Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei spannenden Projekten und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit über 30 Standorten und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamevents und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Entwickle dich in einem unterstützenden Team mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in strategische HR-Themen und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebene:r Student:in mit Interesse an HR und MS Office-Kenntnissen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt unsere HR Business Partner und den Chief People Officer aktiv im operativen Tagesgeschäft und bei strategischen Themen.
- Du wirkst bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit und bringst eigene Ideen ein.
- Du erstellst und pflegst mit MS Excel wichtige HR-Auswertungen und Kennzahlen, wie zum Beispiel zum Headcount oder zu Ein- und Austritten.
- Du bereitest mit PowerPoint aussagekräftige Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für unser Management und die Führungskräfte auf.
- Du arbeitest an spannenden HR-Projekten mit, zum Beispiel in den Bereichen Prozessoptimierung und Digitalisierung, und übernimmst dabei eigenständig erste kleine Teilprojekte.
Das bieten wir dir:
- Flexible Arbeitszeiten, die sich optimal mit deinem Studium vereinbaren lassen.
- Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen HR Business Partnern und der Chief People Officer – mit direkten Einblicken in strategische HR-Themen.
- Viel Raum, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen.
- Kurze Entscheidungswege und ein offenes, unterstützendes Team.
- Mitarbeit in einer bundesweit wachsenden Unternehmensgruppe mit über 30 Standorten.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und sehr gute Perspektiven für einen späteren Berufseinstieg.
- PflegeButler App (Corporate Benefits) mit attraktiven Mitarbeiterrabatten.
- Regelmäßige Teamevents und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
Das bringst du mit:
- Du bist eingeschriebene:r Student:in, idealerweise in einem wirtschaftswissenschaftlichen oder HR-nahen Studiengang.
- Du bringst ein starkes Interesse an HR-Themen mit und hast idealerweise schon erste praktische Einblicke in die Personalarbeit gesammelt.
- Eine strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus und du gehst verantwortungsvoll mit sensiblen Daten um.
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, und hast idealerweise schon mit Tools wie Canva gearbeitet.
- Du denkst analytisch, hast ein gutes Gespür für Zahlen und arbeitest dich schnell in neue Themen ein.
Werkstudent Human Resources (m/w/d) Arbeitgeber: PflegeButler
Kontaktperson:
PflegeButler HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Human Resources (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Werkstudentenstelle interessierst, zögere nicht, direkt mit unseren HR Business Partnern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten könntest.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Freunden, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder Erfahrungen im HR-Bereich haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über aktuelle Trends im HR-Bereich und über unsere Unternehmenswerte. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für HR und deine Ideen zur Prozessoptimierung in deinem Gespräch zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Human Resources (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Charakter in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du schon praktische Einblicke in die Personalarbeit hast, dann hau rein! Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereiten.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende einfache Sprache und achte auf eine saubere Formatierung – das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PflegeButler vorbereitest
✨Verstehe die HR-Prozesse
Mach dich mit den grundlegenden HR-Prozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie du zur Optimierung dieser Prozesse beitragen kannst und bringe konkrete Ideen mit in das Interview.
✨Excel und PowerPoint beherrschen
Da du viel mit MS Excel und PowerPoint arbeiten wirst, solltest du deine Kenntnisse in diesen Programmen auffrischen. Bereite ein Beispiel vor, wie du Daten analysiert oder Präsentationen erstellt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an den HR-Projekten, an denen du mitarbeiten würdest, und frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
✨Eigenverantwortung betonen
Hebe hervor, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und eigenständig an Projekten zu arbeiten. Teile Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, wo du selbstständig Lösungen gefunden hast.