Pflegedienstleitung/PDL (m/w/d)

Pflegedienstleitung/PDL (m/w/d)

Brandenburg Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und optimiere unseren ambulanten Pflegebetrieb mit einem engagierten Team.
  • Unternehmen: Familiengeführter Pflegedienst mit menschlicher und respektvoller Arbeitsatmosphäre.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Dienstwagen und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Zentrale Lage in Potsdam-Babelsberg, gut erreichbar mit ÖPNV.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Pflegequalität für unsere Klienten aktiv mit.
  • Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss in der Pflege und Erfahrung in der Leitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Sie wollen gestalten, führen, Verantwortung übernehmen? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Führungskraft als Pflegedienstleitung/PDL (m/w/d) in Vollzeit, die unseren ambulanten Pflegedienst gemeinsam mit der operativen Geschäftsführung steuert und weiterentwickelt.

Wer wir sind: Uns gibt es seit 2013 und wir versorgen mit unseren 41 Mitarbeitenden rund 320 pflegebedürftige Menschen in deren Häuslichkeit mit Pflegeleistungen, Betreuung, Haushaltshilfe und häuslicher Krankenpflege. In unserem familiengeführten Betrieb packen noch alle mit an und es geht bei uns sehr menschlich zu. Gegenseitige Unterstützung sowie ein respektvolles Miteinander sind bei uns feste Bestandteile des Arbeitsalltags. Gleichzeitig arbeiten wir strukturiert, verlässlich und professionell, um unseren Klient:innen jederzeit eine qualitativ hochwertige pflegerische Versorgung zu bieten. Wenn Ihnen ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe und eine professionelle Arbeitsweise ebenfalls wichtig sind, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Leitung, Steuerung und Optimierung des Pflegebetriebs
  • Mitarbeiterorientierte Personaleinsatzplanung, wirtschaftliche Leistungsplanung
  • Führung und fachliche Anleitung des Teams
  • Beratung unserer Kunden und Neukunden zu bedarfsgerechten Pflege- und Betreuungsleistungen
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität gem. gesetzlichen Vorgaben
  • Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und des reibungslosen Pflegeprozesses

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine attraktive aufgaben- und leistungsgerechte Grundvergütung (70.000 Euro brutto/Jahr)
  • Steuerfreie Prämien und Gratifikationen, erfolgsabhängige Sonderzahlungen
  • 30 Tage Urlaub bezogen auf eine 5-Tage-Woche
  • In gewissem Maße auch flexible Arbeitszeiteinteilung und mobiles Arbeiten möglich
  • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Bei Bedarf Zuschuss zum ÖPNV-Monatsticket
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Verantwortungsvoller und abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit
  • Wertschätzung, flache Hierarchien, ein hundefreundliches Büro sowie ein kollegiales und sehr menschliches Arbeitsklima mit netten und engagierten Kolleginnen und Kollegen
  • Teamevents, Feste und gemeinsame Aktivitäten
  • Möglichkeit zur persönlichen Fort- und Weiterbildung

Gut zu wissen: Durch unsere zentrale Lage in Potsdam-Babelsberg sind wir auch sehr gut mit dem ÖPNV (S-Bahnhof Potsdam Babelsberg) aus Berlin und dem Umland zu erreichen.

Was Sie mitbringen:

  • Staatlich anerkannter Abschluss als Pflegefachkraft (Ausbildung im Bereich der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege) oder vergleichbar sowie
  • Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft/Pflegedienstleitung (mind. 460 Stunden) oder Studienabschluss mit pflegewissenschaftlichem Schwerpunkt
  • Erfahrung in der Leitung eines Pflegebetriebs
  • Neugier und Aufgeschlossenheit für Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld
  • Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Engagierte, umsichtige, gewissenhafte und zielführende Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit EDV- und Pflegedokumentationssystemen
  • Freundliches, offenes Wesen, Empathie und soziale Kompetenz
  • Spaß an der Personalführung, -steuerung und -entwicklung und eine motivierende, führungsstarke Persönlichkeit
  • Führerschein Klasse B

Pflegedienstleitung/PDL (m/w/d) Arbeitgeber: Pflegedienst Eva Kohl

Der Pflegedienst Eva Kohl bietet Ihnen als Pflegedienstleitung (m/w/d) ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem engagierten Team in Potsdam. Profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge. Hier erwartet Sie nicht nur eine langfristige Perspektive, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung der Pflegequalität beizutragen und Ihre Führungskompetenzen auszubauen.

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Kontaktdaten:

Pflegedienst Eva Kohl Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedienstleitung/PDL (m/w/d) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Pflegedienst Eva Kohl ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Pflegedienst Eva Kohl.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Pflegedienst Eva Kohl zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung/PDL (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Pflegefachliche Kenntnisse
Organisationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
EDV-Kenntnisse
Pflegedokumentationssysteme
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Pflegedienst Eva Kohl zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Pflegedienst Eva Kohl relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Pflegedienst Eva Kohl, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegedienst Eva Kohl vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.