Auf einen Blick
- Aufgaben: Reparaturen durchführen und technische Anlagen pflegen – bring deine Skills ein!
- Unternehmen: Pflegediakonie Alten Eichen – ein Ort mit Herz und Teamgeist.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, faires Gehalt und viele Extras wie Zuschüsse.
- Weitere Informationen: Freundliches Team und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren mit und arbeite in einem sozialen Umfeld.
- Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder Erfahrung, technisches Verständnis und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir suchen dich als Haustechniker / Mitarbeiter (w/m/d) mit technischem und handwerklichem Verständnis für das Quartier Alten Eichen in Hamburg-Stellingen. Im Quartier am Wördemanns Weg 19-23 befinden sich mehrere Einrichtungen der Pflegediakonie Alten Eichen: ein ambulanter Pflegedienst, eine Tagespflege, eine Kita, eine Fachschule, mehrere Apartments für Senior*innen und Schüler*innen, eine Kirche sowie externe Praxen.
Unser Angebot:
- Unser flexibles Arbeitszeitmodell lässt dir viel Freiraum für eigene Ideen und passt sich deinen persönlichen Bedürfnissen an.
- Neben einem fairen Gehalt erhältst du vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersversorgung, Zuschuss zum Deutschlandticket und viele weitere Extras.
- Es erwartet dich ein nettes Team aus vielseitigen Kollegen mit unterschiedlichen Ausbildungen.
Deine Aufgaben:
- Durchführung von Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten
- Kontrolle und Pflege der technischen Anlagen
- Winterdienst, Garten- und Hofpflege
- Verantwortlichkeit für Ordnung, Sicherheit und Sauberkeit im Innen- und Außenbereich
- Begleitung von externen Handwerkern und Dienstleistern
Das bringst du mit:
- Handwerkliche Ausbildung oder langjährige praktische Erfahrung
- Technisches Verständnis (Haus- und Gebäudetechnik)
- EDV-Kenntnisse (MS Office)
- Führerschein von Vorteil
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, selbstständige Arbeitsweise
- Belastbarkeit, Teamfähigkeit
- Freundlicher Umgang mit Bewohnern (da Tätigkeit in einem sozialen Umfeld mit direktem Kontakt zu Bewohnern)
Ansprechpartner:
Fragen? Einfach anrufen: Telefon (040) 398 25 103 Oder gleich bewerben bei Mandy Beckmann: Beckmann@pflegediakonie.de
Haustechniker (w/m/d) Arbeitgeber: Pflegediakonie Alten Eichen
Die Pflegediakonie Alten Eichen in Hamburg-Stellingen bietet dir als Haustechniker (w/m/d) ein flexibles Arbeitsumfeld, das sich an deinen persönlichen Bedürfnissen orientiert. Du profitierst von einem fairen Gehalt, vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersversorgung, während du Teil eines engagierten Teams wirst, das in einem sozialen Umfeld arbeitet und direkten Kontakt zu Bewohnern hat. Hier hast du die Möglichkeit, deine handwerklichen Fähigkeiten einzubringen und dich in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Pflegediakonie Alten Eichen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Haustechniker (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Haustechniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Mandy Beckmann anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Pflegediakonie Alten Eichen und überlege dir, wie deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen richtig angibst und nichts vergisst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Haustechniker (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau der richtige Haustechniker für unser Team bist. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und technischen Kenntnisse hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gebäudetechnik und wie du diese in unserem Quartier einbringen kannst. Wir lieben praktische Beispiele!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und gut strukturiert sind. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Weniger ist manchmal mehr!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Und vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen – das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegediakonie Alten Eichen vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Haus- und Gebäudetechnik vor dem Interview auffrischst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Haustechnik, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze zeigen. Zeige, wie du Reparaturen oder Instandhaltungsarbeiten erfolgreich durchgeführt hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da du in einem sozialen Umfeld arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und deinen freundlichen Umgang mit Bewohnern zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit gut mit Kollegen und Klienten kommuniziert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
