PflegeButler bietet eine moderne Alternative zum klassischen Pflegeheim.
- Vorteile: 33 Tage Urlaub, Entwicklungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und Jobrad-Leasing.
- Weitere Informationen: Erlebe eine ausgewogene Work-Life-Balance und spannende Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit Empathie und Verantwortung in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und idealerweise Weiterbildung zur PDL.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Über PflegeButler
Unser einzigartiges Konzept bietet eine attraktive Alternative zum klassischen Pflegeheim: Ambulant betreutes Wohnen mit integrierter Tagespflege in gemütlichen Apartments mit Bad und Küche. Wir kombinieren hochwertige, flexible Pflege und Betreuung mit Menschlichkeit, Fürsorge, Lebensqualität und Professionalität.
Was sind deine Aufgaben?
- In enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung übernimmst du die Mitverantwortung für die Personalführung, -planung und -entwicklung unseres Pflegeteams.
- Du stellst die hohe Qualität unserer ambulanten Pflege sicher, indem du Pflegevisiten durchführst, bei MDK-Begutachtungen unterstützt und im Qualitätsmanagement mitwirkst.
- Du planst und organisierst eigenverantwortlich die Dienst- und Tourenpläne und stellst so eine optimale Versorgung unserer Klienten sicher.
- Als zentrale Ansprechperson pflegst du den Kontakt zu Klienten, deren Angehörigen sowie zu externen Partnern wie Ärzten und Therapeuten.
- Du sorgst für eine lückenlose Dokumentation der Pflegeprozesse, unter anderem mit MediFox, und übernimmst zugehörige administrative Tätigkeiten.
Das zeichnet dich aus:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) und bringst idealerweise bereits eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL) mit.
- Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege sammeln und hast ein tiefes Verständnis für die Abläufe in der ambulanten Versorgung.
- Als Organisationstalent übernimmst du gerne Verantwortung und bringst erste Führungserfahrung sowie eine hohe Teamfähigkeit mit.
- Auch in herausfordernden Situationen behältst du den Überblick und begegnest Klientinnen, Klienten und dem Team mit viel Empathie und Engagement.
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise schon mit einer Pflegesoftware wie MediFox gearbeitet.
Das erwartet dich bei uns:
- 33 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5,5 Tage-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für deine berufliche Weiterentwicklung.
- Mitgestaltungsrecht bei der Dienstplanung.
- PflegeButler App (corporate benefits) - unsere Mitarbeiterangebotsplattform mit dauerhaften Nachlässen und spannenden Angeboten.
- Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung im Alter.
- Teilnahme an verschiedenen Events, darunter die jährliche Weihnachtsfeier.
- Jobrad-Leasing: Möglichkeit zum Leasing eines hochwertigen E-Bikes für einen aktiven Lebensstil.
Stellv. Pflegedienstleitung - Ambulante Pflege / Senioren (m/w/d) Arbeitgeber: PflegeButler
PflegeButler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle Position in einer bundesweit wachsenden Unternehmensgruppe bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Zudem bieten wir vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Chance, aktiv an der Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer Payroll- und HR-Prozesse mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellv. Pflegedienstleitung - Ambulante Pflege / Senioren (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten von PflegeButler!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Arbeitsatmosphäre.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Empathie und dein Engagement unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellv. Pflegedienstleitung - Ambulante Pflege / Senioren (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PflegeButler vorbereitet
✨Informiere dich über PflegeButler
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von PflegeButler machen. Schau dir die Website an, lies über das Konzept und die Werte des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Organisation unter Beweis stellen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast oder dein Team motiviert hast, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen in der ambulanten Pflege oder zur Teamdynamik sind immer gut!
✨Empathie und Engagement zeigen
Da die Position viel mit Klienten und deren Angehörigen zu tun hat, ist es wichtig, dass du während des Interviews Empathie und Engagement zeigst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit mit schwierigen Situationen umgegangen bist und wie du sicherstellst, dass die Bedürfnisse der Klienten immer im Vordergrund stehen.
