Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Pflege für unsere Klienten aktiv mit.
- Arbeitgeber: Pflegen & Wohnen Alsterberg - regional, persönlich und qualitätsorientiert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitstage.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und bringe deine Ideen in einem unterstützenden Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungsstärke, anerkannter Abschluss und Mut zur Gestaltung der Pflege.
- Andere Informationen: Erlebe Teamspirit bei Firmenevents und profitiere von nachhaltigen Mobilitätsangeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Seit 2006 organisieren wir die 24-Stunden-Pflege für pflegebedürftige, meist ältere Menschen. Wir sorgen nicht nur für den nahtlosen Wechsel bei der Dauerbetreuung, sondern interessieren uns für alles in Bezug auf die laufende Pflege und was im Anschluss passiert. Unser Ziel ist es, die beste Qualität der Versorgung im eigenen Zuhause zu garantieren. Dank der Tatsache, dass wir nicht bundesweit, sondern regional tätig sind, ist uns dies auch gelungen. Wir halten stets engen Kontakt zu allen Akteuren, die an der häuslichen Betreuung beteiligt und hierfür aktiviert sind. Dazu zählen neben den Patienten auch deren Familienangehörige, Betreuungskräfte, Hausärzte und Pflegedienste.
Bei PFLEGEN & WOHNEN ALSTERBERG erwartet Dich eine zentrale Leitungsrolle in einem gut aufgestellten Haus mit klaren Strukturen und engagierten Teams. Du sorgst nicht nur dafür, dass Pflege funktioniert. Du schaffst die Rahmenbedingungen, in denen sie gut funktioniert. Bei uns kannst Du Verantwortung übernehmen und gleichzeitig eigene Ideen einbringen. Mit Rückhalt und Gestaltungsspielraum.
Wir suchen eine erfahrene, führungsstarke Persönlichkeit:
- mit Haltung und Entscheidungsstärke
- mit einem passenden, in Hamburg anerkannten Abschluss
- mit der Bereitschaft, standortübergreifend Verantwortung zu übernehmen
- mit dem Mut, Verantwortung zu übernehmen und Orientierung zu geben
- mit dem Anspruch, Pflege nicht zu verwalten, sondern zu gestalten
Gehalt: Wir bieten Dir eine attraktive und überdurchschnittliche Vergütung nach hauseigenem Tarif + Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt).
Arbeitszeit: 5-Tage-Woche/ 38h Vollzeit.
Urlaub: 30 Tage frei + ein Gesundheitstag im Jahr.
Weiterbildung: Wir unterstützen Deine persönliche Entwicklung durch fachliche und überfachliche Weiterbildungen - digital und in Präsenz.
Gesundheit: Vergünstigte Mitgliedschaften bei Urban Sports mit einem breiten Angebot an verschiedenen Kursen.
Teamspirit erleben: Unser starkes Teamgefühl ist uns wichtig! Freue Dich auf regelmäßige Firmenevents wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Beachvolleyball-Turniere oder gemeinsame Teilnahme an Laufevents.
Mobilität & Nachhaltigkeit: Wir unterstützen Deine umweltfreundliche Mobilität durch einen Zuschuss zum hvv-Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr. Fahrradleasing: Nutze unser Bike-Leasing-Angebot für einen nachhaltigen und aktiven Arbeitsweg.
Weitere Pluspunkte: 10% Rabatt bei unserer Partnerapotheke sowie bei Benefits.me, wo zahlreiche Vergünstigungen in einer App angeboten werden.
PFLEGEDIENSTLEITUNG (M/W/D) PFLEGEN & WOHNEN ALSTERBERG Arbeitgeber: PFLEGEN & WOHNEN HAMBURG GmbH
Kontaktperson:
PFLEGEN & WOHNEN HAMBURG GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PFLEGEDIENSTLEITUNG (M/W/D) PFLEGEN & WOHNEN ALSTERBERG
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Pflegedienstleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu unserer Organisation und den Teams.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Pflege arbeiten oder bei uns tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und Ziele bei PFLEGEN & WOHNEN ALSTERBERG. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Pflege aktiv zu gestalten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der Pflege zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PFLEGEDIENSTLEITUNG (M/W/D) PFLEGEN & WOHNEN ALSTERBERG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Pflege begeisterst und was dich motiviert.
Pass dein Anschreiben an!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei PFLEGEN & WOHNEN ALSTERBERG an. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu unserer Philosophie und den Anforderungen passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen nachzuvollziehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PFLEGEN & WOHNEN HAMBURG GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über die Organisation
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über Pflegen & Wohnen Alsterberg informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Führungsstärke und Entscheidungsfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie Du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ideen Du für die zukünftige Pflegegestaltung hast.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamspirit bei Pflegen & Wohnen Alsterberg wichtig ist, solltest Du während des Interviews betonen, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die zeigen, dass Du ein guter Teamplayer bist und wie Du das Team motivieren kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den angebotenen Weiterbildungsmaßnahmen zu fragen. Das zeigt, dass Du an persönlicher Entwicklung interessiert bist und bereit bist, Dich kontinuierlich weiterzubilden, was für die Rolle der Pflegedienstleitung von großer Bedeutung ist.