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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen Sie Ihr eigenes Pflegeunternehmen und vermitteln Sie Pflegekräfte für die häusliche Betreuung.
- Arbeitgeber: Pflegehelden® ist ein führendes Unternehmen in der digitalen Pflegevermittlung in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Niedrige Anfangsinvestition, individuelle Partnerbetreuung und Zugang zu unternehmenseigener Software.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Pflege und helfen Sie Familien, die Unterstützung zu erhalten, die sie verdienen.
- Gewünschte Qualifikationen: Unternehmertum, Vertriebserfahrung und Leidenschaft für soziale Verantwortung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Profitieren Sie von einem bewährten Franchise-System und einer starken Gemeinschaft von Partnern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei Pflegehelden® – Ihrer Chance, Unternehmertum und sinnstiftende Arbeit in einem erfolgreichen Geschäftsmodell zu vereinen. Als Franchisepartner bei Pflegehelden® führen Sie Ihr eigenes Unternehmen, eingebettet in ein starkes Netzwerk aus erfahrenen Franchisepartnern und gestützt durch ein bewährtes, stetig wachsendes Franchisesystem. Werden Sie Teil des Pflegehelden Franchisesystems & profitieren Sie vom Wachstumsmarkt Pflege!
Bei Pflegehelden sind wir stolz darauf, Familien in ganz Deutschland hochwertige und vertrauensvolle 24-Stunden-Betreuung zu Hause anzubieten. Mit unserem engagierten Team und unserer bewährten Franchise-Struktur haben wir zahlreichen Menschen geholfen, die Betreuung zu erhalten, die sie verdienen. Als digitale Healthcare Plattform mit Fokus auf die häusliche Betreuung ist die Pflegehelden Gruppe einer der Marktführer für die Vermittlung von Pflegekräften in der DACH-Region.
Mit unserer über 17jährigen Unternehmensgeschichte sind wir ein Pionier der Branche und gleichzeitig die am schnellsten wachsende digitale Plattform für die betreute Pflege zuhause. Unsere Mission ist es, Senioren die Möglichkeiten zu geben, exzellent betreut in ihrem eigenen zu Hause wohnen bleiben und in Würde altern zu können.
Als Franchisepartner von Pflegehelden ® betreuen Sie ein exklusives Gebiet, das zuvor genau von uns per Gebietsanalyse auf Potential überprüft wurde. Zu Beginn werden Sie im Rahmen einer Start- und Vertriebsschulung ausführlich eingearbeitet und von der Zentrale intensiv betreut. Jeder Franchisenehmer erhält ein Starterpaket mit ausführlichen Informationen und individuellen Marketingmaterialien wie Verträgen, Musterunterlagen, Geschäftsausstattung und eine eigenständige Internetpräsenz. Darüber hinaus haben Sie vollen Zugriff auf unsere unternehmenseigene Software, die Sie leicht und intuitiv bei sämtlichen Abläufen im Tagesgeschäft unterstützt.
Ihre Aufgaben:
- Vermittlung von Pflegekräften für die häusliche Betreuung
- Bedarfsermittlung beim Kunden
- Vertragsverhandlungen und Kundenkommunikation
- Kundengewinnung und Bestandskundenbetreuung
- Durchführung regionaler Marketingmaßnahmen
- Kontaktpflege von Multiplikatoren und institutionellen Kunden (Krankenhäuser, medizinische Einrichtungen u.ä.)
Ihr Profil:
- Sie besitzen Unternehmergeist mit einer Leidenschaft für soziale Verantwortung.
- Sie sind Branchenkenner oder identifizieren sich mit dem Pflegemarkt.
- Die Zukunft hilfebedürftiger Menschen liegt Ihnen am Herzen.
- Sie besitzen Vertriebserfahrung, denken unternehmerisch und arbeiten strukturiert.
- Sie sind freundlich, geduldig und selbstsicher.
- Sie sind bereit Teil eines Gesamtsystems zu sein.
- Sie besitzen Sozialkompetenzen wie Toleranz, Offenheit, Kritik- & Teamfähigkeit.
- Sie haben einen Führerschein.
Was wir bieten:
- Markterprobtes System mit mehr als 100.000 Vermittlungen
- Niedrige Anfangsinvestion
- Individuelle Partnerbetreuung
- Unternehmenseigene, internetbasierte Software
- Zentrales Marketing für alle Standorte
- Professionelle Standortanalysen und Multiplikatorenadressen
- Eigenes Qualitätsmanagement, auch in Polen / Osteuropa
- Dienstleisterunabhängige Pflegekräftevermittlung
- Keine monatlichen Fixkosten oder versteckte Gebühren
- Firmeninterne Academy als Schulungsplattform
Interessiert? Besuchen Sie unsere Website und erfahren Sie mehr über unser Franchise-System. Für mögliche Fragen steht Ihnen Finn Lehmann, unser Director Franchise & Sales, zur Verfügung! Kontaktieren Sie uns heute noch und finden Sie heraus, wie Sie Ihr eigenes Pflegehelden Franchise starten können. Lassen Sie uns gemeinsam mehr Familien helfen und die Pflegebranche zum Besseren verändern!
Geschäftsführer (m/w/d) Franchise-Partner Arbeitgeber: Pflegehelden Franchise GmbH
Kontaktperson:
Pflegehelden Franchise GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer (m/w/d) Franchise-Partner
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über das Pflegehelden Franchise-System. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um in Gesprächen authentisch und überzeugend auftreten zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Franchisepartnern oder in der Pflegebranche. Der Austausch mit erfahrenen Partnern kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, deine eigene Strategie zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf die spezifischen Herausforderungen im Pflegebereich vor. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Schulungsangebote von Pflegehelden. Diese Ressourcen sind nicht nur hilfreich für den Einstieg, sondern zeigen auch dein Engagement und deine Bereitschaft, kontinuierlich zu lernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer (m/w/d) Franchise-Partner
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe das Unternehmen: Informiere dich gründlich über Pflegehelden®. Besuche die offizielle Website, um mehr über das Franchise-System, die Unternehmensphilosophie und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.
Betone deine unternehmerischen Fähigkeiten: In deiner Bewerbung solltest du besonders auf deinen Unternehmergeist und deine Leidenschaft für soziale Verantwortung eingehen. Zeige, wie deine Erfahrungen und Werte mit der Mission von Pflegehelden® übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine Vertriebserfahrung und Kenntnisse im Pflegemarkt klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden gewonnen und betreut hast.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position als Franchisepartner deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du Teil des Pflegehelden-Teams werden möchtest und wie du zur Verbesserung der Pflegebranche beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegehelden Franchise GmbH vorbereitest
✨Verstehe das Franchise-Modell
Informiere dich gründlich über das Franchise-System von Pflegehelden®. Zeige im Interview, dass du die Struktur und die Vorteile des Modells verstehst und wie du diese in deinem eigenen Gebiet umsetzen möchtest.
✨Betone deine soziale Verantwortung
Da die Position einen starken Fokus auf soziale Verantwortung hat, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit anführen, die zeigen, wie dir die Unterstützung hilfebedürftiger Menschen am Herzen liegt. Das wird deine Leidenschaft für die Branche unterstreichen.
✨Bereite dich auf Vertriebsfragen vor
Da Vertriebserfahrung ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, sei bereit, über deine bisherigen Erfolge im Vertrieb zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kunden gewonnen und betreut hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit anderen Franchisepartnern und der Zentrale ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen beleuchten.
