Pflegefachkraft (m/w/d) im Tagdienst

Pflegefachkraft (m/w/d) im Tagdienst

Tübingen Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Begleitung von Bewohner:innen auf hohem fachlichen Niveau.
  • Unternehmen: Pflegeresidenz Vinzenz von Paul im Herzen der Tübinger Weststadt.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Altersvorsorge, flexible Dienstplangestaltung und Fortbildungskostenübernahme.
  • Weitere Informationen: Multikulturelles Team mit tollen Events und einem respektvollen Umgang.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und erlebe erfüllende Momente im Pflegealltag.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Das bieten wir:

  • Altersvorsorge
  • Ein attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif (ähnlich TVÖD) mit automatischen Tarifsteigerungen, Sonderzahlungen wie Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Kinderzulage, betrieblicher Altersvorsorge und vermögensbildenden Leistungen
  • Für Ihre Fort- und Weiterbildungen übernehmen wir die Kosten und stellen Sie frei
  • Geburtstagsgeschenke
  • Mitarbeitenden Prämien
  • Schicht- und Leistungszulagen
  • Vergünstigungen in der Nähe
  • Wunschdienstplan und flexible Dienstplangestaltung

Ihr Profil:

  • Kommunikationsfreude, Einfühlungsvermögen und Teamplay zeichnen Sie aus
  • Sie begegnen allen Menschen mit Respekt und schätzen ihre Vielfalt
  • Sie können Ihren Job - sowohl fachlich, was die 3-jährige Pflegeausbildung belegt als auch menschlich
  • Sie sind zuverlässig, arbeiten selbstständig und schätzen die Abwechslung im Arbeitsalltag auf Tour

Zuständigkeiten:

  • Sie kommunizieren mit Angehörigen, Therapeut:innen sowie Ärzt:innen auf Augenhöhe
  • Sie pflegen und begleiten die Bewohner:innen auf fachlich hohem Niveau und einfühlsam
  • Sie setzen aktiv gemeinsam mit dem ganzen Team das Wohngruppenkonzept um, in dem der Fokus auf der Selbstbestimmung und Aktivierung der Bewohner:innen liegt

Über uns:

Herzlich willkommen in unserer Pflegeresidenz Vinzenz von Paul! Im Herzen der Tübinger Weststadt bieten wir seit 2004 pflegebedürftigen Menschen ein neues Zuhause zum Wohlfühlen. Auf 2 Wohnbereiche verteilt, erfahren unsere 60 Bewohner:innen täglich eine bedarfsgerechte sowie liebevolle Pflege. Hierfür sorgt unser multikulturelles 45-köpfiges Team. Haben Sie Lust und bei dieser erfüllenden Aufgabe zu unterstützen, dann bewerben Sie sich noch heute bei uns!

Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Bewerben" oben in der Anzeige!

Pflegefachkraft (m/w/d) im Tagdienst Arbeitgeber: Pflegeresidenz Vinzenz von Paul

Die Pflegeresidenz Vinzenz von Paul ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, flexible Dienstplangestaltung und umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem multikulturellen Team in zentraler Lage in Tübingen fördern wir eine respektvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die Raum für persönliche Entfaltung und Teamarbeit lässt.

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Kontaktdaten:

Pflegeresidenz Vinzenz von Paul Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) im Tagdienst erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor! Informiere dich über unsere Pflegeresidenz und über die Werte, die uns wichtig sind. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu uns passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) im Tagdienst mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfreude
Einfühlungsvermögen
Teamarbeit
Respektvoller Umgang
Fachliche Kompetenz in der Pflege
Zuverlässigkeit
Selbstständiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich als Pflegefachkraft auszeichnet. Deine Kommunikationsfreude und dein Einfühlungsvermögen sind genau das, was wir suchen!

Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe persönliche Erfahrungen ein, die zeigen, wie du mit unseren Bewohner:innen umgehst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Bewirb dich direkt bei uns:Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegeresidenz Vinzenz von Paul vorbereitet

Bereite dich gut vor!

Informiere dich über die Pflegeresidenz Vinzenz von Paul und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen identifizierst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!

Da die Kommunikation mit Angehörigen, Therapeut:innen und Ärzt:innen wichtig ist, übe, wie du deine Gedanken klar und einfühlsam ausdrücken kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um deine Teamfähigkeit und Empathie zu demonstrieren.

Sei authentisch!

Sei du selbst während des Interviews. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, im Team zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.

Fragen stellen!

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Fort- und Weiterbildung sind besonders relevant!